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2026浙江杭州市西湖区商务局招聘编外人员3人公告

2026-02-28 09:08来源:杭州西湖区人民政府

共招3人。

  • 1

    公告发布

    02月28日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

因工作需要,现面向社会公开招聘编外工作人员,具体要求如下:

一、招聘岗位及条件

1.西湖区商务局编外工作人员3名(详见附件1《杭州市西湖区商务局招聘编外工作人员计划表》)。

2.具有中华人民共和国国籍。

3.思想政治素质良好,遵纪守法,品行端正,团结同志,恪守职业道德,工作认真负责,有爱心、有耐心。

4.具有岗位所需的国家承认的学历、学位,无违法犯罪和参与邪教组织等影响录用的情况,服从工作安排。

二、招聘程序

1.报名。采取网上报名方式,报名者将填写完毕的报名表(详见附件2《杭州市西湖区商务局招聘编外工作人员报名表》)及本人身份证、户口本、学历、学位证书(含学信网学历电子注册备案表、学位在线验证报告)、劳动合同、养老保险缴纳证明、相关资质证书均以电子版形式发送至邮箱:hzxhshangwu@163.com(邮件标题请注明姓名)。报名截止时间为2026年3月4日。

2.初审。网上报名初审合格人员,单位将统一安排考试,具体时间、地点将以电话形式另行通知。请务必留意,因报考人员个人原因未在通知规定时间参加考试的视为放弃。

3.考试。

(1)岗位1:考试包括笔试和面试,各占总成绩的比例为50%。若总成绩相等则以笔试成绩高的排名在前。笔试、面试均采用百分制,且均设定60分入围线。按照笔试成绩从高分至低分以招聘岗位1:5的比例确定面试人选。面试时请随带身份证、户口本、学历、学位证书、劳动合同、养老保险缴纳证明等证明材料进行资格复审。资格复审不合格的取消面试资格。

(2)岗位2和岗位3:主要为面试,采用百分制,设定60分入围线。面试时请随带身份证、户口本、学历、学位证书、劳动合同、养老保险缴纳证明等证明材料进行资格复审。资格复审不合格的取消面试资格。

4.体检考察。根据总成绩按照1:1比例确定参加体检和考察人选,体检考察不合格人员,按照总成绩从高到低递补。

5.公示聘用。经体检考察合格的人员确定为拟聘人员,公示5个工作日。公示期满没有异议的,按规定程序办理聘用手续。期间拟聘用人员放弃聘用的,或未在规定时间内报到的,可在入围者中按总成绩从高到低进行递补录用。

三、其他说明

1.被录用人员为编外合同制工作人员性质,按规定签订劳务派遣合同,薪酬待遇按有关规定执行。

2.本招聘公告未尽事宜由西湖区商务局负责解释,咨询电话:0571-89510653。

点击查看>>>

杭州市西湖区商务局招聘编外工作人员计划表

杭州市西湖区商务局招聘编外工作人员报名表

杭州市西湖区商务局

2026年2月26日

因工作需要,现面向社会公开招聘编外工作人员,具体要求如下:

一、招聘岗位及条件

1.西湖区商务局编外工作人员3名(详见附件1《杭州市西湖区商务局招聘编外工作人员计划表》)。

2.具有中华人民共和国国籍。

3.思想政治素质良好,遵纪守法,品行端正,团结同志,恪守职业道德,工作认真负责,有爱心、有耐心。

4.具有岗位所需的国家承认的学历、学位,无违法犯罪和参与邪教组织等影响录用的情况,服从工作安排。

二、招聘程序

1.报名。采取网上报名方式,报名者将填写完毕的报名表(详见附件2《杭州市西湖区商务局招聘编外工作人员报名表》)及本人身份证、户口本、学历、学位证书(含学信网学历电子注册备案表、学位在线验证报告)、劳动合同、养老保险缴纳证明、相关资质证书均以电子版形式发送至邮箱:hzxhshangwu@163.com(邮件标题请注明姓名)。报名截止时间为2026年3月4日。

2.初审。网上报名初审合格人员,单位将统一安排考试,具体时间、地点将以电话形式另行通知。请务必留意,因报考人员个人原因未在通知规定时间参加考试的视为放弃。

3.考试。

(1)岗位1:考试包括笔试和面试,各占总成绩的比例为50%。若总成绩相等则以笔试成绩高的排名在前。笔试、面试均采用百分制,且均设定60分入围线。按照笔试成绩从高分至低分以招聘岗位1:5的比例确定面试人选。面试时请随带身份证、户口本、学历、学位证书、劳动合同、养老保险缴纳证明等证明材料进行资格复审。资格复审不合格的取消面试资格。

(2)岗位2和岗位3:主要为面试,采用百分制,设定60分入围线。面试时请随带身份证、户口本、学历、学位证书、劳动合同、养老保险缴纳证明等证明材料进行资格复审。资格复审不合格的取消面试资格。

4.体检考察。根据总成绩按照1:1比例确定参加体检和考察人选,体检考察不合格人员,按照总成绩从高到低递补。

5.公示聘用。经体检考察合格的人员确定为拟聘人员,公示5个工作日。公示期满没有异议的,按规定程序办理聘用手续。期间拟聘用人员放弃聘用的,或未在规定时间内报到的,可在入围者中按总成绩从高到低进行递补录用。

三、其他说明

1.被录用人员为编外合同制工作人员性质,按规定签订劳务派遣合同,薪酬待遇按有关规定执行。

2.本招聘公告未尽事宜由西湖区商务局负责解释,咨询电话:0571-89510653。

点击查看>>>

杭州市西湖区商务局招聘编外工作人员计划表

杭州市西湖区商务局招聘编外工作人员报名表

杭州市西湖区商务局

2026年2月26日

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