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2026银行秋招硬核资料包【浙江】
银行招聘
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2026-01-20 14:58来源：杭州联合银行人才招聘公众号
共招4人。
01月20日
待发布
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点击查看》》招 聘 岗 位
Part 02
产品经理岗(战略客户)
主要职责
1.协调总行公司、零售、风险等相关条线，协同分支行开展重点客户营销工作;
2.负责客户需求诊断，组织制定并输出综合金融服务方案;
3.深耕产业链客群，熟练运用项目贷款、经营性物业贷款及供应链金融等工具，解决复杂融资需求;
4.推动战略客户贷款项目落地实施，全程跟进业务进展，助力达成片区营销目标;
5.定期开展战略客户维护与潜力挖掘，强化与管辖行的联动协作。
工作地点及人数需求
总行公司金融总部，1人。
招聘条件
1.年龄38周岁(含)以下，全日制本科及以上学历，研究生学历优先;金融类、经济类、法律类、税务类专业优先;
2.具备5年及以上银行从业经验，其中至少3年公司信贷业务经验;同时，须具备中大型银行一级分行及以上机构不低于2年的信贷业务规划、产品研发或相关业务管理岗位经验;
3.持有银行从业资格证;持CPA、法律职业资格证等中高级职业资格证书优先;
4.具有较强的组织协调能力、沟通能力及商务谈判能力，有丰富客户资源者优先。
用工性质
正式合同工。
清收处置岗
主要职责
1.与辖区内司法部门沟通对接，代理辖区内机构不良贷款的催收、诉讼保全、开庭、执行等;
2.与不良贷款户沟通和谈判，拟定处置方案，跟踪处置进程;
3.负责对辖区内相关机构的不良资产清收处置工作进行指导帮扶;
4.跟踪研究不良资产处置政策、法规和市场动态，总结处置经验教训，探索研究创新处置方式。
工作地点及人数需求
上城片区、拱墅片区、钱塘片区各1人。
招聘条件
1.年龄38周岁(含)以下，全日制本科及以上学历，法律、金融相关专业，持有法律职业资格证优先;
2.具有3年及以上相关工作经验;
3.具备良好的沟通协调能力、谈判能力、文字运用能力;
4.具有法院工作经验的优先。
用工性质
正式合同工。
诚 聘
专业人才
招 聘 流 程
Part 03
报 名 方 式
Part 04
扫描二维码快速投递
产品经理岗
清收处置岗
诚 聘
专业人才
注 意 事 项
Part 05
1.个人应聘信息须真实、准确和详尽，若出现弄虚作假等不良行为，将取消招聘录用资格。
2.招聘期间，我行将通过短信、电子邮件方式与应聘者联系,请确保联系方式准确有效，保持通信畅通;若未录取，将不再另行通知。
3.社招联系邮箱：urcbzpyx@163.com
(仅接受招聘咨询，不接收简历投递);
联系电话：0571-87923328。
点击查看》》招 聘 岗 位
Part 02
产品经理岗(战略客户)
主要职责
1.协调总行公司、零售、风险等相关条线，协同分支行开展重点客户营销工作;
2.负责客户需求诊断，组织制定并输出综合金融服务方案;
3.深耕产业链客群，熟练运用项目贷款、经营性物业贷款及供应链金融等工具，解决复杂融资需求;
4.推动战略客户贷款项目落地实施，全程跟进业务进展，助力达成片区营销目标;
5.定期开展战略客户维护与潜力挖掘，强化与管辖行的联动协作。
工作地点及人数需求
总行公司金融总部，1人。
招聘条件
1.年龄38周岁(含)以下，全日制本科及以上学历，研究生学历优先;金融类、经济类、法律类、税务类专业优先;
2.具备5年及以上银行从业经验，其中至少3年公司信贷业务经验;同时，须具备中大型银行一级分行及以上机构不低于2年的信贷业务规划、产品研发或相关业务管理岗位经验;
3.持有银行从业资格证;持CPA、法律职业资格证等中高级职业资格证书优先;
4.具有较强的组织协调能力、沟通能力及商务谈判能力，有丰富客户资源者优先。
用工性质
正式合同工。
清收处置岗
主要职责
1.与辖区内司法部门沟通对接，代理辖区内机构不良贷款的催收、诉讼保全、开庭、执行等;
2.与不良贷款户沟通和谈判，拟定处置方案，跟踪处置进程;
3.负责对辖区内相关机构的不良资产清收处置工作进行指导帮扶;
4.跟踪研究不良资产处置政策、法规和市场动态，总结处置经验教训，探索研究创新处置方式。
工作地点及人数需求
上城片区、拱墅片区、钱塘片区各1人。
招聘条件
1.年龄38周岁(含)以下，全日制本科及以上学历，法律、金融相关专业，持有法律职业资格证优先;
2.具有3年及以上相关工作经验;
3.具备良好的沟通协调能力、谈判能力、文字运用能力;
4.具有法院工作经验的优先。
用工性质
正式合同工。
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专业人才
招 聘 流 程
Part 03
报 名 方 式
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注 意 事 项
Part 05
1.个人应聘信息须真实、准确和详尽，若出现弄虚作假等不良行为，将取消招聘录用资格。
2.招聘期间，我行将通过短信、电子邮件方式与应聘者联系,请确保联系方式准确有效，保持通信畅通;若未录取，将不再另行通知。
3.社招联系邮箱：urcbzpyx@163.com
(仅接受招聘咨询，不接收简历投递);
联系电话：0571-87923328。
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