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2026电子科技大学长三角研究院(湖州)产品应用工程中心招聘4人公告

2026-04-17 13:44来源:电子科技大学长三角研究院丨湖州公众号

共招4人。

  • 1

    公告发布

    04月17日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

一、单位简介

电子科技大学长三角研究院(湖州)是由湖州市人民政府与电子科技大学共同举办的事业单位性质的校地合作科研办学机构,以汇聚“电子信息+"领域的科技和人才优势,发展高新技术、培养创新人才、汇集全球创新资源、实现产业升级为目标。研究院下设产品应用工程中心,作为承载研究院产业创新服务的主体机构和产业创新人才的承载主体。产品应用工程中心以面向市场化需求的产品研制为核心任务,以工程化、标准化、可量产为目标,聚焦AI应用及软件开发、智能终端产品、微波射频系统开发等重点领域,旨在通过整合各研究中心的技术成果,为合作客户提供“需求-设计-验证-迭代”全周期的产品级解决方案,构建可持续的收益模式。

二、招聘岗位

(一)AI应用及软件开发

软件工程师(2名)

加入我们

1.基本招聘条件:

(1)硕士研究生及以上学历,计算机、软件工程、人工智能等相关专业,特别优秀的可放宽至本科;

(2)5年以上工作经历,且有3年以上软件开发经验,具备完整功能模块开发能力,有至少1款软件产品的设计交付经历;

(3)熟悉至少一种前端技术(如Vue/React等)或Web应用开发,具备基础后端开发能力(如Node.js / Python / Java 任一),有全栈经验的优先;

(4)熟悉常见AI模型/API的使用,具备基础Prompt设计与结果处理能力;

(5)能独立负责复杂任务,具备解决相关领域关键技术问题的能力、良好的沟通协调能力。

2.岗位要求:

(1)负责研究院产品相关的Web应用/轻量应用的开发与迭代;

(2)基于主流AI模型/API进行应用开发与集成(如对话、生成、自动化流程等);

(3)设计并实现AI功能模块,包括Prompt设计、结果处理与工作流编排;

(4)编写相关技术文档,包括接口说明、AI调用规范及使用指南。

(二)智能终端产品开发

FPGA工程师(1名)

加入我们

1.基本招聘条件:

(1)硕士研究生及以上学历,电子、通信、自动化、计算机等相关专业,特别优秀的可放宽至本科;

(2)5年以上工作经历,且有3年以上FPGA开发经验,至少参与过1款量产或定型产品的FPGA开发;

(3)精通常用开发工具及接口协议,了解无线电、雷达、图像处理等信号处理算法的优先;

(4)能独立负责复杂模块,具备解决相关领域关键技术问题的能力、良好的沟通协调能力。

2.岗位要求:

(1)负责产品中FPGA逻辑开发,包括需求分析、架构设计、编码、仿真及板上调试;

(2)与硬件工程师协作完成原理图审查;

(3)编写产品级技术文档:接口说明、测试用例、用户配置手册;

(4) 参与产品整机联调及外场测试,定位并解决FPGA相关问题。

嵌入式软件工程师(1名)

加入我们

1.基本招聘条件:

(1)硕士研究生及以上学历,电子、通信、自动化、计算机、嵌入式系统工程等相关专业,特别优秀的可放宽至本科;

(2)5年以上工作经历,且有3年以上嵌入式软件开发经验,有至少1款批量出货或定型产品的嵌入式软件全程参与经历;

(3)精通ARM编程,有DSP开发经验的优先;

(4)能独立负责复杂模块,具备解决相关领域关键技术问题的能力、良好的沟通协调能力。

2.岗位要求:

(1)负责研究院产品型项目的嵌入式软件开发;

(2)基于主流嵌入式平台(ARM Cortex-M/A、DSP等)进行需求分析、软件架构设计、编码与调试;

(3)与硬件、FPGA工程师协同完成板级支持包(BSP)开发、接口时序匹配及低功耗优化;编写产品级嵌入式软件文档:软件需求规格、详细设计、接口说明、测试报告、固件升级指南;

(4)参与整机联调、外场测试及长期稳定性测试,解决死机、任务冲突、内存泄漏等工程化问题。

三、薪酬待遇

1. 研究院提供极具竞争力的薪酬待遇,薪酬结构包含基本工资、岗位津贴及奖励绩效。

2. 实行以绩效为导向的薪酬体系,落实业绩与薪酬对标、贡献与收入挂钩的分配原则。

3. 推行多劳多得、优绩优酬机制,以核心业绩为依据,确保个人价值与薪酬待遇相适配。

四、申请材料

1.电子科技大学长三角研究院(湖州) 产品创新人才应聘申请表;

2.有效期内的二代身份证复印件(正反面在一页上);

3.毕业证、学位证或在读证明复印件(已毕业的留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的学历学位认证书);

4.职称证明(若有);

5.应聘岗位要求的相关佐证材料。

五、招聘流程

1.报名时间

即日起至2026年5月31日。

2.简历投递

请将应聘申请表+佐证材料发送至邮箱talent@csj.uestc.edu.cn。邮件附件按照“姓名+应聘岗位”命名。

(三)资格审查

根据岗位要求进行资格审查,确定参加面试人员名单。

(四)面试

由研究院人力资源部牵头组织面试。

(五)录用通知

本次招聘录用结果将在面试后1周内,通过邮件统一发送至应聘人员预留邮箱。

六、联系我们

联系部门:

人力资源部

韩老师 0572-2106962 15868239158

电子邮箱:

talent@csj.uestc.edu.cn

联系地址:

浙江省湖州市吴兴区西塞山路819号

南太湖科技创新综合体B1幢

更多信息请关注

研究院微信公众号:

电子科技大学长三角研究院|湖州

研究院官网:

https://csj.uestc.edu.cn/

一、单位简介

电子科技大学长三角研究院(湖州)是由湖州市人民政府与电子科技大学共同举办的事业单位性质的校地合作科研办学机构,以汇聚“电子信息+"领域的科技和人才优势,发展高新技术、培养创新人才、汇集全球创新资源、实现产业升级为目标。研究院下设产品应用工程中心,作为承载研究院产业创新服务的主体机构和产业创新人才的承载主体。产品应用工程中心以面向市场化需求的产品研制为核心任务,以工程化、标准化、可量产为目标,聚焦AI应用及软件开发、智能终端产品、微波射频系统开发等重点领域,旨在通过整合各研究中心的技术成果,为合作客户提供“需求-设计-验证-迭代”全周期的产品级解决方案,构建可持续的收益模式。

二、招聘岗位

(一)AI应用及软件开发

软件工程师(2名)

加入我们

1.基本招聘条件:

(1)硕士研究生及以上学历,计算机、软件工程、人工智能等相关专业,特别优秀的可放宽至本科;

(2)5年以上工作经历,且有3年以上软件开发经验,具备完整功能模块开发能力,有至少1款软件产品的设计交付经历;

(3)熟悉至少一种前端技术(如Vue/React等)或Web应用开发,具备基础后端开发能力(如Node.js / Python / Java 任一),有全栈经验的优先;

(4)熟悉常见AI模型/API的使用,具备基础Prompt设计与结果处理能力;

(5)能独立负责复杂任务,具备解决相关领域关键技术问题的能力、良好的沟通协调能力。

2.岗位要求:

(1)负责研究院产品相关的Web应用/轻量应用的开发与迭代;

(2)基于主流AI模型/API进行应用开发与集成(如对话、生成、自动化流程等);

(3)设计并实现AI功能模块,包括Prompt设计、结果处理与工作流编排;

(4)编写相关技术文档,包括接口说明、AI调用规范及使用指南。

(二)智能终端产品开发

FPGA工程师(1名)

加入我们

1.基本招聘条件:

(1)硕士研究生及以上学历,电子、通信、自动化、计算机等相关专业,特别优秀的可放宽至本科;

(2)5年以上工作经历,且有3年以上FPGA开发经验,至少参与过1款量产或定型产品的FPGA开发;

(3)精通常用开发工具及接口协议,了解无线电、雷达、图像处理等信号处理算法的优先;

(4)能独立负责复杂模块,具备解决相关领域关键技术问题的能力、良好的沟通协调能力。

2.岗位要求:

(1)负责产品中FPGA逻辑开发,包括需求分析、架构设计、编码、仿真及板上调试;

(2)与硬件工程师协作完成原理图审查;

(3)编写产品级技术文档:接口说明、测试用例、用户配置手册;

(4) 参与产品整机联调及外场测试,定位并解决FPGA相关问题。

嵌入式软件工程师(1名)

加入我们

1.基本招聘条件:

(1)硕士研究生及以上学历,电子、通信、自动化、计算机、嵌入式系统工程等相关专业,特别优秀的可放宽至本科;

(2)5年以上工作经历,且有3年以上嵌入式软件开发经验,有至少1款批量出货或定型产品的嵌入式软件全程参与经历;

(3)精通ARM编程,有DSP开发经验的优先;

(4)能独立负责复杂模块,具备解决相关领域关键技术问题的能力、良好的沟通协调能力。

2.岗位要求:

(1)负责研究院产品型项目的嵌入式软件开发;

(2)基于主流嵌入式平台(ARM Cortex-M/A、DSP等)进行需求分析、软件架构设计、编码与调试;

(3)与硬件、FPGA工程师协同完成板级支持包(BSP)开发、接口时序匹配及低功耗优化;编写产品级嵌入式软件文档:软件需求规格、详细设计、接口说明、测试报告、固件升级指南;

(4)参与整机联调、外场测试及长期稳定性测试,解决死机、任务冲突、内存泄漏等工程化问题。

三、薪酬待遇

1. 研究院提供极具竞争力的薪酬待遇,薪酬结构包含基本工资、岗位津贴及奖励绩效。

2. 实行以绩效为导向的薪酬体系,落实业绩与薪酬对标、贡献与收入挂钩的分配原则。

3. 推行多劳多得、优绩优酬机制,以核心业绩为依据,确保个人价值与薪酬待遇相适配。

四、申请材料

1.电子科技大学长三角研究院(湖州) 产品创新人才应聘申请表;

2.有效期内的二代身份证复印件(正反面在一页上);

3.毕业证、学位证或在读证明复印件(已毕业的留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的学历学位认证书);

4.职称证明(若有);

5.应聘岗位要求的相关佐证材料。

五、招聘流程

1.报名时间

即日起至2026年5月31日。

2.简历投递

请将应聘申请表+佐证材料发送至邮箱talent@csj.uestc.edu.cn。邮件附件按照“姓名+应聘岗位”命名。

(三)资格审查

根据岗位要求进行资格审查,确定参加面试人员名单。

(四)面试

由研究院人力资源部牵头组织面试。

(五)录用通知

本次招聘录用结果将在面试后1周内,通过邮件统一发送至应聘人员预留邮箱。

六、联系我们

联系部门:

人力资源部

韩老师 0572-2106962 15868239158

电子邮箱:

talent@csj.uestc.edu.cn

联系地址:

浙江省湖州市吴兴区西塞山路819号

南太湖科技创新综合体B1幢

更多信息请关注

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电子科技大学长三角研究院|湖州

研究院官网:

https://csj.uestc.edu.cn/

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