因工作需要，江西中医药大学后勤保障服务中心现招聘经理助理1名，现将有关事项公告如下：

一、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，无违法犯罪记录;

2.政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，具有良好的思想品德和职业道德，责任心强，具备良好的团队协作精神。

二、招聘岗位及岗位职责

(一)招聘岗位(附件)

(二)岗位职责

1. 协助经理统筹校内公务接待、对外市场化运营全流程工作，负责客房、餐饮、会议室三大板块日常管理与业务协调。

2. 落实学校政务、学术、校企合作等校内公务接待，对接需求、制定方案、全程跟进，保障接待服务规范高效。

3. 拓展校外商务、会议、团建等客户资源，负责客户洽谈、业务对接、订单跟进，维护客户关系，提升宾馆营收。

4. 协助完善宾馆内部管理制度、服务流程，督导各部门工作，协调人员与物资，处理运营中的各类问题。

5. 负责日常行政事务、数据统计、工作汇报等;

6.完成领导交办的其他管理与运营相关工作。

三、报名方法

(一)报名时间

2026年5月6日至5月17日止。

(二)报名方式

1.本次招聘采取网络报名的方式进行，符合条件者均可报名。凡有意应聘者，请将报名材料(应聘人员基本情况登记表、近亲属报告承诺书、毕业证、学位证等招聘条件中需要的证明材料原件及复印件，学信网《教育部学历证书电子注册备案表》，国(境)外学历学位须提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》相关扫描件制成压缩文件包，以“姓名+专业+学历”命名)发至所应聘部门指定联系人邮箱，文件包大小不超过30M。

2.请严格按照岗位招聘条件如实提交材料，并承诺提交的信息真实性、准确性负责，不得以虚假资料恶意报考。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现弄虚作假或考生与公告岗位所要求的资格条件不符的，一经查实取消考试和聘用资格，由此造成的后果由应聘者本人承担。

四、招聘程序

(一)资格审查

资格审查以招聘部门收到的应聘材料为准，由招聘部门根据招聘公告中的岗位招聘条件进行资格审核，资格审查结果在后勤保障服务中心官网(https://jzhq.jxutcm.edu.cn/)进行公告。

(二)岗位招聘

岗位招聘包括心理健康评估和考核两个环节，由招聘部门组织选拔考核。具体考核方案及相关要求另行公告，请应聘人员关注后勤保障服务中心官网公告，并保持通信畅通。

(三)体检、考察、聘用

1.体检。心理健康评估合格，根据考生成绩，从高分到低分按岗位招聘人数1:1的比例确定参加体检、考察人员，并进行公示。体检由学校统一组织健康体检，费用自理，体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)和学校相关规定执行，具体地点和时间另行通知。体检不合格的不予聘用。需诚信体检，凡弄虚作假者，一经查实即取消聘用资格。

2.考察。对体检合格者进行考察，主要考察政治素质、道德品行、业务能力、工作实际、遵纪守法、廉洁自律、身心健康等情况。

3.对考察合格的拟聘用人员在后勤保障服务中心官网进行为期5个工作日的公示。

4.经考核、体检、考察合格，公示无异议的拟聘用人员，按规定办理聘用手续。依照国家有关规定实行试用期，试用期满考核不合格的，按有关规定予以解聘。

5.因体检、公示不合格或拟聘人员主动放弃而产生的岗位空缺，可按本岗位面试者总成绩由高分到低分递补，其他情况一律不予递补。递补人员应按规定进行体检及公示。

五、薪酬待遇

薪资待遇参照后勤现有岗位待遇执行，享受社会保险和公积金。

六、联系方式

联系人：冷老师

联系电话：0791-87119341

邮箱：hqbzfwzx@jxutcm.edu.cn

学校网址：http://www.jxutcm.edu.cn/

后勤保障服务中心网址：https://jzhq.jxutcm.edu.cn/

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江西中医药大学后勤保障服务中心得月楼经理助理招聘岗位表

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