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2026浙江绍兴嵊州市人才发展集团招聘1人公告

2026-03-12 17:17来源:浙江雷博公众号

共招1人。

  • 1

    公告发布

    03月12日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

集团简介

嵊州市人才发展集团有限公司成立于2023年8月29日,注册资本1000万人民币,是浙江省首家人才合作县域实践平台,由浙江省人才发展集团与嵊州市商旅投资发展集团共同出资组建,公司位于浙江省嵊州市浦南大道388号科创中心大楼,主要从事人力资源服务、人才招聘、培训、科技创新及安居服务等领域。

招聘岗位及相关要求

嵊州市人才发展集团有限公司招聘财务管理部副经理(主持工作)1名

岗位职责

1.负责组织制定并实施公司财务会计制度,建立健全内部控制体系,科学设置财务岗位,明确职责分工,规范财务管理流程;

2.组织开展会计核算工作,强化财务基础管理,确保账务处理规范、凭证齐全、数据准确、依据充分,保障财务信息的真实性、准确性和完整性;

3.统筹开展财务分析、预算管理、资金运作及成本控制等财务管理活动,定期编制财务分析报告,为公司经营决策提供有力支撑,并就经营管理中的重点问题提出专业性财务建议;

4.履行财务监督职责,依据相关制度对重大事项、重要资金使用及“三重一大”事项进行合规性审核,对重大或存疑事项及时向省人才集团报告;

5.负责财务团队建设,组织开展业务培训与职业道德教育,持续提升财会人员专业能力与综合素养;

6.推进财务信息化建设,推动财务管理数字化转型;

7.完成上级单位及公司交办的其他财务管理工作。

岗位要求

1.年龄要求:40周岁及以下(1986年3月1日及以后出生);

2.学历要求:本科及以上学历;

3.专业要求:财务管理等相关专业;

4.职称要求:具备中级会计师或中级经济师职称;

5.工作经验:从事财务工作六年及以上,且从事财务管理相关工作三年及以上;人力资源服务行业从业经验的优先考虑;

6.其他:特别优秀可以适当放宽条件。

薪酬待遇

具体根据市场水平、个人能力面议

招聘说明

1.本次招聘采取网上报名方式,不接受面询。报名时间:即日起—2026年3月20日17:00。

2.应聘人员请对照岗位招聘条件,下载应聘报名表(详见附件1《应聘人员情况登记表》)并准备以下材料的电子文档(照片或扫描件均可,文字图片要求清晰可辨):①填写完整真实的报名登记表(Word版);②填写《个人相关信息表》(详见附件2);③本人有效身份证件、学历证明;④有相关职(执)业资格、专业技术资格(职务)证书的,一并提供。以上材料请打包为一个压缩文件,以“姓名+应聘职位”命名,发送至报名邮箱46529661@qq.com。

3.应聘人员对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消入围资格和任用资格。

4.经对应聘人员简历筛选、资格审查、材料佐证等程序后,以短信或电话通知入围人员进入下一步选拔环节。对未入围人员,恕不另行通知。

5.拟聘任人员到任前应辞去原有职务,与原单位解除劳动关系;党政机关、事业单位人员要办理公转企、事转企相应手续;持有的企业股份按照有关规定处理。

6.本公告未尽事宜由嵊州人才发展集团综合管理部负责解释。

其他事项

附件: 附件1:应聘人员情况登记表.docx

附件2:个人相关信息表.doc

集团简介

嵊州市人才发展集团有限公司成立于2023年8月29日,注册资本1000万人民币,是浙江省首家人才合作县域实践平台,由浙江省人才发展集团与嵊州市商旅投资发展集团共同出资组建,公司位于浙江省嵊州市浦南大道388号科创中心大楼,主要从事人力资源服务、人才招聘、培训、科技创新及安居服务等领域。

招聘岗位及相关要求

嵊州市人才发展集团有限公司招聘财务管理部副经理(主持工作)1名

岗位职责

1.负责组织制定并实施公司财务会计制度,建立健全内部控制体系,科学设置财务岗位,明确职责分工,规范财务管理流程;

2.组织开展会计核算工作,强化财务基础管理,确保账务处理规范、凭证齐全、数据准确、依据充分,保障财务信息的真实性、准确性和完整性;

3.统筹开展财务分析、预算管理、资金运作及成本控制等财务管理活动,定期编制财务分析报告,为公司经营决策提供有力支撑,并就经营管理中的重点问题提出专业性财务建议;

4.履行财务监督职责,依据相关制度对重大事项、重要资金使用及“三重一大”事项进行合规性审核,对重大或存疑事项及时向省人才集团报告;

5.负责财务团队建设,组织开展业务培训与职业道德教育,持续提升财会人员专业能力与综合素养;

6.推进财务信息化建设,推动财务管理数字化转型;

7.完成上级单位及公司交办的其他财务管理工作。

岗位要求

1.年龄要求:40周岁及以下(1986年3月1日及以后出生);

2.学历要求:本科及以上学历;

3.专业要求:财务管理等相关专业;

4.职称要求:具备中级会计师或中级经济师职称;

5.工作经验:从事财务工作六年及以上,且从事财务管理相关工作三年及以上;人力资源服务行业从业经验的优先考虑;

6.其他:特别优秀可以适当放宽条件。

薪酬待遇

具体根据市场水平、个人能力面议

招聘说明

1.本次招聘采取网上报名方式,不接受面询。报名时间:即日起—2026年3月20日17:00。

2.应聘人员请对照岗位招聘条件,下载应聘报名表(详见附件1《应聘人员情况登记表》)并准备以下材料的电子文档(照片或扫描件均可,文字图片要求清晰可辨):①填写完整真实的报名登记表(Word版);②填写《个人相关信息表》(详见附件2);③本人有效身份证件、学历证明;④有相关职(执)业资格、专业技术资格(职务)证书的,一并提供。以上材料请打包为一个压缩文件,以“姓名+应聘职位”命名,发送至报名邮箱46529661@qq.com。

3.应聘人员对提交材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消入围资格和任用资格。

4.经对应聘人员简历筛选、资格审查、材料佐证等程序后,以短信或电话通知入围人员进入下一步选拔环节。对未入围人员,恕不另行通知。

5.拟聘任人员到任前应辞去原有职务,与原单位解除劳动关系;党政机关、事业单位人员要办理公转企、事转企相应手续;持有的企业股份按照有关规定处理。

6.本公告未尽事宜由嵊州人才发展集团综合管理部负责解释。

其他事项

附件: 附件1:应聘人员情况登记表.docx

附件2:个人相关信息表.doc

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