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2026福建省人力资源发展集团有限公司云南分公司招聘公告

2026-02-09 17:52来源:临沧市人力资源市场公众号

共招0人。

  • 1

    公告发布

    02月09日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

福建省人力资源发展集团有限公司云南分公司为中移铁通临沧分公司业务外包合作伙伴,因公司发展需要,现需招聘数名工作人员:

一、招聘岗位

1

家庭服务工程师

(一)岗位职责:负责中国移动家庭智能业务(宽带、路由器、摄像头、全家WIFI信息接入等)安装调试,维护,光缆抢修,工程施工,网络整治,隐患整治等相关工作。

(二)岗位要求:需有摩托车或C1以上的驾照,大专及以上学历,从事通信行业者优先,语言表达、亲和力较强,具备较强的团队合作意识,服务意识,工作认真,有较强的责任心,能吃苦耐劳。

(三)福利待遇:1.实习期一个月,期间按3000元/月发放生活费,实习期满,入职考核合格后薪酬按照工作量核算(平均工资待遇5000元/月+,多劳多得,上不封顶);2.有工会活动促进员工凝聚力,中秋慰问、春节慰问,生日慰问,夏季送清凉等福利;3.入职后有相关技能培训(免费新员工培训,低压电工作业、高处安装、维护、拆除作业、登高架设作业等培训提升自身技能);4.晋升机制完善,机会均等,可根据工作表现逐级晋升。

2

驻地网装维工程师

(一)岗位职责:1.负责中国移动驻地网装业务,质差整治、分支光缆故障抢修、分纤箱扩容增补;2.现场盯防、隐患整治。网络保障等家客园区光缆,园区内对缺乏装机资源的分纤箱、分光器、光缆开展快建、快补、快扩以支撑装维网格的工作,园区内应急抢险以及零小工程建设,家客安全隐患整治等按次服务等工作。

(二)岗位要求:需有摩托车或C1以上的驾照,高中以上学历,从事通信行业者优先,语言表达、亲和力较强,具备较强的团队合作意识,服务意识,工作认真,有较强的责任心,能吃苦耐劳。

(三)福利待遇:1.实习期一个月,期间按3000元/月发放生活费,实习期满,入职考核合格后薪酬按照工作量核算(平均工资待遇5000元/月+,多劳多得,上不封顶);2.有工会活动促进员工凝聚力,中秋慰问、春节慰问、生日慰问,夏季送清凉等福利;3.入职后有相关技能培训(免费新员工培训,低压电工作业、高处安装、维护、拆除作业、登高架设作业等培训提升自身技能);4.晋升机制完善,机会均等,可根据工作表现逐级晋升。

3

社区家庭经理

(一)岗位要求:1.沟通能力强,具有亲和力;2.能熟练使用办公软件;3.具备以上条件者有移动相关工作经验优先。

(二)岗位职责:从事移动家庭业务拓展。

(三)福利待遇:多劳多得,到手薪资(4000元—7000元/月)上不封顶;实习期1个月,转正后按计件量核算工资;赋能培训:提供入职培训,公司集中培训,师带徒弟。

工作地点

临沧市双江县

联系方式

有意向者可以电话咨询。联系人:段师,联系电话 18214504409(经本人同意公开)

福建省人力资源发展集团有限公司云南分公司为中移铁通临沧分公司业务外包合作伙伴,因公司发展需要,现需招聘数名工作人员:

一、招聘岗位

1

家庭服务工程师

(一)岗位职责:负责中国移动家庭智能业务(宽带、路由器、摄像头、全家WIFI信息接入等)安装调试,维护,光缆抢修,工程施工,网络整治,隐患整治等相关工作。

(二)岗位要求:需有摩托车或C1以上的驾照,大专及以上学历,从事通信行业者优先,语言表达、亲和力较强,具备较强的团队合作意识,服务意识,工作认真,有较强的责任心,能吃苦耐劳。

(三)福利待遇:1.实习期一个月,期间按3000元/月发放生活费,实习期满,入职考核合格后薪酬按照工作量核算(平均工资待遇5000元/月+,多劳多得,上不封顶);2.有工会活动促进员工凝聚力,中秋慰问、春节慰问,生日慰问,夏季送清凉等福利;3.入职后有相关技能培训(免费新员工培训,低压电工作业、高处安装、维护、拆除作业、登高架设作业等培训提升自身技能);4.晋升机制完善,机会均等,可根据工作表现逐级晋升。

2

驻地网装维工程师

(一)岗位职责:1.负责中国移动驻地网装业务,质差整治、分支光缆故障抢修、分纤箱扩容增补;2.现场盯防、隐患整治。网络保障等家客园区光缆,园区内对缺乏装机资源的分纤箱、分光器、光缆开展快建、快补、快扩以支撑装维网格的工作,园区内应急抢险以及零小工程建设,家客安全隐患整治等按次服务等工作。

(二)岗位要求:需有摩托车或C1以上的驾照,高中以上学历,从事通信行业者优先,语言表达、亲和力较强,具备较强的团队合作意识,服务意识,工作认真,有较强的责任心,能吃苦耐劳。

(三)福利待遇:1.实习期一个月,期间按3000元/月发放生活费,实习期满,入职考核合格后薪酬按照工作量核算(平均工资待遇5000元/月+,多劳多得,上不封顶);2.有工会活动促进员工凝聚力,中秋慰问、春节慰问、生日慰问,夏季送清凉等福利;3.入职后有相关技能培训(免费新员工培训,低压电工作业、高处安装、维护、拆除作业、登高架设作业等培训提升自身技能);4.晋升机制完善,机会均等,可根据工作表现逐级晋升。

3

社区家庭经理

(一)岗位要求:1.沟通能力强,具有亲和力;2.能熟练使用办公软件;3.具备以上条件者有移动相关工作经验优先。

(二)岗位职责:从事移动家庭业务拓展。

(三)福利待遇:多劳多得,到手薪资(4000元—7000元/月)上不封顶;实习期1个月,转正后按计件量核算工资;赋能培训:提供入职培训,公司集中培训,师带徒弟。

工作地点

临沧市双江县

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有意向者可以电话咨询。联系人:段师,联系电话 18214504409(经本人同意公开)

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