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2026山东菏泽学院人才招聘公告

2026-01-21 08:55来源:菏泽市人力资源市场公众号

共招0人。

  • 1

    公告发布

    01月21日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

菏泽学院现面向海内外延揽高层次人才和优秀青年人才,竭诚欢迎海内外英才加盟我校、共圆教育强国梦想!

一、学校简介

菏泽学院位于“伏羲之桑梓,尧舜之故里”“中国牡丹之都”——山东菏泽,是一所多学科协调发展、特色鲜明的高水平应用型大学。前身是始建于1949年初的冀鲁豫区第二师范学校。2004年5月,获教育部批准为普通本科高校。学校为教育部“AI+智慧学习”共建人工智能学院项目试点学校、山东省应用型本科高校建设首批支持高校、山东省首批中华优秀传统文化传承示范校,先后获得省级文明单位、全省高校教学管理先进单位、省级花园式单位等荣誉称号。

学校坚持“人才兴校”战略,大力实施高层次人才引育工程。在职教职工1734人,其中专任教师1282人,具有博士学位教师391人、高级职称教师565人。获批国务院特殊津贴专家、省突出贡献专家、省优秀教师、省教学名师等15人次,省高校“黄大年式”教师团队、“人才引育计划”团队、“青创科技计划”团队等10个。

学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实党的教育方针,全面贯彻学校四次党代会确定的“12359”发展思路,聚焦应用型人才培养主责主业,坚定内涵式高质量发展主题主线,大力推进实施“五大战略”“九大工程”,向着建设特色鲜明的高水平应用型大学的奋斗目标不断迈进。

二、引进范围

(一)高层次人才

学术造诣高深,在相关学科领域获得较高学术成就,具有扎实的专业知识、前瞻的学术视野,享有较高学术声誉的专家学者。

(二)高水平团队

推动学校重点学科、特色专业、重点实验室、研究基地或研究平台、专业群建设的高水平学术或技术团队。

(三)博士

拥护中国共产党的领导和社会主义制度,遵守法律法规,具有良好的思想政治素质、道德品行和教育背景、学术水平和发展潜力,所学专业领域符合学校需要,身心健康,且获得博士学历学位的人员。

对于优秀博士,要求年龄一般不超过45周岁,其他博士年龄一般不超过35周岁。对学科急需紧缺的人才,可适当放宽年龄。

三、引进待遇

(一)全职引进待遇面议。

(二)柔性引进待遇。柔性引进待遇根据来校工作时间和约定的工作任务目标确定。

(三)与我校共同申报国家和省各类研究项目,或参加我校人才工程评选的,按照菏泽学院相关政策享受同等待遇。

四、招聘专业及通联方式

点击查看

五、报名方式

请将个人简历等相关材料发送至菏泽学院人事处(人才工作办公室)邮箱(hzxybs@126.com),邮件主题格式为“应聘单位及岗位+应聘专业+学位学历+毕业学校及所学专业+姓名”。如:“城市建设学院教师+土木工程+博士研究生+**大学土木工程+王**”。

联 系 人:邵老师

联系电话:0530-5668661 18553083986

联系地址:山东省菏泽市牡丹区大学路2269号 菏泽学院人事处(人才工作办公室)

邮政编码:274015

菏泽学院现面向海内外延揽高层次人才和优秀青年人才,竭诚欢迎海内外英才加盟我校、共圆教育强国梦想!

一、学校简介

菏泽学院位于“伏羲之桑梓,尧舜之故里”“中国牡丹之都”——山东菏泽,是一所多学科协调发展、特色鲜明的高水平应用型大学。前身是始建于1949年初的冀鲁豫区第二师范学校。2004年5月,获教育部批准为普通本科高校。学校为教育部“AI+智慧学习”共建人工智能学院项目试点学校、山东省应用型本科高校建设首批支持高校、山东省首批中华优秀传统文化传承示范校,先后获得省级文明单位、全省高校教学管理先进单位、省级花园式单位等荣誉称号。

学校坚持“人才兴校”战略,大力实施高层次人才引育工程。在职教职工1734人,其中专任教师1282人,具有博士学位教师391人、高级职称教师565人。获批国务院特殊津贴专家、省突出贡献专家、省优秀教师、省教学名师等15人次,省高校“黄大年式”教师团队、“人才引育计划”团队、“青创科技计划”团队等10个。

学校坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实党的教育方针,全面贯彻学校四次党代会确定的“12359”发展思路,聚焦应用型人才培养主责主业,坚定内涵式高质量发展主题主线,大力推进实施“五大战略”“九大工程”,向着建设特色鲜明的高水平应用型大学的奋斗目标不断迈进。

二、引进范围

(一)高层次人才

学术造诣高深,在相关学科领域获得较高学术成就,具有扎实的专业知识、前瞻的学术视野,享有较高学术声誉的专家学者。

(二)高水平团队

推动学校重点学科、特色专业、重点实验室、研究基地或研究平台、专业群建设的高水平学术或技术团队。

(三)博士

拥护中国共产党的领导和社会主义制度,遵守法律法规,具有良好的思想政治素质、道德品行和教育背景、学术水平和发展潜力,所学专业领域符合学校需要,身心健康,且获得博士学历学位的人员。

对于优秀博士,要求年龄一般不超过45周岁,其他博士年龄一般不超过35周岁。对学科急需紧缺的人才,可适当放宽年龄。

三、引进待遇

(一)全职引进待遇面议。

(二)柔性引进待遇。柔性引进待遇根据来校工作时间和约定的工作任务目标确定。

(三)与我校共同申报国家和省各类研究项目,或参加我校人才工程评选的,按照菏泽学院相关政策享受同等待遇。

四、招聘专业及通联方式

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五、报名方式

请将个人简历等相关材料发送至菏泽学院人事处(人才工作办公室)邮箱(hzxybs@126.com),邮件主题格式为“应聘单位及岗位+应聘专业+学位学历+毕业学校及所学专业+姓名”。如:“城市建设学院教师+土木工程+博士研究生+**大学土木工程+王**”。

联 系 人:邵老师

联系电话:0530-5668661 18553083986

联系地址:山东省菏泽市牡丹区大学路2269号 菏泽学院人事处(人才工作办公室)

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