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2026海南保亭黎族苗族自治县菜篮子发展有限责任公司第二批招聘编外人员4人公告

2026-04-03 16:46来源:保亭就业创业公众号

共招4人。

  • 1

    公告发布

    04月03日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

为进一步拓展保亭黎族苗族自治县菜篮子发展有限责任公司(以下简称“菜篮子”)服务领域、提升核心竞争力。根据菜篮子业务发展及工作需要,决定面向社会公开招聘4名编外人员,结合菜篮子实际,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则及条件

(一)招聘原则

坚持公开、公平、公正原则;

坚持德才兼备、以德为先原则;

坚持竞争上岗、择优聘用原则。

(二)招聘条件

1.基本资格条件

(1)遵守中华人民共和国宪法和国家法律法规,无任何违法违纪行为和不良记录;

(2)具有良好的政治素质,拥护中国共产党的路线、方针和政策;

(3)具有良好的职业道德和履职记录;

(4)具有正常履行职责的心理素质和身体素质;

(5)具有符合应聘岗位任职要求的资格条件;

(6)熟悉海南自贸港政策。

2.有下列情形之一者,不得参与应聘:

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)曾被开除公职或者因违纪违法被机关、企事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;

(4)涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论;

(5)按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的。

二、招聘岗位和名额

本次共招聘4名,岗位及要求详见附件1《保亭黎族苗族自治县菜篮子发展有限责任公司招聘编外人员岗位表》。

三、招聘程序

(一)发布公告

通过海南保发人力资源有限公司官方公众号等渠道发布公告。

(二)报名

1.报名时间

自公告发布之日起至2026年4月7日24:00截止。

2.报名方式及要求

(1)邮箱报名(将个人报名资料发送至公司招聘邮箱:baofarenli2025@163.com,发送邮件主题格式:姓名+应聘岗位)或线下简历投递;

(2)其他要求:应聘人员请仔细阅读岗位职责及任职要求,根据个人情况报名符合条件的岗位。

3.报名材料

(1)个人简历、应聘人员信息登记表(附件2),附本人近期证件彩色照片(一寸)。

(2)证件材料

①本人有效身份证、户口本(主页及本人页);

②毕业证、学位证;

③专业技术资格证、职(执)业资格证、外语等级证书、任职文件、奖惩文件等相关证明材料原件扫描件。

4.报名咨询

咨询时间:工作日8:30-12:00,15:00-18:00。

咨询电话:0898-836611563 李女士,0898-836612004 刘女士。

(三)简历收集

通过邮箱等渠道收集应聘简历。

(四)资格审查及简历筛选

依据招聘公告的招聘条件对应聘人员投递简历材料按照人岗匹配原则进行择优筛选,根据资格审查与简历筛选的结果择优确定面试考核人员。

(五)面试

1.通过资格初审的应聘者进入面试。

2.面试方式:非结构化面试。

3.测评维度:测评重点考察应聘人员的专业素养、业务能力、综合能力、应变能力及岗位匹配程度等。

(六)背景调查及体检

1.背景调查

根据综合简历筛选、面试等情况,组织开展背景调查。背景调查重点内容:身份信息、学历信息、个人诚信、个人征信、有无不良(或犯罪)记录、职称技能证书核实、履历及以往工作表现等。背景调查人员由海南保发人力资源有限公司工作人员组成,主要通过线上调查。

2.体检

应聘人员应按规定时间、要求提供相应的体检证明(费用自理),体检不合格或自愿放弃的,取消其拟聘用资格,补充人员从终面合格人员中择优聘用。

(七)拟聘人员

确定拟聘人员,由公司根据具体情况统一安排办理入职手续。

四、聘用及福利待遇

(一)对公示无异议或者经查反映问题不影响聘用的,按规定办理聘用手续。

(二)薪资面议,工资含个人社保及个人住房公积金部分。

(三)按国家的有关政策规定缴纳社保及住房公积金。

附件1:保亭黎族苗族自治县菜篮子发展有限责任公司2026年第二批招聘用工岗位.xls

附件2:应聘人员信息登记表.docx

为进一步拓展保亭黎族苗族自治县菜篮子发展有限责任公司(以下简称“菜篮子”)服务领域、提升核心竞争力。根据菜篮子业务发展及工作需要,决定面向社会公开招聘4名编外人员,结合菜篮子实际,现将有关事项公告如下:

一、招聘原则及条件

(一)招聘原则

坚持公开、公平、公正原则;

坚持德才兼备、以德为先原则;

坚持竞争上岗、择优聘用原则。

(二)招聘条件

1.基本资格条件

(1)遵守中华人民共和国宪法和国家法律法规,无任何违法违纪行为和不良记录;

(2)具有良好的政治素质,拥护中国共产党的路线、方针和政策;

(3)具有良好的职业道德和履职记录;

(4)具有正常履行职责的心理素质和身体素质;

(5)具有符合应聘岗位任职要求的资格条件;

(6)熟悉海南自贸港政策。

2.有下列情形之一者,不得参与应聘:

(1)曾因犯罪受过刑事处罚的;

(2)被开除中国共产党党籍的;

(3)曾被开除公职或者因违纪违法被机关、企事业单位解除聘任合同或者聘用合同的;

(4)涉嫌违纪违法正在接受专门机关审查尚未作出结论;

(5)按照有关规定被列为失信联合惩戒对象的。

二、招聘岗位和名额

本次共招聘4名,岗位及要求详见附件1《保亭黎族苗族自治县菜篮子发展有限责任公司招聘编外人员岗位表》。

三、招聘程序

(一)发布公告

通过海南保发人力资源有限公司官方公众号等渠道发布公告。

(二)报名

1.报名时间

自公告发布之日起至2026年4月7日24:00截止。

2.报名方式及要求

(1)邮箱报名(将个人报名资料发送至公司招聘邮箱:baofarenli2025@163.com,发送邮件主题格式:姓名+应聘岗位)或线下简历投递;

(2)其他要求:应聘人员请仔细阅读岗位职责及任职要求,根据个人情况报名符合条件的岗位。

3.报名材料

(1)个人简历、应聘人员信息登记表(附件2),附本人近期证件彩色照片(一寸)。

(2)证件材料

①本人有效身份证、户口本(主页及本人页);

②毕业证、学位证;

③专业技术资格证、职(执)业资格证、外语等级证书、任职文件、奖惩文件等相关证明材料原件扫描件。

4.报名咨询

咨询时间:工作日8:30-12:00,15:00-18:00。

咨询电话:0898-836611563 李女士,0898-836612004 刘女士。

(三)简历收集

通过邮箱等渠道收集应聘简历。

(四)资格审查及简历筛选

依据招聘公告的招聘条件对应聘人员投递简历材料按照人岗匹配原则进行择优筛选,根据资格审查与简历筛选的结果择优确定面试考核人员。

(五)面试

1.通过资格初审的应聘者进入面试。

2.面试方式:非结构化面试。

3.测评维度:测评重点考察应聘人员的专业素养、业务能力、综合能力、应变能力及岗位匹配程度等。

(六)背景调查及体检

1.背景调查

根据综合简历筛选、面试等情况,组织开展背景调查。背景调查重点内容:身份信息、学历信息、个人诚信、个人征信、有无不良(或犯罪)记录、职称技能证书核实、履历及以往工作表现等。背景调查人员由海南保发人力资源有限公司工作人员组成,主要通过线上调查。

2.体检

应聘人员应按规定时间、要求提供相应的体检证明(费用自理),体检不合格或自愿放弃的,取消其拟聘用资格,补充人员从终面合格人员中择优聘用。

(七)拟聘人员

确定拟聘人员,由公司根据具体情况统一安排办理入职手续。

四、聘用及福利待遇

(一)对公示无异议或者经查反映问题不影响聘用的,按规定办理聘用手续。

(二)薪资面议,工资含个人社保及个人住房公积金部分。

(三)按国家的有关政策规定缴纳社保及住房公积金。

附件1:保亭黎族苗族自治县菜篮子发展有限责任公司2026年第二批招聘用工岗位.xls

附件2:应聘人员信息登记表.docx

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