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2026福建省南平铝业股份有限公司招聘2人公告

2026-03-02 13:04来源:南平铝业公众号

共招2人。

  • 1

    公告发布

    03月02日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

招聘岗位及相关要求

金属增材制造设备工程师(2人)

岗位职责

配合研发人员执行打印任务

负责金属3D打印(LPBF)的设备操作、工艺调试、日常点检、设备维护与耗材处置,处理简单故障,保障设备安全稳定运行

严格执行设备安全管理规范,落实全流程安全管控与安全记录

资格条件

全日制机械、材料等理工类本科及以上学历,有金属3D打印(优先LPBF/SLM方向)项目或实习经验者优先。

具备较强的动手能力和设备操作兴趣,熟悉机械图纸与电气原理

工作严谨细致,有责任心,学习能力强,具备良好的安全意识和团队协作精神。

工作地点

福州

1

基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,政治素质好,责任心强,本人无政治历史问题,无违法犯罪记录,无失信记录。

2.有较强的组织纪律观念和良好的职业道德,有较强的事业心和责任感,作风正派。

3.增材制造设备操作师岗位要求大专及以上学历,其余岗位要求本科及以上学历,专业符合岗位要求。

2

招聘程序

1.公开报名:应聘者通过邮件方式报名。

2.资格初审:由公司人力资源部对应聘者资格进行初步审查。

3.面试:组织通过初审者参加面试,主要考察专业技能、综合素质、文化匹配度、工作经验、岗位适应性及薪酬期望等。

4.资格复审:拟录用人员资格复审。

5.体检:拟录用人员体检。

6.试用和转正:按公司规定办理录用手续并安排试用,试用期满合格者予以转正。

3

应聘方式

本次招聘为长期招聘,招满即止。请将个人简历(需包含较详细的科研经历/项目经历;若有学生工作经历,请作为简历专门模块介绍)、成绩单及相关证书材料放在一个文档或合并为一个PDF文档,以“专业+学校+学历+姓名”格式命名,发送至以下邮箱:fjnply327@126.com (同时抄送:emailhxk@163.com)

联系人:曾老师

联系方式:0599-8737812

4

福利待遇

1.公司缴纳“五险二金”(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、住房公积金、企业年金)。

2.享受带薪年假以及高温补贴、生日福利、过节费福利、年度体检等完善的福利。

3.成长体系:提供系统的职业培训与晋升通道,公司设立有行政管理、工程技术、生产操作(服务)三种序列的职业通道。

4.地方人才政策:符合地方人才政策条件的,可申请地方“安家补助”、“人才住房”等。

招聘岗位及相关要求

金属增材制造设备工程师(2人)

岗位职责

配合研发人员执行打印任务

负责金属3D打印(LPBF)的设备操作、工艺调试、日常点检、设备维护与耗材处置,处理简单故障,保障设备安全稳定运行

严格执行设备安全管理规范,落实全流程安全管控与安全记录

资格条件

全日制机械、材料等理工类本科及以上学历,有金属3D打印(优先LPBF/SLM方向)项目或实习经验者优先。

具备较强的动手能力和设备操作兴趣,熟悉机械图纸与电气原理

工作严谨细致,有责任心,学习能力强,具备良好的安全意识和团队协作精神。

工作地点

福州

1

基本条件

1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的路线、方针、政策,遵守国家法律、法规,政治素质好,责任心强,本人无政治历史问题,无违法犯罪记录,无失信记录。

2.有较强的组织纪律观念和良好的职业道德,有较强的事业心和责任感,作风正派。

3.增材制造设备操作师岗位要求大专及以上学历,其余岗位要求本科及以上学历,专业符合岗位要求。

2

招聘程序

1.公开报名:应聘者通过邮件方式报名。

2.资格初审:由公司人力资源部对应聘者资格进行初步审查。

3.面试:组织通过初审者参加面试,主要考察专业技能、综合素质、文化匹配度、工作经验、岗位适应性及薪酬期望等。

4.资格复审:拟录用人员资格复审。

5.体检:拟录用人员体检。

6.试用和转正:按公司规定办理录用手续并安排试用,试用期满合格者予以转正。

3

应聘方式

本次招聘为长期招聘,招满即止。请将个人简历(需包含较详细的科研经历/项目经历;若有学生工作经历,请作为简历专门模块介绍)、成绩单及相关证书材料放在一个文档或合并为一个PDF文档,以“专业+学校+学历+姓名”格式命名,发送至以下邮箱:fjnply327@126.com (同时抄送:emailhxk@163.com)

联系人:曾老师

联系方式:0599-8737812

4

福利待遇

1.公司缴纳“五险二金”(养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、失业保险、住房公积金、企业年金)。

2.享受带薪年假以及高温补贴、生日福利、过节费福利、年度体检等完善的福利。

3.成长体系:提供系统的职业培训与晋升通道,公司设立有行政管理、工程技术、生产操作(服务)三种序列的职业通道。

4.地方人才政策:符合地方人才政策条件的,可申请地方“安家补助”、“人才住房”等。

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