为深入推进乡村振兴战略，不断增强发展内生动力，鼓励带头发展优势产业、带领群众增收致富，进一步发展壮大村集体经济，根据《怀宁县培育引进农村集体经济经理人工作方案》(怀农工办〔2025〕17号)文件要求，决定面向社会公开选聘怀宁县小市镇平坦社区农村集体经济经理人，现就公开选聘工作有关事项公告如下：

一、工作原则及程序

坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，采取考评与考察相结合的方式进行。按照制定选聘计划、发布选聘公告、报名、资格审查、综合评测、体检、考察、公示、办理聘用手续等程序进行。

二、选聘计划

怀宁县小市镇平坦社区农村集体经济经理人1人，重点选聘综合运营型能人。选聘计划(岗位)等信息在怀宁县人民政府网(https://www.ahhn.gov.cn/)发布。具体岗位要求详见《小市镇平坦社区选聘农村集体经济经理人岗位表》。

三、选聘条件

根据社区集体资源、产业情况，结合本次公开选聘岗位职责要求，应聘人员应符合以下条件：

(一)人员基本条件：

选聘人员坚持好中选优，具体应具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，拥护中国共产党领导和社会主义制度;

2.熟悉农村工作，热爱“三农”事业，乐于到农村发展和服务，具有2年及以上农业生产、服务、经营、管理等领域相关工作经验;

3.具有大专及以上学历，身体健康，年龄不超过50周岁(1976年2月5日及以后出生);

以上为选聘人员的基本条件，对确有突出业绩或专业技能人才，可适当放宽学历至高中(中专)。

(二)有下列情形之一的不得报名：

1.违反法律法规，曾受过刑事处罚的;受党纪、政务处分尚未解除的;因违法违纪正被调查处理的;认定为失信被执行人或失信联合惩戒对象的;

2.不符合岗位所需资格条件的;在职领取报酬的村干部;

3.法律法规规定的其他情形。

四、岗位职责

1.负责平坦社区集体经济组织的经营管理工作。依法依规参与村集体经济组织的生产经营管理工作(包括但不限于资源人才开发、经营战略规划、生产经营财务、资产资源管理、资金项目协调、经营决策担当等)，能立足平坦社区的特色产业和资源禀赋(详见小市镇平坦社区村级集体经济组织主要资源资产)，因地制宜促进基地提升、产业延伸、品牌塑造，制定有效运营方案，有效促进农文旅融合发展，稳步提升社区资源、资金、资产整体运营效益;

2.上级单位和村集体安排的其他工作。

五、选聘程序

(一)报名和资格审查

1.报名时间：2026年2月6日—2月26日(工作日8:00-12:00，14:30-17:00)。

2.报名地点：怀宁县小市镇平坦社区居民委员会(小市镇平坦居委会平安大道023号)。

3.报名方式：采取现场报名的方式进行。报名人员须根据所填报的岗位要求，如实、准确、完整地填写《小市镇平坦社区选聘农村集体经济经理人报名表》(一式两份)，并提供本人有效居民身份证、学历证书、学历在线证明(教育部学籍在线验证报告)、相关工作证明、荣誉证书等材料(所有证件均要求原件和复印件)，同时提供本人近期同底二寸免冠照片三张。

4.资格审查：工作人员对报名信息进行审核，审查通过者方可进入下一程序，资格审查贯穿选聘工作始终，在任何环节发现考生资格条件不符合招聘公告要求或者弄虚作假的，一律取消聘用资格。确认资格审查通过人数与选聘人数的比例原则上不得低于3:1。

(二)综合评测

1.综合评测主要通过面试进行(参照结构化面试)，主要考查管理能力、综合业务素质、实践工作经验和对社区集体经济发展谋划等。面试成绩按百分制计算。面试设最低合格分数线为60分，面试成绩未达最低合格分数线者不能进入下一环节。

2.参加综合评测的时间、地点和相关要求另行通知。

(三)体检、考察

根据有效招聘岗位数和应聘人员成绩，从高分到低分按1∶1比例等额确定体检对象。若出现面试成绩相同，报考者名次按学历排列;若学历相同，按报名表中的工作年限排列;若工作年限相同，则择优录取中共党员。

体检：体检参照事业单位人员招聘标准执行规定组织实施，体检在县级及以上综合性医院进行，并在规定时间内由体检医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见。体检环节只复检一次。体检环节产生的费用由考生自理。放弃体检或体检不合格的，取消进入下一环节资格，并按照有关要求依次递补。

考察：全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩及是否需要回避等情况。

体检、考察递补各只进行一次。

(四)公示

对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在怀宁县人民政府等网站公示5个工作日，接受社会监督。公示环节出现放弃或不合格等情况的依次递补。

(五)聘用

公示期满无异议的，拟聘人员与平坦社区经济联合社签订合作协议，首次合作时间原则上不超过3年(试用期6个月)。期满后表现优秀的，经综合考评后可予续聘。

六、有关保障

1.经理人的收益由保底收益和效益分红两部分构成(对经理人预支生活补助)，保底收益目标及效益分红比例、预支补助及方式等在后续合作经营协议中予以明确。

2.平坦社区全力支持农村集体经济经理人开展工作，提供必要的场地、信息和资源支持。

七、有关事宜

本公告由怀宁县小市镇平坦社区经济联合社负责解释。

应聘人员应保证所提供的应聘材料真实可靠，如有虚假，将取消应聘人员考试或聘用资格。

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1.小市镇平坦社区选聘农村集体经济经理人岗位表.docx

2.小市镇平坦社区选聘农村集体经济经理人报名表.docx

3.小市镇平坦社区村级集体经济组织主要资源资产.docx

4.小市镇平坦社区简介.docx