云南省【抱佛脚】行测考前全天“抱佛脚”
【抱佛脚】行测考前全天“抱佛脚”
2026-03-11 11:53来源:云南嘉聘人才公众号
共招0人。
03月11日
待发布
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中国联通坚持扎根网信事业,践行央企使命,聚焦网络强国数字中国主责,拓展联网通信、算网数智主业,担当数字信息运营服务国家队、数字技术融合创新排头兵。
中国联合网络通信有限公司西双版纳傣族自治州分公司是中国联通在西双版纳州的分支机构,主要经营固定通信业务,移动通信业务,通信设施服务业务,数据通信业务,网络接入业务,各类电信增值业务,与通信信息业务相关的系统集成业务等。在这里,你将获得稳定的职业保障、清晰的晋升路径和丰富的成长资源,实现个人价值与企业发展的双向共赢!
一、热招岗位
(一)网格小CEO(若干名)
1.岗位职责
(1)承担网格内整体经营业务目标,承接收入、发展、存量保有、线上综合转化率等经营任务指标;
(2)负责落实网格内全渠道规划、建设和管理工作;
(3)负责网格内全渠道预算分解下达、运营情况分析、执行、跟踪、监督、评估等相关工作;
(4)负责根据上级公司制定的经营策略,组织网格内全渠道执行终端运营、营销组织、宣传布置、服务规范等工作;
(5)负责本网格内新用户维系和存量用户维系工作,负责客户服务的落地执行工作;
(6)负责本网格数字沙盘订单、全客平台工单及线上宽融订单转化工作;
(7)负责根据上级公司规范和要求,落实本网格内全渠道实名制管理、信息安全工作。
2.招聘条件
1.具有过硬的政治素质,理想信念坚定,坚持执行党的理论和路线方针政策,党员优先。
2.具有履行岗位职责所必需的专业知识,对中国联通公司战略规划、营销管理、业务政策及管理流程有一定了解,具备市场营销知识、熟悉通信业务及相关技术。
3.具有较强的综合管理能力、开拓创新能力、团队建设能力;具有良好的心理素质和能够正常履职的身体条件,热爱市场工作,能够承受较大的工作压力。
4.学历条件:大学本科及以上学历,优秀人才的学历可适当放宽。
5.年龄条件:年龄在35周岁以下;优秀人才的年龄可适当放宽。
6.有类似相关工作经验的同等条件下优先考虑。
(二)渠道经理(3名)
售渠道的拓展与维护,赋能合作伙伴共同成长。
1.岗位职责
(1)承担辖区内经营指标和经营任务目标。
(2)负责辖区内营销服务队伍建设和发展,负责各类渠道的建设和拓展,以及日常管理、走访、培训和业务指导工作。
(3)组织辖区渠道、智家工程师协同及联合业务发展工作。
(4)辖区内移网、宽带及智慧家庭等全业务宣传及业务培训,负责全业务营销活动组织、销售工作落地。
(5)辖区内存量用户的日常维系与价值经营,全业务咨询、服务、投诉处理。
(6)按时完成公司上级领导交办的其他工作。
2.招聘条件
(1)品行端正,作风正派,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康。
(2)年龄18-30岁,专科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),专业不限,计算机及通信专业优先。
(3)具有良好的团队合作精神,对工作有激情,有责任心,喜欢钻研,能快速接受和掌握新业务,有较强的独立、主动的学习能力。
(4)具有主动服务意识,良好的沟通交流能力,有市场营销、通信行业从业经验者优先,本地户口及有驾驶证者优先。
(三)营业员(若干名)
如果你擅长接待顾客、善于沟通销售、服务意识强,想成为营业厅业绩增长的“主力军”,欢迎加入我们的销售团队!主要负责营业厅日常接待、产品销售与客户维护,用心服务每一位到店顾客。
1.岗位职责
(1)执行营业厅经营计划,并按时完成经营任务。
(2)负责营业厅日常业务受理、客户服务、维系、营销和外拓业务工作。
(3)负责厅店全业务的宣传布置、体验及业务展示等工作,引导进店用户进行业务体验,并完成店长下达的经营指标。
(4)严格执行公司规章制度、管理制度、考核制度、认真履行工作职责。
(5)负责库存商品的日清月结管理。
(6)按时完成公司上级领导交办的其他工作。
2.招聘条件
(1)品行端正,作风正派,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康。
(2)年龄18-28岁,专科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),专业不限,计算机及通信专业优先。
(3)具有良好的团队合作精神,对工作有激情,有责任心,喜欢钻研,能快速接受和掌握新业务,有较强的独立、主动的学习能力。
(4)具有主动服务意识,良好的沟通交流能力,五官端正,形象气质良好,本地户口优先。
(四)智家工程师(若干名)
如果你精通网络技术、热爱技术服务工作,想成为群众数字生活的“守护者”,智家工程师岗位期待你的加入!主要负责宽带及智家业务的装机、维护与客户服务工作。
1.岗位职责
(1)负责宽带、固话、智慧家庭产品的装、拆、移、修,以及服务过程中涉及的引入线路铺设、拆除,客户端终端设备安装、回收,业务开通调测、客户现场指导、故障处理等相关作业。
(2)负责给用户测速、线路检测、处理末梢光衰、完成GIS打点、号线资源码化及可视化工作。
(3)负责线路设备的维护、巡查,协助做好光分路器简单扩容及应急扩容的资源预判。
(4)负责联通宽带、移网、智家产品的业务销售和方案实施;
(5)负责处理用户投诉,解决有关于家庭宽带、固话等业务用户反映的问题。
2.招聘条件
(1)品行端正,作风正派,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康。
(2)年龄18-30岁,专科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),专业不限,计算机及通信专业优先。
(3)具有良好的团队合作精神,对工作有激情,有责任心,喜欢钻研,能快速接受和掌握新业务,有较强的独立、主动的学习能力。
(4)具有主动服务意识,良好的沟通交流能力,有市场营销、通信行业从业经验者优先,本地户口及有驾驶证者优先。
(五)客户经理(若干名)
如果你擅长沟通谈判、敢于开拓市场,渴望在商务领域实现突破,这个岗位就是为你量身定制!主要负责客户的开发与维护,助力公司扩大市场份额,实现业绩增长。
1.岗位职责
(1)负责客户的开拓与维护工作,并完成公司制定的销售计划;
(2)根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,积极完成销售量指标,扩大公司市场占有率;
(3)与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、周到的服务;
(4)对公司大客户进行项目开发、业务拓展及客情关系维系。
2.招聘条件
(1)大学专科及以上学历,通信、市场营销类专业优先;
(2)35周岁及以下;
(3)有2年以上通信行业从业经验及项目开发经验者优先;
(4)能熟练使用办公软件、独立完成招投标方案制作;
(5)熟悉云计算、大数据、物联网新概念;
(6)工作热情,责任心强,善于与人沟通,良好内外部协调能力;
(7)具有良好职业操守和较高的综合素养。
(六)智企工程师(2名)
1.岗位职责
(1)核心业务实施:负责项目方案支撑、网络服务方案制定、技术咨询等工作;受理企业客户的故障报修(如网络断连、设备故障等)。
(2)客户服务与关系维护:服务前与企业对接人(如行政、IT部门负责人)确认服务时间、地点及核心需求;收集企业对服务质量、系统性能、解决方案的意见与建议,及时反馈至公司相关部门;协助处理企业客户投诉与不满,确保问题妥善解决;定期回访重点企业客户,维护长期稳定的政企合作关系,提升企业客户忠诚度。
(3)设备与物料管理:负责自身专业工具设备的日常维护与保养确保工具设备性能良好、满足政企服务技术要求。
(4)安全规范执行:上门服务时做好安全防护措施,严格遵守政企客户信息保密规定,不泄露全量商企客户尤其是重点客户的商业秘密、业务数据、联系人信息等敏感内容。
(5)学习与提升:学习政企客户沟通技巧、商务礼仪、方案讲解能力等相关知识。
(6)其他工作:完成公司交办的其他与政企服务相关的工作任务。
2.招聘条件
(1)品行端正,作风正派,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康。
(2)年龄18-30岁,专科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),专业不限,计算机及通信专业优先。
(3)具有良好的团队合作精神,对工作有激情,有责任心,喜欢钻研,能快速接受和掌握新业务,有较强的独立、主动的学习能力。
(4)具有主动服务意识,良好的沟通交流能力,有市场营销、通信行业从业经验者优先,本地户口及有驾驶证者优先。
二、薪酬福利
我们始终重视员工权益保障,为每一位正式员工提供完善的薪酬福利体系,让你安心工作、舒心生活!
(一)核心福利
社保保障:通过试用期后签订劳动合同,缴纳五险;
职业发展:提供清晰的晋升路径、系统的岗前培训与在职培训,助力员工持续成长,实现职业价值提升。
(二)薪酬模式
薪酬组成为“岗位薪酬+绩效薪酬+业绩提成”模式,多劳多得、优绩优酬,充分体现个人能力与价值!
三、报名咨询:把握春招良机,速联对接
【联系人及联系电话】
18608816575(宋女士)
15687920828(黄女士)
【报名方式】应聘者填写《应聘人员登记表》(附件1)将电子版报名表及相关材料扫描件(身份证、学历学位证书、学信网认证报告等)压缩发送至邮箱:xsbnlt@126.com
春启新程,职等你来!中国联通西双版纳州分公司2026年春季招聘名额有限,招满即止,机遇难得、不容错过!如果你怀揣梦想、渴望成长,如果你想加入央企平台、实现人生价值,赶紧拿起电话联系我们,让我们携手并肩,在数字通信的浪潮中,共创美好未来!
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中国联合网络通信有限公司西双版纳傣族自治州分公司是中国联通在西双版纳州的分支机构,主要经营固定通信业务,移动通信业务,通信设施服务业务,数据通信业务,网络接入业务,各类电信增值业务,与通信信息业务相关的系统集成业务等。在这里,你将获得稳定的职业保障、清晰的晋升路径和丰富的成长资源,实现个人价值与企业发展的双向共赢!
一、热招岗位
(一)网格小CEO(若干名)
1.岗位职责
(1)承担网格内整体经营业务目标,承接收入、发展、存量保有、线上综合转化率等经营任务指标;
(2)负责落实网格内全渠道规划、建设和管理工作;
(3)负责网格内全渠道预算分解下达、运营情况分析、执行、跟踪、监督、评估等相关工作;
(4)负责根据上级公司制定的经营策略,组织网格内全渠道执行终端运营、营销组织、宣传布置、服务规范等工作;
(5)负责本网格内新用户维系和存量用户维系工作,负责客户服务的落地执行工作;
(6)负责本网格数字沙盘订单、全客平台工单及线上宽融订单转化工作;
(7)负责根据上级公司规范和要求,落实本网格内全渠道实名制管理、信息安全工作。
2.招聘条件
1.具有过硬的政治素质,理想信念坚定,坚持执行党的理论和路线方针政策,党员优先。
2.具有履行岗位职责所必需的专业知识,对中国联通公司战略规划、营销管理、业务政策及管理流程有一定了解,具备市场营销知识、熟悉通信业务及相关技术。
3.具有较强的综合管理能力、开拓创新能力、团队建设能力;具有良好的心理素质和能够正常履职的身体条件,热爱市场工作,能够承受较大的工作压力。
4.学历条件:大学本科及以上学历,优秀人才的学历可适当放宽。
5.年龄条件:年龄在35周岁以下;优秀人才的年龄可适当放宽。
6.有类似相关工作经验的同等条件下优先考虑。
(二)渠道经理(3名)
售渠道的拓展与维护,赋能合作伙伴共同成长。
1.岗位职责
(1)承担辖区内经营指标和经营任务目标。
(2)负责辖区内营销服务队伍建设和发展,负责各类渠道的建设和拓展,以及日常管理、走访、培训和业务指导工作。
(3)组织辖区渠道、智家工程师协同及联合业务发展工作。
(4)辖区内移网、宽带及智慧家庭等全业务宣传及业务培训,负责全业务营销活动组织、销售工作落地。
(5)辖区内存量用户的日常维系与价值经营,全业务咨询、服务、投诉处理。
(6)按时完成公司上级领导交办的其他工作。
2.招聘条件
(1)品行端正,作风正派,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康。
(2)年龄18-30岁,专科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),专业不限,计算机及通信专业优先。
(3)具有良好的团队合作精神,对工作有激情,有责任心,喜欢钻研,能快速接受和掌握新业务,有较强的独立、主动的学习能力。
(4)具有主动服务意识,良好的沟通交流能力,有市场营销、通信行业从业经验者优先,本地户口及有驾驶证者优先。
(三)营业员(若干名)
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1.岗位职责
(1)执行营业厅经营计划,并按时完成经营任务。
(2)负责营业厅日常业务受理、客户服务、维系、营销和外拓业务工作。
(3)负责厅店全业务的宣传布置、体验及业务展示等工作,引导进店用户进行业务体验,并完成店长下达的经营指标。
(4)严格执行公司规章制度、管理制度、考核制度、认真履行工作职责。
(5)负责库存商品的日清月结管理。
(6)按时完成公司上级领导交办的其他工作。
2.招聘条件
(1)品行端正,作风正派,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康。
(2)年龄18-28岁,专科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),专业不限,计算机及通信专业优先。
(3)具有良好的团队合作精神,对工作有激情,有责任心,喜欢钻研,能快速接受和掌握新业务,有较强的独立、主动的学习能力。
(4)具有主动服务意识,良好的沟通交流能力,五官端正,形象气质良好,本地户口优先。
(四)智家工程师(若干名)
如果你精通网络技术、热爱技术服务工作,想成为群众数字生活的“守护者”,智家工程师岗位期待你的加入!主要负责宽带及智家业务的装机、维护与客户服务工作。
1.岗位职责
(1)负责宽带、固话、智慧家庭产品的装、拆、移、修,以及服务过程中涉及的引入线路铺设、拆除,客户端终端设备安装、回收,业务开通调测、客户现场指导、故障处理等相关作业。
(2)负责给用户测速、线路检测、处理末梢光衰、完成GIS打点、号线资源码化及可视化工作。
(3)负责线路设备的维护、巡查,协助做好光分路器简单扩容及应急扩容的资源预判。
(4)负责联通宽带、移网、智家产品的业务销售和方案实施;
(5)负责处理用户投诉,解决有关于家庭宽带、固话等业务用户反映的问题。
2.招聘条件
(1)品行端正,作风正派,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康。
(2)年龄18-30岁,专科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),专业不限,计算机及通信专业优先。
(3)具有良好的团队合作精神,对工作有激情,有责任心,喜欢钻研,能快速接受和掌握新业务,有较强的独立、主动的学习能力。
(4)具有主动服务意识,良好的沟通交流能力,有市场营销、通信行业从业经验者优先,本地户口及有驾驶证者优先。
(五)客户经理(若干名)
如果你擅长沟通谈判、敢于开拓市场,渴望在商务领域实现突破,这个岗位就是为你量身定制!主要负责客户的开发与维护,助力公司扩大市场份额,实现业绩增长。
1.岗位职责
(1)负责客户的开拓与维护工作,并完成公司制定的销售计划;
(2)根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,积极完成销售量指标,扩大公司市场占有率;
(3)与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,为客户提供主动、热情、周到的服务;
(4)对公司大客户进行项目开发、业务拓展及客情关系维系。
2.招聘条件
(1)大学专科及以上学历,通信、市场营销类专业优先;
(2)35周岁及以下;
(3)有2年以上通信行业从业经验及项目开发经验者优先;
(4)能熟练使用办公软件、独立完成招投标方案制作;
(5)熟悉云计算、大数据、物联网新概念;
(6)工作热情,责任心强,善于与人沟通,良好内外部协调能力;
(7)具有良好职业操守和较高的综合素养。
(六)智企工程师(2名)
1.岗位职责
(1)核心业务实施:负责项目方案支撑、网络服务方案制定、技术咨询等工作;受理企业客户的故障报修(如网络断连、设备故障等)。
(2)客户服务与关系维护:服务前与企业对接人(如行政、IT部门负责人)确认服务时间、地点及核心需求;收集企业对服务质量、系统性能、解决方案的意见与建议,及时反馈至公司相关部门;协助处理企业客户投诉与不满,确保问题妥善解决;定期回访重点企业客户,维护长期稳定的政企合作关系,提升企业客户忠诚度。
(3)设备与物料管理:负责自身专业工具设备的日常维护与保养确保工具设备性能良好、满足政企服务技术要求。
(4)安全规范执行:上门服务时做好安全防护措施,严格遵守政企客户信息保密规定,不泄露全量商企客户尤其是重点客户的商业秘密、业务数据、联系人信息等敏感内容。
(5)学习与提升:学习政企客户沟通技巧、商务礼仪、方案讲解能力等相关知识。
(6)其他工作:完成公司交办的其他与政企服务相关的工作任务。
2.招聘条件
(1)品行端正,作风正派,遵纪守法,有较强的事业心和责任感,身体健康。
(2)年龄18-30岁,专科及以上学历(条件优秀者可适当放宽),专业不限,计算机及通信专业优先。
(3)具有良好的团队合作精神,对工作有激情,有责任心,喜欢钻研,能快速接受和掌握新业务,有较强的独立、主动的学习能力。
(4)具有主动服务意识,良好的沟通交流能力,有市场营销、通信行业从业经验者优先,本地户口及有驾驶证者优先。
二、薪酬福利
我们始终重视员工权益保障,为每一位正式员工提供完善的薪酬福利体系,让你安心工作、舒心生活!
(一)核心福利
社保保障:通过试用期后签订劳动合同,缴纳五险;
职业发展:提供清晰的晋升路径、系统的岗前培训与在职培训,助力员工持续成长,实现职业价值提升。
(二)薪酬模式
薪酬组成为“岗位薪酬+绩效薪酬+业绩提成”模式,多劳多得、优绩优酬,充分体现个人能力与价值!
三、报名咨询:把握春招良机,速联对接
【联系人及联系电话】
18608816575(宋女士)
15687920828(黄女士)
【报名方式】应聘者填写《应聘人员登记表》(附件1)将电子版报名表及相关材料扫描件(身份证、学历学位证书、学信网认证报告等)压缩发送至邮箱:xsbnlt@126.com
春启新程,职等你来!中国联通西双版纳州分公司2026年春季招聘名额有限,招满即止,机遇难得、不容错过!如果你怀揣梦想、渴望成长,如果你想加入央企平台、实现人生价值,赶紧拿起电话联系我们,让我们携手并肩,在数字通信的浪潮中,共创美好未来!
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