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2026咸宁通城县中药材公司招聘工作人员2人公告

2026-04-24 10:42来源:通城城发隽达文旅公众号

共招2人。

  • 1

    公告发布

    04月24日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

因工作需要,面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘人数

此次招聘工作人员2名。

二、招聘条件

(一)基本条件

拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

具有良好的政治素质和道德品行,无违法犯罪记录

具有正常履行职责的身体条件和心理素质;工作责任心强、能吃苦耐劳;无明令禁止的传染性或精神类疾病;

具备主管部门规定的其他资格条件;

具备良好的组织协调能力、团队管理能力及问题解决能力;

责任心强,工作细致严谨,抗压能力强。

(二)招聘岗位及要求

企业质量负责人1人:要求:

本科及以上学历;

持有执业药师资格证书;

熟悉GSP《药品经营质量管理规范》及相关法律法规;

具有3年及以上药品经营企业质量管理工作经验;

熟悉药品质量管理、验收、养护、储存及流通环节的监管要求。

男性年龄45周岁以下(1981 年1月1日以后出生);女性年龄40周岁以下(1986 年1月1日以后出生)。

企业质量管理部门负责人1人;要求:

大专及以上学历;

持有中药执业药师资格证书;

熟悉GSP《药品经营质量管理规范》及相关法律法规;

具有3年及以上药品经营企业质量管理工作经验;

有中药质检工作经验或有中药质检工证书,者优先;

熟悉药品质量管理、验收、养护、储存及流通环节的监管要求;

男性年龄45周岁以下(1981年1月1日以后出生);女性年龄40周岁以下(1986 年1月1日以后出生)。

(三)有下列情形之一的人员,不列入报名对象:

曾因犯罪受过刑事处罚的;

曾被开除党籍、被开除公职的;

涉嫌违纪违法犯罪正在接受审查调查,尚未作出结论的;

被依法列为失信联合惩戒对象的;

在各类招考中被认定有舞弊等违反录用纪律行为的;

法律、法规规定的其他情形(如吸毒、性侵、严重失信等)。

7.报考后构成回避关系的。

三、招聘程序及要求

本次公开招聘严格按照审定招聘方案、发布招聘公告、报名与资格初审、笔试、资格复审、职业性格测评、面试、组织体检与考察、公示等程序组织实施。

(一)现场报名及资格初审

报名时间:2026年04月21日至2026年04月30日(工作日上午8:00-11:30,下午14:30-17:30)。现场报名资格审核地点:通城县城发人力资源服务有限公司(金融总部传媒中心6楼)。联系人:吴成明联系电话:0715-4068875;13556326903现场资格审核需携带以下资料:

本人身份证原件及复印件1份;

本人户口簿原件及复印件1份;

学历、执业资格证书原件及复印件各1份;

无犯罪记录证明原件及复印件1份;无犯罪记录证明通过户籍所在地派出所出具。

个人征信报告原件及复印件1份;

个人近期2寸证件照2张。

(二)打印准考证

准考证打印具体时间另行公告通知。资格初审通过的报考人员在规定时间内将收到准考证,到时通知下载并打印笔试准考证。

(三)考试程序

考试采取笔试、面试相结合的方式进行。考生总成绩由笔试和面试成绩合并计算。即总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留小数点后两位数字,第三位小数按四舍五入法处理。

开考比例:为保障招聘工作顺利进行,原则上按不低于1:3的比例开考;若报名人数不足,将放宽开考条件,按照实际通过资格审查的人数进入考试环节。

笔试:通过资格初审人员全部参加笔试,采用闭卷考试,考试时限为60分钟,满分为100分。报考人凭本人第二代居民身份证和准考证参考。笔试时间:以准考证信息为准。

面试:面试采取结构化方法进行,主要测评应聘者的语言表达、计划组织、沟通协调能力等。面试时间地点:以准考证信息为准。

(四)体检和考察

1.体检

按入围考察人数,根据总成绩高低排名确定拟体检人选。体检在县级及以上综合医院进行,费用由应聘者自行承担。应聘者不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检资格。应聘者对体检结果有疑问的,应当自得到体检结果之日起3个工作日内向通城县中药材公司书面提出复检申请,并在得到复检通知的一个星期内完成复检。复检医院为初检上级医院。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

2.考察

主要考察对象的政治思想、道德品质、学籍记录、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等情况,并对考察对象的报考资格条件逐一进行核实。体检、考察可同步组织实施。考察中发现有影响聘用并查证属实的,取消聘用资格。

(五)递补

因应聘者放弃考察、考察不合格、体检不合格,取消聘用资格,从报考同岗位人员中按应聘者考试总成绩从高分到低分依次递补。在公示中发现影响聘用问题导致招聘岗位空缺的,仍实行依次递补。递补在上述两个环节中只进行一次,递补后若再出现岗位空缺的,不再递补。

(六)公示

在完成体检和考察后的合格人员中,按照招聘岗位的报考人员综合成绩排名顺序,按1:1的比例确定拟聘人员,并予以公示,公示期不少于5个工作日。对公示中反映有影响聘用问题经查实的,取消拟聘资格,并依次递补。

四、办理入职手续

对公示期满无异议的,按程序办理相关聘用手续。试用期6个月.试用期满经通城县中药材公司考核对聘用人员有异议的,经调查核实后由通城县中药材公司招聘工作领导小组决定是否聘用。

五、招聘待遇

根据通城县供销社下属企业《薪酬管理暂行规定》确定薪酬待遇,养老保险、医疗保险及其他经济待遇,按通城县中药材公司在职人员同等待遇享受。

六、相关说明

报考人员在招聘期间请关注“通城城发隽达文旅”公众号相关信息,并确保通讯畅通。因所填电话有误或因报考人员自身原因造成通讯不畅所致后果,由报考人员自负。

报考人员应诚信报考,遵守考纪。对在报名考试中弄虚作假、冒名顶替、考试舞弊的报考者,经查实的,取消本次考试成绩和聘用资格。

本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材或培训;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料;无备考交流QQ群和微信群,请考生提高警惕,切勿上当受骗,任何假借本次考试名义举办的辅导班、辅导网站及发行出版物等均与本次考试无关。

本次招聘工作由通城县供销社派人事股工作领导小组进行全程监督,监督电话:0715-4322620(县供销社办公室)。

本次招聘由通城县城发人力资源服务有限公司负责,联系人:吴成明,联系电话:0715-4068875。

此公告由通城县城发人力资源服务有限公司解释。

通城县城发人力资源服务有限公司

2026年4月21日

因工作需要,面向社会公开招聘工作人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘人数

此次招聘工作人员2名。

二、招聘条件

(一)基本条件

拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度;

具有良好的政治素质和道德品行,无违法犯罪记录

具有正常履行职责的身体条件和心理素质;工作责任心强、能吃苦耐劳;无明令禁止的传染性或精神类疾病;

具备主管部门规定的其他资格条件;

具备良好的组织协调能力、团队管理能力及问题解决能力;

责任心强,工作细致严谨,抗压能力强。

(二)招聘岗位及要求

企业质量负责人1人:要求:

本科及以上学历;

持有执业药师资格证书;

熟悉GSP《药品经营质量管理规范》及相关法律法规;

具有3年及以上药品经营企业质量管理工作经验;

熟悉药品质量管理、验收、养护、储存及流通环节的监管要求。

男性年龄45周岁以下(1981 年1月1日以后出生);女性年龄40周岁以下(1986 年1月1日以后出生)。

企业质量管理部门负责人1人;要求:

大专及以上学历;

持有中药执业药师资格证书;

熟悉GSP《药品经营质量管理规范》及相关法律法规;

具有3年及以上药品经营企业质量管理工作经验;

有中药质检工作经验或有中药质检工证书,者优先;

熟悉药品质量管理、验收、养护、储存及流通环节的监管要求;

男性年龄45周岁以下(1981年1月1日以后出生);女性年龄40周岁以下(1986 年1月1日以后出生)。

(三)有下列情形之一的人员,不列入报名对象:

曾因犯罪受过刑事处罚的;

曾被开除党籍、被开除公职的;

涉嫌违纪违法犯罪正在接受审查调查,尚未作出结论的;

被依法列为失信联合惩戒对象的;

在各类招考中被认定有舞弊等违反录用纪律行为的;

法律、法规规定的其他情形(如吸毒、性侵、严重失信等)。

7.报考后构成回避关系的。

三、招聘程序及要求

本次公开招聘严格按照审定招聘方案、发布招聘公告、报名与资格初审、笔试、资格复审、职业性格测评、面试、组织体检与考察、公示等程序组织实施。

(一)现场报名及资格初审

报名时间:2026年04月21日至2026年04月30日(工作日上午8:00-11:30,下午14:30-17:30)。现场报名资格审核地点:通城县城发人力资源服务有限公司(金融总部传媒中心6楼)。联系人:吴成明联系电话:0715-4068875;13556326903现场资格审核需携带以下资料:

本人身份证原件及复印件1份;

本人户口簿原件及复印件1份;

学历、执业资格证书原件及复印件各1份;

无犯罪记录证明原件及复印件1份;无犯罪记录证明通过户籍所在地派出所出具。

个人征信报告原件及复印件1份;

个人近期2寸证件照2张。

(二)打印准考证

准考证打印具体时间另行公告通知。资格初审通过的报考人员在规定时间内将收到准考证,到时通知下载并打印笔试准考证。

(三)考试程序

考试采取笔试、面试相结合的方式进行。考生总成绩由笔试和面试成绩合并计算。即总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留小数点后两位数字,第三位小数按四舍五入法处理。

开考比例:为保障招聘工作顺利进行,原则上按不低于1:3的比例开考;若报名人数不足,将放宽开考条件,按照实际通过资格审查的人数进入考试环节。

笔试:通过资格初审人员全部参加笔试,采用闭卷考试,考试时限为60分钟,满分为100分。报考人凭本人第二代居民身份证和准考证参考。笔试时间:以准考证信息为准。

面试:面试采取结构化方法进行,主要测评应聘者的语言表达、计划组织、沟通协调能力等。面试时间地点:以准考证信息为准。

(四)体检和考察

1.体检

按入围考察人数,根据总成绩高低排名确定拟体检人选。体检在县级及以上综合医院进行,费用由应聘者自行承担。应聘者不按规定的时间、地点参加体检的,视作放弃体检资格。应聘者对体检结果有疑问的,应当自得到体检结果之日起3个工作日内向通城县中药材公司书面提出复检申请,并在得到复检通知的一个星期内完成复检。复检医院为初检上级医院。复检只能进行一次,体检结果以复检结论为准。

2.考察

主要考察对象的政治思想、道德品质、学籍记录、业务能力、工作实绩以及遵纪守法等情况,并对考察对象的报考资格条件逐一进行核实。体检、考察可同步组织实施。考察中发现有影响聘用并查证属实的,取消聘用资格。

(五)递补

因应聘者放弃考察、考察不合格、体检不合格,取消聘用资格,从报考同岗位人员中按应聘者考试总成绩从高分到低分依次递补。在公示中发现影响聘用问题导致招聘岗位空缺的,仍实行依次递补。递补在上述两个环节中只进行一次,递补后若再出现岗位空缺的,不再递补。

(六)公示

在完成体检和考察后的合格人员中,按照招聘岗位的报考人员综合成绩排名顺序,按1:1的比例确定拟聘人员,并予以公示,公示期不少于5个工作日。对公示中反映有影响聘用问题经查实的,取消拟聘资格,并依次递补。

四、办理入职手续

对公示期满无异议的,按程序办理相关聘用手续。试用期6个月.试用期满经通城县中药材公司考核对聘用人员有异议的,经调查核实后由通城县中药材公司招聘工作领导小组决定是否聘用。

五、招聘待遇

根据通城县供销社下属企业《薪酬管理暂行规定》确定薪酬待遇,养老保险、医疗保险及其他经济待遇,按通城县中药材公司在职人员同等待遇享受。

六、相关说明

报考人员在招聘期间请关注“通城城发隽达文旅”公众号相关信息,并确保通讯畅通。因所填电话有误或因报考人员自身原因造成通讯不畅所致后果,由报考人员自负。

报考人员应诚信报考,遵守考纪。对在报名考试中弄虚作假、冒名顶替、考试舞弊的报考者,经查实的,取消本次考试成绩和聘用资格。

本次招聘考试未组织、授权或委托任何机构、个人编辑、出版考试教材或培训;也未组织订阅或指定任何与招聘考试有关的参辅读物及复习资料;无备考交流QQ群和微信群,请考生提高警惕,切勿上当受骗,任何假借本次考试名义举办的辅导班、辅导网站及发行出版物等均与本次考试无关。

本次招聘工作由通城县供销社派人事股工作领导小组进行全程监督,监督电话:0715-4322620(县供销社办公室)。

本次招聘由通城县城发人力资源服务有限公司负责,联系人:吴成明,联系电话:0715-4068875。

此公告由通城县城发人力资源服务有限公司解释。

通城县城发人力资源服务有限公司

2026年4月21日

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