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2026-04-13 14:34来源：绍兴人社公众号
共招13人。
04月13日
待发布
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在招岗位
1.领军人才(A类)：学科、专业的领军人物，在本学科领域造诣深厚，具有博士学位且正高级专业技术职务。达到绍兴市高层次人才分类目录(最新版)C类以上标准，或经学院高层次人才引进领导小组认定的相当水平的人才。
2.学科带头人(B类)：具有博士学位且正高级专业技术职务，年龄一般不超过50周岁(1976年1月1日以后出生)。在本学科领域内已获得突出业绩成果和知名度，能够带领本学科专业发展和建设达到省内同类院校领先水平，有较大的发展潜力。
3.青年英才(C类)：海内外优秀青年博士，年龄一般不超过40周岁(1986年1月1日以后出生)。符合学院学科专业建设和应用型人才培养需要，发展潜力大，具有海外知名高校留学背景的可优先引进。具有3年以上相关行业、企事业单位工作经历具有副高级专业技术职务的，年龄可放宽至45周岁(1981年1月1日以后出生)。
4.应用型人才(D类)：具有全日制硕士研究生学历，年龄一般不超过40周岁(1986年1月1日以后出生)。要求在本专业领域内能把成熟的技术或理论应用到实践中，取得一定的应用型成果，具有5年以上从事相关行业、企事业单位工作经历的高级专业技术职务人员;或具有省队执教经历的教练员或国家一级以上运动员等。
5.优秀硕士(E类)：具有全日制硕士研究生学历，年龄一般不超过35周岁(1991年1月1日以后出生)。具有相关行业、企事业单位工作经历3年以上的优先。
引进待遇及相关说明
(二)相关说明
1.地方政策以诸暨市2026年最新人才政策为准。
2.人才新政：业绩突出者可直接申报学院特设教授系列岗位;积极推荐各级各类人才项目申报等。
3.特惠政策：思政博士学院给予购房补贴、工作津贴、课酬等上浮政策，应届博士和硕士予以实习补贴。
4.子女教育：享受诸暨市优质教育入学政策。
(一)报名方式：请登录我院人才招聘系统https://zp.zjyc.edu.cn/报名;
(二)联系咨询：冯老师、吴老师，0575-87760023;
咨询邮箱：rlzyb@zjyc.edu.cn;
(三)办公地址：浙江省诸暨市浦阳路77号行政楼420室;
(四)学院官网：www.zjyc.edu.cn。
在招岗位
1.领军人才(A类)：学科、专业的领军人物，在本学科领域造诣深厚，具有博士学位且正高级专业技术职务。达到绍兴市高层次人才分类目录(最新版)C类以上标准，或经学院高层次人才引进领导小组认定的相当水平的人才。
2.学科带头人(B类)：具有博士学位且正高级专业技术职务，年龄一般不超过50周岁(1976年1月1日以后出生)。在本学科领域内已获得突出业绩成果和知名度，能够带领本学科专业发展和建设达到省内同类院校领先水平，有较大的发展潜力。
3.青年英才(C类)：海内外优秀青年博士，年龄一般不超过40周岁(1986年1月1日以后出生)。符合学院学科专业建设和应用型人才培养需要，发展潜力大，具有海外知名高校留学背景的可优先引进。具有3年以上相关行业、企事业单位工作经历具有副高级专业技术职务的，年龄可放宽至45周岁(1981年1月1日以后出生)。
4.应用型人才(D类)：具有全日制硕士研究生学历，年龄一般不超过40周岁(1986年1月1日以后出生)。要求在本专业领域内能把成熟的技术或理论应用到实践中，取得一定的应用型成果，具有5年以上从事相关行业、企事业单位工作经历的高级专业技术职务人员;或具有省队执教经历的教练员或国家一级以上运动员等。
5.优秀硕士(E类)：具有全日制硕士研究生学历，年龄一般不超过35周岁(1991年1月1日以后出生)。具有相关行业、企事业单位工作经历3年以上的优先。
引进待遇及相关说明
(二)相关说明
1.地方政策以诸暨市2026年最新人才政策为准。
2.人才新政：业绩突出者可直接申报学院特设教授系列岗位;积极推荐各级各类人才项目申报等。
3.特惠政策：思政博士学院给予购房补贴、工作津贴、课酬等上浮政策，应届博士和硕士予以实习补贴。
4.子女教育：享受诸暨市优质教育入学政策。
(一)报名方式：请登录我院人才招聘系统https://zp.zjyc.edu.cn/报名;
(二)联系咨询：冯老师、吴老师，0575-87760023;
咨询邮箱：rlzyb@zjyc.edu.cn;
(三)办公地址：浙江省诸暨市浦阳路77号行政楼420室;
(四)学院官网：www.zjyc.edu.cn。
免责声明：中公教育提示广大考生，请报考前仔细阅读对应职位招录要求或联系招录单位确认，本职位检索系统提供内容仅供参考！
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