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2026广东广州铁路运输法院合同制审判辅助人员招聘3人公告

2026-04-01 15:36来源:广铁中院

共招3人。

  • 1

    公告发布

    04月01日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

根据工作需要,广州铁路运输法院面向社会公开招聘3名劳动合同制审判辅助人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及职责

(一)招聘合同制法官助理2名

岗位职责:在法官指导下审查诉讼材料、组织庭前证据交换、接待案件诉讼参与人、准备与案件审理相关的参考资料、协助法官进行调解、草拟法律文书、记录及配合执行法官从事诉讼保全、异议复议和执行实施等。

(二)招聘合同制书记员1名

岗位职责:在法官指导下开展庭前准备的事务性工作;检查开庭时诉讼参与人的出庭情况,负责案件审理中的记录工作;整理、装订、归档案卷材料;完成法官交办的其他事务性工作。

二、招聘条件

(一)合同制法官助理招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.具有良好的政治、业务素质和良好的品行,具备从事法官助理工作的专业技能;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有法律专业本科以上学历,通过国家法律职业资格考试者优先;

6.本科学历报考年龄不得超过28周岁(以报名日期计算),硕士研究生学历报考年龄不得超过30周岁(以报名日期计算)。

7.有较强的语言表达能力和文字综合能力。

(二)合同制书记员招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.具有良好的政治、业务素质和良好的品行,具备从事书记员工作的专业技能;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有大专以上文化程度,法律专业者优先;

6.报考年龄不得超过28周岁(以报名日期计算)。

(三)有以下情形之一的,不接受报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违法违纪正在接受调查,尚未作出结论的;

4.聘用即形成任职回避关系的;

5.其他不宜担任审判辅助人员情形的。

三、报名

(一)报名时间

2026年3月31日上午9:00至2026年4月9日18:00(以单位收到邮件时间为准)。

(二)报名方式

在报名时间内将报名表、身份证、学历学位证、学历学位认证报告、单位同意报考证明、个人征信等证明材料(以上材料均为扫描版),以电子邮件压缩包形式发至gztlysfyzzb@163.com,并在邮件主题栏中注明发件人姓名及报考岗位,报名时间以电子邮件成功发出日期为准。在校应届学生办理正式入职手续时,须提供学历学位证和学历学位认证报告。

(三)初步审核

法院收到报名材料后,对报考人员资格进行初步审核,通过后以电话或短信方式通知报考人员参加考试。

(四)报名注意事项

考生须诚信报名、诚信考试,凡提供虚假报考材料的,一经查实,即取消报考资格。

四、考试

招聘主要采取笔试、面试的方式进行,笔试根据法官助理、书记员职责不同分别命题。书记员需进行计算机速录测试。

(一)笔试、计算机速录测试

1.时间、地点另行通知。

考生凭有效身份证按规定时间到指定地点参加考试、测试。笔试开始30分钟后未能按时报到或中途擅离考场的,以及未按要求参加计算机速录测试的视为自主放弃考试,取消报考资格。

2.笔试内容及形式:笔试主要测试应聘者综合素质,不指定考试参考用书,内容主要包括时事政治、专业基础知识等,采取闭卷考试方式进行。

3.计算机速录测试内容及形式:报考书记员岗位人员参加,考生按录音内容使用电脑进行记录(听打),可自带速录键盘,按照考生所记录内容的完整性、准确性计分。

(二)面试

1.面试时间、地点另行通知。

不按规定时间参加面试的,视为自动放弃并依次递补面试对象。

2.面试内容及形式:采取个人面试的方式进行,时间5分钟,主要考察口头表达、知识储备、仪容仪表等个人综合素质。

(三)总成绩计算

1.法官助理:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

2.书记员:考试总成绩=笔试成绩×40%+速录成绩×20%+面试成绩×40%

3.若考生总成绩相同的,则依次按照笔试成绩高低顺序确定名次。

五、体检与考察

体检依据考试总成绩由高到低的顺序1:1确定体检人员名单。对面试合格的考生,保留一年的聘用资格,一年内如劳动合同制审判辅助人员出现空缺,可按考生总成绩由高到低的顺序和空缺人数,依次递补体检人选。

考生体检参照公务员录用体检通用标准,如出现体检不合格或放弃体检的,将依次递补体检人选。

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选,我院按照公开招聘工作的有关规定对其进行考察。考察不合格或者放弃考察的,可依次递补考察人选。

六、公示

体检、考察合格的,确定为拟聘用人员,在广州铁路运输法院网(http://www.gtyy.gov.cn/)予以公示,公示5个工作日后无异议的,按有关规定办理聘用手续。

公示中发现问题不可聘用或考生放弃聘用的,将依次递补。聘用人员须在规定报到时间内报到,过期以弃权处理,并按照考生的考试总成绩由高分到低分依次递补其他考生。

七、录用

聘用后,双方按劳动合同法的规定签订劳动合同。

八、薪资待遇

获聘人员签订劳动合同后,享受同等人员相同的福利待遇,住房自行解决。

试用期工资按80%标准计发。

九、其它注意事项

1.报名前需认真阅读本公告。

2.应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的,一经查实,所签聘用合同无效,必要时追究相关人员责任。

3.招聘工作咨询电话:(020)61329002;

咨询时间:工作日上午09:00-11:30 ,下午15:00-16:30。

4.招聘工作监督电话:020-61329219。

本公告未尽事宜,由广州铁路运输法院政治部负责解释。

点击查看>>>

广州铁路运输法院劳动合同制审判辅助人员招聘报名表

根据工作需要,广州铁路运输法院面向社会公开招聘3名劳动合同制审判辅助人员,现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位及职责

(一)招聘合同制法官助理2名

岗位职责:在法官指导下审查诉讼材料、组织庭前证据交换、接待案件诉讼参与人、准备与案件审理相关的参考资料、协助法官进行调解、草拟法律文书、记录及配合执行法官从事诉讼保全、异议复议和执行实施等。

(二)招聘合同制书记员1名

岗位职责:在法官指导下开展庭前准备的事务性工作;检查开庭时诉讼参与人的出庭情况,负责案件审理中的记录工作;整理、装订、归档案卷材料;完成法官交办的其他事务性工作。

二、招聘条件

(一)合同制法官助理招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.具有良好的政治、业务素质和良好的品行,具备从事法官助理工作的专业技能;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有法律专业本科以上学历,通过国家法律职业资格考试者优先;

6.本科学历报考年龄不得超过28周岁(以报名日期计算),硕士研究生学历报考年龄不得超过30周岁(以报名日期计算)。

7.有较强的语言表达能力和文字综合能力。

(二)合同制书记员招聘条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中华人民共和国宪法;

3.具有良好的政治、业务素质和良好的品行,具备从事书记员工作的专业技能;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有大专以上文化程度,法律专业者优先;

6.报考年龄不得超过28周岁(以报名日期计算)。

(三)有以下情形之一的,不接受报名

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违法违纪正在接受调查,尚未作出结论的;

4.聘用即形成任职回避关系的;

5.其他不宜担任审判辅助人员情形的。

三、报名

(一)报名时间

2026年3月31日上午9:00至2026年4月9日18:00(以单位收到邮件时间为准)。

(二)报名方式

在报名时间内将报名表、身份证、学历学位证、学历学位认证报告、单位同意报考证明、个人征信等证明材料(以上材料均为扫描版),以电子邮件压缩包形式发至gztlysfyzzb@163.com,并在邮件主题栏中注明发件人姓名及报考岗位,报名时间以电子邮件成功发出日期为准。在校应届学生办理正式入职手续时,须提供学历学位证和学历学位认证报告。

(三)初步审核

法院收到报名材料后,对报考人员资格进行初步审核,通过后以电话或短信方式通知报考人员参加考试。

(四)报名注意事项

考生须诚信报名、诚信考试,凡提供虚假报考材料的,一经查实,即取消报考资格。

四、考试

招聘主要采取笔试、面试的方式进行,笔试根据法官助理、书记员职责不同分别命题。书记员需进行计算机速录测试。

(一)笔试、计算机速录测试

1.时间、地点另行通知。

考生凭有效身份证按规定时间到指定地点参加考试、测试。笔试开始30分钟后未能按时报到或中途擅离考场的,以及未按要求参加计算机速录测试的视为自主放弃考试,取消报考资格。

2.笔试内容及形式:笔试主要测试应聘者综合素质,不指定考试参考用书,内容主要包括时事政治、专业基础知识等,采取闭卷考试方式进行。

3.计算机速录测试内容及形式:报考书记员岗位人员参加,考生按录音内容使用电脑进行记录(听打),可自带速录键盘,按照考生所记录内容的完整性、准确性计分。

(二)面试

1.面试时间、地点另行通知。

不按规定时间参加面试的,视为自动放弃并依次递补面试对象。

2.面试内容及形式:采取个人面试的方式进行,时间5分钟,主要考察口头表达、知识储备、仪容仪表等个人综合素质。

(三)总成绩计算

1.法官助理:考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

2.书记员:考试总成绩=笔试成绩×40%+速录成绩×20%+面试成绩×40%

3.若考生总成绩相同的,则依次按照笔试成绩高低顺序确定名次。

五、体检与考察

体检依据考试总成绩由高到低的顺序1:1确定体检人员名单。对面试合格的考生,保留一年的聘用资格,一年内如劳动合同制审判辅助人员出现空缺,可按考生总成绩由高到低的顺序和空缺人数,依次递补体检人选。

考生体检参照公务员录用体检通用标准,如出现体检不合格或放弃体检的,将依次递补体检人选。

体检合格的考生确定为拟聘用考察人选,我院按照公开招聘工作的有关规定对其进行考察。考察不合格或者放弃考察的,可依次递补考察人选。

六、公示

体检、考察合格的,确定为拟聘用人员,在广州铁路运输法院网(http://www.gtyy.gov.cn/)予以公示,公示5个工作日后无异议的,按有关规定办理聘用手续。

公示中发现问题不可聘用或考生放弃聘用的,将依次递补。聘用人员须在规定报到时间内报到,过期以弃权处理,并按照考生的考试总成绩由高分到低分依次递补其他考生。

七、录用

聘用后,双方按劳动合同法的规定签订劳动合同。

八、薪资待遇

获聘人员签订劳动合同后,享受同等人员相同的福利待遇,住房自行解决。

试用期工资按80%标准计发。

九、其它注意事项

1.报名前需认真阅读本公告。

2.应聘者提供虚假材料的或在考试中有弄虚作假行为的,一经查实,所签聘用合同无效,必要时追究相关人员责任。

3.招聘工作咨询电话:(020)61329002;

咨询时间:工作日上午09:00-11:30 ,下午15:00-16:30。

4.招聘工作监督电话:020-61329219。

本公告未尽事宜,由广州铁路运输法院政治部负责解释。

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