四川省申论-对政府治理理念的转化与价值传递
申论-对政府治理理念的转化与价值传递
2026-04-21 17:17来源:和田就业公众号
共招6人。
04月21日
待发布
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和康县康盛资产投资经营管理有限公司成立于2025年11月17日,公司坐落于和田地区和康县,由和康县国有资产监督管理委员会100%控股。公司经营范围涵盖自有资金投资、资产管理、建设工程施工、市政设施管理维护、矿产资源勘查与开发、旅游业务、道路普通货物运输等多元领域。为满足现阶段人才队伍建设需求,夯实团队建设基础,现面向社会开展公开招聘。具体事宜如下:
一、招聘范围
面向社会公开选聘,符合任职资格条件者均可报名。
二、招聘原则
本次招聘工作将严格遵循党管干部与市场化选聘相结合、德才兼备、公开公平、专业择优的原则,坚持人岗相宜、依法依纪,确保过程规范、结果公正。
三、招聘岗位及任职资格
(一)本次公开招聘岗位6个。分别为综合管理部负责人1名、业务员3名、文员1名、出纳1名。具体岗位职责及任职条件详见岗位信息表(附件1)。
(二)有下列情形之一的,不得报名和聘用:
1.被开除中国共产党党籍的。
2.曾违法违纪或涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的。
3.受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期内的。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.在此前国家组织的各级各类招考中被认定有扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全、舞弊等行为的。
6.现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招聘培养人员与国家签订服务协议且未满服务期限的。
7.法律法规规定不得聘用的其他情形。公务员、事业单位招聘(录)中规定不能参加的人员。
四、选聘程序
选聘工作按照发布公告、报名、资格审查、面试、背景调查、体检、公示、决定聘用等程序进行。
(一)发布公告与报名
1.公告时间:2026年4月20日至2026年4月24日。
2.报名时间:2026年4月20日10:00至2026年4月24日19:00(以邮件发送时间为准,逾期不予受理)。
(二)报名方式
本次招聘仅接受线上报名,不设现场报名。请应聘者按以下要求准备并提交材料:
1.报名人员填写《应聘人员登记表》。
2.发送电子邮件至报名邮箱175744133@qq.com,邮件名称请使用:应聘岗位+姓名。
3.邮件内容:
(1)《应聘人员登记表》应粘贴近期彩色免冠电子照。
(2)身份证、简历、学历证书、学信网中国高等教育学历认证报告、学位证书、专业技术职务任职资格证书、技能等级证书、执业资格证书、获奖证书或其他资格证书扫描件。
(3)其他需要说明的资料和情况,应聘材料必须可靠真实,如有不实之处,取消聘用资格。
(三)资格审查
报名截止后5个工作日内,对报名人员进行资格初审。通过初审人员会通过短信或电话、邮箱通知进入下一环节。
(四)面试
采取个人陈述和考官提问答辩,全面评估应聘者的专业知识、综合素质和岗位匹配度。
(五)背景调查与体检
对拟录用人选进行背景调查(含人事档案审核)和组织体检。
(六)公示
根据背景调查结果确定拟录用人员名单,并进行公示,公示期限为5个工作日。
(七)确定拟录用人员
综合各环节情况,由招聘工作领导小组研究确定拟录用人员名单,并按相关规定办理录用及入职手续。
五、工作地点与薪酬待遇
(一)工作地点:和康县。
(二)薪酬待遇:由基本工资+津贴/补贴+年底绩效奖金+五险构成。
其中:基本工资根据岗位价值,个人能力和市场水平确定;津贴/补贴(如高原补贴、交通补贴、餐补)按照统一标准发放;年底绩效奖金根据公司年度整体效益或项目完成情况发放;五险按照新疆维吾尔自治区缴纳比例缴纳。
六、注意事项
(一)本次招聘不收取任何费用,也未委托任何第三方机构开展培训或代理招聘,请应聘人员提高警惕,避免受骗。
(二)在招聘过程中,公司承诺为应聘者的个人信息保密。
(三)公司将通过短信、电话或邮件通知各环节安排,请应聘者保持通讯工具畅通。因个人原因无法取得联系的,视为自动放弃。
(四)本公告发布的招聘岗位及人数为本次招聘的上限,公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘,并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。
和康县康盛资产投资经营管理有限公司成立于2025年11月17日,公司坐落于和田地区和康县,由和康县国有资产监督管理委员会100%控股。公司经营范围涵盖自有资金投资、资产管理、建设工程施工、市政设施管理维护、矿产资源勘查与开发、旅游业务、道路普通货物运输等多元领域。为满足现阶段人才队伍建设需求,夯实团队建设基础,现面向社会开展公开招聘。具体事宜如下:
一、招聘范围
面向社会公开选聘,符合任职资格条件者均可报名。
二、招聘原则
本次招聘工作将严格遵循党管干部与市场化选聘相结合、德才兼备、公开公平、专业择优的原则,坚持人岗相宜、依法依纪,确保过程规范、结果公正。
三、招聘岗位及任职资格
(一)本次公开招聘岗位6个。分别为综合管理部负责人1名、业务员3名、文员1名、出纳1名。具体岗位职责及任职条件详见岗位信息表(附件1)。
(二)有下列情形之一的,不得报名和聘用:
1.被开除中国共产党党籍的。
2.曾违法违纪或涉嫌违法违纪正在接受有关部门审查尚未作出结论的。
3.受到党内严重警告、行政记大过等处分在处分期内的。
4.被依法列为失信联合惩戒对象的。
5.在此前国家组织的各级各类招考中被认定有扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全、舞弊等行为的。
6.现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招聘培养人员与国家签订服务协议且未满服务期限的。
7.法律法规规定不得聘用的其他情形。公务员、事业单位招聘(录)中规定不能参加的人员。
四、选聘程序
选聘工作按照发布公告、报名、资格审查、面试、背景调查、体检、公示、决定聘用等程序进行。
(一)发布公告与报名
1.公告时间:2026年4月20日至2026年4月24日。
2.报名时间:2026年4月20日10:00至2026年4月24日19:00(以邮件发送时间为准,逾期不予受理)。
(二)报名方式
本次招聘仅接受线上报名,不设现场报名。请应聘者按以下要求准备并提交材料:
1.报名人员填写《应聘人员登记表》。
2.发送电子邮件至报名邮箱175744133@qq.com,邮件名称请使用:应聘岗位+姓名。
3.邮件内容:
(1)《应聘人员登记表》应粘贴近期彩色免冠电子照。
(2)身份证、简历、学历证书、学信网中国高等教育学历认证报告、学位证书、专业技术职务任职资格证书、技能等级证书、执业资格证书、获奖证书或其他资格证书扫描件。
(3)其他需要说明的资料和情况,应聘材料必须可靠真实,如有不实之处,取消聘用资格。
(三)资格审查
报名截止后5个工作日内,对报名人员进行资格初审。通过初审人员会通过短信或电话、邮箱通知进入下一环节。
(四)面试
采取个人陈述和考官提问答辩,全面评估应聘者的专业知识、综合素质和岗位匹配度。
(五)背景调查与体检
对拟录用人选进行背景调查(含人事档案审核)和组织体检。
(六)公示
根据背景调查结果确定拟录用人员名单,并进行公示,公示期限为5个工作日。
(七)确定拟录用人员
综合各环节情况,由招聘工作领导小组研究确定拟录用人员名单,并按相关规定办理录用及入职手续。
五、工作地点与薪酬待遇
(一)工作地点:和康县。
(二)薪酬待遇:由基本工资+津贴/补贴+年底绩效奖金+五险构成。
其中:基本工资根据岗位价值,个人能力和市场水平确定;津贴/补贴(如高原补贴、交通补贴、餐补)按照统一标准发放;年底绩效奖金根据公司年度整体效益或项目完成情况发放;五险按照新疆维吾尔自治区缴纳比例缴纳。
六、注意事项
(一)本次招聘不收取任何费用,也未委托任何第三方机构开展培训或代理招聘,请应聘人员提高警惕,避免受骗。
(二)在招聘过程中,公司承诺为应聘者的个人信息保密。
(三)公司将通过短信、电话或邮件通知各环节安排,请应聘者保持通讯工具畅通。因个人原因无法取得联系的,视为自动放弃。
(四)本公告发布的招聘岗位及人数为本次招聘的上限,公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘,并在法律允许的范围内对本次招聘享有最终解释权。
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