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2026广东雅园建筑工程有限公司招聘1人公告

2026-04-29 17:29来源:江门人才网

共招1人。

  • 1

    公告发布

    04月29日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

广东雅园建筑工程有限公司(下称“公司”)重组于2023年11月,注册资金4050万元,是江门市交通建设投资集团有限公司(下称“江门交建集团”)属下江门市工建集团有限公司子公司,为国有全资企业,具备建筑工程施工总承包二级、市政公用工程施工总承包二级资质。

公司围绕江门交建集团构建的“一体两翼”发展体系,奋力发展房建、市政工程,协同江门交建集团投资与建设发展,在巩固传统基建投资、工程建设业务的基础上,打造以工程全过程咨询和“EPC+”承接能力为支撑、“投资-融资-建设-运营”整体解决方案为特色的全产业链发展模式。

因公司发展需要,现计划招聘以下岗位工作人员:

一、招聘岗位及要求

招聘岗位:主管工程师(1名)

岗位职责:

1.代表公司驻项目现场担任项目负责人或项目技术负责人,与项目各参建单位沟通协调,解决项目实施过程中存在的问题;

2.负责在建项目的施工履约,包括组织实施工程技术、进度、质量、安全、造价及资料等现场管理工作;

3.服从公司工作安排和完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1.40周岁及以下,大学专科及以上学历,建筑施工等房屋及市政工程相关专业,具备一级建造师(房建)执业资格,同时具有建造师(市政、或其他专业)执业资格优先考虑;

2.具备工程师及以上职称优先考虑;

3.有10年以上建筑工程管理工作经验,熟悉工程管理流程、相关规范、标准及行业动态;

4.具有良好的统筹协调、沟通谈判、计划管理能力;

5.具备较好的文字功底、能熟练使用工程和office办公软件,有C1驾照,熟练驾驶小汽车;

6.根据项目施工生产需要,能服从公司安排驻场办公和调休;

7.中共党员优先。

二、福利待遇

1.薪酬面议,具体薪酬根据工作经验、资历等实际情况确定;

2.按照国家、省和市相关规定购买五险两金,工作天提供早、午餐,享有法定节假日及带薪年休假。

3.享受员工健康体检、生日福利等。

三、报名事项

(一)报名时间:从即日起至2026年5月13日。

(二)报名方式:有意应聘者请登录五邑人力资源有限公司报名系统http://jmrc.ikaowu.com/,按照系统操作提示及要求进行填报资料。

应聘材料包括:

1.应聘人员简历;

2.相关学历及学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书、获奖证书扫描件等;

3.近期蓝色免冠证件电子照片。

(三)联系方式

岗位咨询联系人:何先生,联系电话:0750-6037306;

系统报名联系人:谢先生,联系电话:0750-3410132。

四、录用方式

(一)公司在报名截止之日起3日内对应聘人员进行资格审核,初审符合条件者安排参加测试,包括笔试和面试,测试时间另行通知,其他人员不再通知。

(二)拟录用人员需参加入职前体检,体检合格后录用。

(三)录用人员的试用期不超过六个月,试用期各方面表现良好,经试用期评定结果为胜任本职工作的正式录用。

五、其他事宜

(一)应聘者应对本人提交的信息和材料的真实性负责。应聘人员在报名、测试、体检等过程中有弄虚作假、违规违纪行为的,一经查实,取消应聘及录用资格。

(二)不得纳入选聘范围包括:受过司法机关刑事处罚的;党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的;国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;与广东雅园建筑工程有限公司在职人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的或者其他需要任职回避情况的和其他不宜录用的情况不予招聘。

(三)正式录用后将结合公司实际情况及应聘者能力做综合调配使用。

广东雅园建筑工程有限公司

2026年4月24日

广东雅园建筑工程有限公司(下称“公司”)重组于2023年11月,注册资金4050万元,是江门市交通建设投资集团有限公司(下称“江门交建集团”)属下江门市工建集团有限公司子公司,为国有全资企业,具备建筑工程施工总承包二级、市政公用工程施工总承包二级资质。

公司围绕江门交建集团构建的“一体两翼”发展体系,奋力发展房建、市政工程,协同江门交建集团投资与建设发展,在巩固传统基建投资、工程建设业务的基础上,打造以工程全过程咨询和“EPC+”承接能力为支撑、“投资-融资-建设-运营”整体解决方案为特色的全产业链发展模式。

因公司发展需要,现计划招聘以下岗位工作人员:

一、招聘岗位及要求

招聘岗位:主管工程师(1名)

岗位职责:

1.代表公司驻项目现场担任项目负责人或项目技术负责人,与项目各参建单位沟通协调,解决项目实施过程中存在的问题;

2.负责在建项目的施工履约,包括组织实施工程技术、进度、质量、安全、造价及资料等现场管理工作;

3.服从公司工作安排和完成领导交办的其他工作。

任职要求:

1.40周岁及以下,大学专科及以上学历,建筑施工等房屋及市政工程相关专业,具备一级建造师(房建)执业资格,同时具有建造师(市政、或其他专业)执业资格优先考虑;

2.具备工程师及以上职称优先考虑;

3.有10年以上建筑工程管理工作经验,熟悉工程管理流程、相关规范、标准及行业动态;

4.具有良好的统筹协调、沟通谈判、计划管理能力;

5.具备较好的文字功底、能熟练使用工程和office办公软件,有C1驾照,熟练驾驶小汽车;

6.根据项目施工生产需要,能服从公司安排驻场办公和调休;

7.中共党员优先。

二、福利待遇

1.薪酬面议,具体薪酬根据工作经验、资历等实际情况确定;

2.按照国家、省和市相关规定购买五险两金,工作天提供早、午餐,享有法定节假日及带薪年休假。

3.享受员工健康体检、生日福利等。

三、报名事项

(一)报名时间:从即日起至2026年5月13日。

(二)报名方式:有意应聘者请登录五邑人力资源有限公司报名系统http://jmrc.ikaowu.com/,按照系统操作提示及要求进行填报资料。

应聘材料包括:

1.应聘人员简历;

2.相关学历及学位证书、专业技术资格证书、执业资格证书、获奖证书扫描件等;

3.近期蓝色免冠证件电子照片。

(三)联系方式

岗位咨询联系人:何先生,联系电话:0750-6037306;

系统报名联系人:谢先生,联系电话:0750-3410132。

四、录用方式

(一)公司在报名截止之日起3日内对应聘人员进行资格审核,初审符合条件者安排参加测试,包括笔试和面试,测试时间另行通知,其他人员不再通知。

(二)拟录用人员需参加入职前体检,体检合格后录用。

(三)录用人员的试用期不超过六个月,试用期各方面表现良好,经试用期评定结果为胜任本职工作的正式录用。

五、其他事宜

(一)应聘者应对本人提交的信息和材料的真实性负责。应聘人员在报名、测试、体检等过程中有弄虚作假、违规违纪行为的,一经查实,取消应聘及录用资格。

(二)不得纳入选聘范围包括:受过司法机关刑事处罚的;党纪、政纪处分所规定的选任使用限制期内的;国家法律法规、党纪政纪和有关政策规定不得招聘的其他情形;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;与广东雅园建筑工程有限公司在职人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系的或者其他需要任职回避情况的和其他不宜录用的情况不予招聘。

(三)正式录用后将结合公司实际情况及应聘者能力做综合调配使用。

广东雅园建筑工程有限公司

2026年4月24日

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