根据《黔西南州人力资源和社会保障局  黔西南州财政局关于印发<黔西南州公益性岗位开发管理实施细则>的通知》(州人社发〔2020〕37号)和公益性岗位管理相关政策，为进一步促进就业困难人员就业，经州人力资源和社会保障局批准，黔西南州交通运输局决定面向社会公开招聘公益性岗位工作人员5名，主要从事单位日常辅助性工作，现将相关事项公告如下：

一、招聘人数

公益性岗位工作人员5名。

二、招聘原则

坚持“面向社会、自愿报名、双向选择、择优录用”的原则，按照“两公开”等规定流程组织公开招聘符合岗位条件人员。

三、招聘条件

报考人员应当具备以下条件：

(一)黔西南州户籍，性别不限，年龄在18周岁以上，35周岁以下。大专及以上学历，专业不限，能熟练操作电脑及办公软件，有一定的文字功底和沟通协调能力。

(二)持有向黔西南州范围内人社部门申领的就业创业证，就业创业证中第6页登记失业，第7页“就业援助对象认定情况”认定“就业困难人员”有效且登记机构为黔西南州辖区内公共就业服务机构。

高校毕业生须具备以下条件其中一项且在就业创业证上第7页认定就业困难人员,具体如下:

1.登记失业1年以上仍未就业的高校毕业生;

2.城镇零就业家庭或享受最低生活保障家庭的高校毕业生;

3.在校期间申请并获得了助学贷款的高校毕业生;

4.父母双方(单方)持《残疾证》,全部或部分丧失劳动能力或本人持《残疾证》的高校毕业生;

5.学生在校期间家庭发生重大变故或灾难,经民政部门认定属社会扶助对象的高校毕业生;

办理就业创业证、登记失业和认定“就业困难人员”事宜具体咨询户口所在地县(市)人社局就业部门。

(三)身体健康，符合工作需要，能承受一定的工作压力。

(四)遵守国家宪法和法律法规，品行端正，作风正派，工作责任心强，具有奉献精神、协作精神，服务意识强、团结协作、无任何违纪违法记录。

凡有下列情况之一的不得应聘：

(一)现役军人、在读的非应届毕业生;

(二)曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职或被辞退未满5年的人员; 

(三)任职(工作)或服兵役期间发生重大责任事件，曾因贪污、行贿受贿、泄漏国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在年度考核中曾被确定为不合格的;

(四)司法机关正在立案查处的人员;

(五)有法律、法规规定不得聘用的其他情形的人员。

五、招聘程序

(一)报名

1.报名时间：2024年1月8日(上午8:30-12:00，下午14:30-18:00)  

2.报名方式及所需资料：

现场报名。请符合条件人员携带以下资料到黔西南州交通运输局人事科305办公室报名登记(地址：黔西南州兴义市桔山大道安达帝景园)。

(1)《黔西南州交通运输局公开招聘公益性岗位工作人员报名登记表》(附件1);

(2)个人简历;

(3)户口簿原件及复印件(第1页及本人户籍信息页)、身份证原件及复印件;

(4)学历证书原件及复印件;

(5)就业创业证原件及复印件;

(6)近期一寸正面免冠彩照2张;

(7)报名表所填内容涉及的有关证书、项目等证明材料。

(二)资格审查。根据报名情况，按招聘条件和岗位要求进行资格审查。应聘人员应如实提交有关信息和材料，凡本人信息不真实、提供虚假材料的，一经查实，取消聘用资格。

(三)面试。由黔西南州交通运输局组织对符合条件的人员进行面试，面试成绩即为最终成绩，从高到低择优录用。

(四)公示。根据资格审查、面试等情况，经黔西南州交通运输局研究确定拟聘用人选，并在黔西南州交通运输局门户网站进行公示(5个工作日)。

(五)体检。公示期满无异议后，拟聘用人选自行到有资质的医院进行体检，费用自理。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如参加体检人员体检不合格或不按规定时间体检的，按照该职位面试成绩从高分到低分依次递补体检。体检合格后方可按程序办理聘用手续。

(六)签订聘用合同。按公益性岗位聘用程序签订《劳动合同》，报人力资源和社会保障部门审批后予以聘用。本次聘用人员为公益性岗位人员，劳动合同一年一签(最长期限3年)，服务期从签订劳动合同起计算。

五、其他事项

相关未尽事宜由黔西南州交通运输局人事科负责解释。

咨询电话：0859-3223969