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2026泰康人寿保险有限责任公司天津分公司校园招聘公告

2026-03-05 10:26来源:西青人才网

共招0人。

  • 1

    公告发布

    03月05日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

泰康人寿保险有限责任公司(简称泰康人寿)作为泰康保险集团股份有限公司(简称泰康保险集团)旗下子公司,总部设在北京,注册资本30亿元,全国布局36家分公司,业务覆盖中国大陆所有省级行政区。

泰康人寿保险有限责任公司天津分公司(简称泰康人寿天津分公司)正式成立于2001年,是泰康沿海战略成立的五家分公司之一。自立司之日起,天津分公司始终践行高质量稳健发展之路,深耕寿险,乘势而上,聚势而强,以诚信经营与客户体验为首要原则赢得客户的认可和信赖,业务规模、增速保持行业领先,持续站稳市场第三。

泰康保险集团连续八年稳居《财富》世界500强,依托集团世界500强,综合实力更深厚。

一、分公司招聘岗位:

分公司提供以下岗位均为保险内勤岗位,不进行保险销售。诚挚欢迎大家投递简历。

1.企划督导岗:参与制定合理的企划和业务推动方案,组织经营超体活动,督导业绩指标的达成。

2. 组训岗:策划组织各类会议及产品活动,分析机构业务数据,协助制定发展计划和推动方案等。工作地点:天津市市内六区、东丽区、津南区释放可选。

二、任职要求:

1、保险、经管类、统计学、数学类及理工科等相关专业,2026届本科及以上学历应届毕业生;

2、热爱保险行业,有同业及相关行业实习经历者优先,有学生工作或社团经历者优先;

3、有较强的语言表达、数据分析能力,熟练掌握办公软件;

4、诚信,责任心强,性格开朗,具有良好的团队协作精神,有较强的组织协调能力和适应能力。

三、招聘流程:

网申投递简历—线上测评—面试沟通—实习(至少1个月)、签订就业协议—正式入职

四、成长与福利:

(一)人才培养方案

泰康人寿为所有校园招聘优秀学子打造核心人才项目,自2021年正式启动,历经15年的发展创新,专属设计为期5年的培养方案和专业+管理双通道的职业发展路径,帮助毕业生实现从“校园人”到“职业人”、“泰康人”的华丽蜕变!

(二)薪酬福利

在同业中具有竞争力的薪酬体系,除法定福利外,还有企业年金、补充商业保险、取暖降温费、午餐补助、节日礼金等。

五、投递简历:

方式一:关注“泰康人寿招聘”微信公众号,点击“校园招聘”,申请感兴趣的职位,投递简历。

方式二:参加双选会现场投递简历(请注明所投递岗位)

投递流程:注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/5457100.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

点击查看>>>

泰康人寿保险有限责任公司天津分公司校园招聘岗位表

泰康人寿保险有限责任公司(简称泰康人寿)作为泰康保险集团股份有限公司(简称泰康保险集团)旗下子公司,总部设在北京,注册资本30亿元,全国布局36家分公司,业务覆盖中国大陆所有省级行政区。

泰康人寿保险有限责任公司天津分公司(简称泰康人寿天津分公司)正式成立于2001年,是泰康沿海战略成立的五家分公司之一。自立司之日起,天津分公司始终践行高质量稳健发展之路,深耕寿险,乘势而上,聚势而强,以诚信经营与客户体验为首要原则赢得客户的认可和信赖,业务规模、增速保持行业领先,持续站稳市场第三。

泰康保险集团连续八年稳居《财富》世界500强,依托集团世界500强,综合实力更深厚。

一、分公司招聘岗位:

分公司提供以下岗位均为保险内勤岗位,不进行保险销售。诚挚欢迎大家投递简历。

1.企划督导岗:参与制定合理的企划和业务推动方案,组织经营超体活动,督导业绩指标的达成。

2. 组训岗:策划组织各类会议及产品活动,分析机构业务数据,协助制定发展计划和推动方案等。工作地点:天津市市内六区、东丽区、津南区释放可选。

二、任职要求:

1、保险、经管类、统计学、数学类及理工科等相关专业,2026届本科及以上学历应届毕业生;

2、热爱保险行业,有同业及相关行业实习经历者优先,有学生工作或社团经历者优先;

3、有较强的语言表达、数据分析能力,熟练掌握办公软件;

4、诚信,责任心强,性格开朗,具有良好的团队协作精神,有较强的组织协调能力和适应能力。

三、招聘流程:

网申投递简历—线上测评—面试沟通—实习(至少1个月)、签订就业协议—正式入职

四、成长与福利:

(一)人才培养方案

泰康人寿为所有校园招聘优秀学子打造核心人才项目,自2021年正式启动,历经15年的发展创新,专属设计为期5年的培养方案和专业+管理双通道的职业发展路径,帮助毕业生实现从“校园人”到“职业人”、“泰康人”的华丽蜕变!

(二)薪酬福利

在同业中具有竞争力的薪酬体系,除法定福利外,还有企业年金、补充商业保险、取暖降温费、午餐补助、节日礼金等。

五、投递简历:

方式一:关注“泰康人寿招聘”微信公众号,点击“校园招聘”,申请感兴趣的职位,投递简历。

方式二:参加双选会现场投递简历(请注明所投递岗位)

投递流程:注册今日招聘(https://www.jrzp.com/xiaozhaoView/5457100.shtml),完善个人简历或上传pdf版简历>>选中职位投递>>确认职位或岗位名称>>完成投递,并注意尽量不要多岗投递。

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