北京2026北京事业单位筑基之行测上(行测文)
2026北京事业单位筑基之行测上(行测文)
2025-12-24 09:14来源:航天科工火箭技术有限公司公众号
共招1人。
12月24日
待发布
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根据工作需要,现面向航天科工公开诚聘以下岗位。
01 招聘岗位
● 信息技术部副部长 1人
02 基本资格及条件
(一)政治立场坚定,坚决拥护中国共产党的领导,坚决拥护党的路线方针政策,遵守党规党纪、国家法律法规及集团公司、航天三江、火箭公司的各项规章制度,热爱航天事业,具有大局意识、健康的职业发展观和正确的业绩观。
(二)具有履行岗位职责必需的专业知识、良好的职业操守与个人品行,廉洁从业,勤奋敬业,品德端正。熟悉现代企业管理,善于把握市场和企业发展规律,注重团结协作,善于沟通协调,有较强的创新精神和处理复杂问题、突发事件的能力。
(三)身体健康,具备良好的心理素养及正常履行职责的身体条件,无不良嗜好。
(四)应具有全日制大学本科及以上学历,全日制硕士研究生及以上学历优先。
(五)应具有累计5年及以上工作经历。
(六)近三年年度考核结果应均为称职及以上,并满足岗位的其他特殊要求。
03 主要岗位职责
负责公司信息化发展规划及研发条件和能力建设工作;负责公司工程和管理信息化的建设及维护、网络安全体系建设、CIO体系建设;负责型号数字化队伍建设;负责人工智能在公司业务场景实践与探索等工作。
04 招聘程序
招聘程序分为报名、资格审查、笔试、面试、综合考察等阶段。通过各阶段审查人员将以适当方式通知。对拟录用的人员,按照干部管理规定有关程序进行聘任,并实行岗位试用期制度。
05 报名时间、方式及要求
(一)报名时间
报名截止时间为2025年12月31日。
(二)报名方式
1.应聘者应准确填写《应聘登记表》(扫描下方二维码)的各个栏目,并粘贴本人近期电子照片。请勿改变《应聘登记表》的表样等格式,下载后填写并将字体统一为黑色。航天三江内单位应聘的,须在表格中填写本单位人事部门意见并盖章。
2.应聘人员应结合本启事发布的职位要求,撰写《岗位工作设想》,字数控制在2000字以内。
3.应聘者将本人《应聘登记表》和《岗位工作设想》按前后顺序合为一个文档,命名“应聘岗位-姓名”邮件发送至:
casic_expace@163.com,其他相关证明材料可一并打包发送。
(三)有关要求
1.应聘人员应按照要求填写相关信息,保证详尽。因信息不全而影响录用的,后果自负。
2.应聘者对应聘信息及材料真实性负责。凡弄虚作假者,取消其应聘或录用资格,已聘任者予以解聘。
3.应聘材料严禁涉及国家秘密或所在单位敏感信息。
4.应聘者有关情况将保密,应聘材料恕不退回。
(四)招聘工作联系人及电话
火箭公司人力资源部:
宋女士:027-59393574
郭女士:027-59393538
根据工作需要,现面向航天科工公开诚聘以下岗位。
01 招聘岗位
● 信息技术部副部长 1人
02 基本资格及条件
(一)政治立场坚定,坚决拥护中国共产党的领导,坚决拥护党的路线方针政策,遵守党规党纪、国家法律法规及集团公司、航天三江、火箭公司的各项规章制度,热爱航天事业,具有大局意识、健康的职业发展观和正确的业绩观。
(二)具有履行岗位职责必需的专业知识、良好的职业操守与个人品行,廉洁从业,勤奋敬业,品德端正。熟悉现代企业管理,善于把握市场和企业发展规律,注重团结协作,善于沟通协调,有较强的创新精神和处理复杂问题、突发事件的能力。
(三)身体健康,具备良好的心理素养及正常履行职责的身体条件,无不良嗜好。
(四)应具有全日制大学本科及以上学历,全日制硕士研究生及以上学历优先。
(五)应具有累计5年及以上工作经历。
(六)近三年年度考核结果应均为称职及以上,并满足岗位的其他特殊要求。
03 主要岗位职责
负责公司信息化发展规划及研发条件和能力建设工作;负责公司工程和管理信息化的建设及维护、网络安全体系建设、CIO体系建设;负责型号数字化队伍建设;负责人工智能在公司业务场景实践与探索等工作。
04 招聘程序
招聘程序分为报名、资格审查、笔试、面试、综合考察等阶段。通过各阶段审查人员将以适当方式通知。对拟录用的人员,按照干部管理规定有关程序进行聘任,并实行岗位试用期制度。
05 报名时间、方式及要求
(一)报名时间
报名截止时间为2025年12月31日。
(二)报名方式
1.应聘者应准确填写《应聘登记表》(扫描下方二维码)的各个栏目,并粘贴本人近期电子照片。请勿改变《应聘登记表》的表样等格式,下载后填写并将字体统一为黑色。航天三江内单位应聘的,须在表格中填写本单位人事部门意见并盖章。
2.应聘人员应结合本启事发布的职位要求,撰写《岗位工作设想》,字数控制在2000字以内。
3.应聘者将本人《应聘登记表》和《岗位工作设想》按前后顺序合为一个文档,命名“应聘岗位-姓名”邮件发送至:
casic_expace@163.com,其他相关证明材料可一并打包发送。
(三)有关要求
1.应聘人员应按照要求填写相关信息,保证详尽。因信息不全而影响录用的,后果自负。
2.应聘者对应聘信息及材料真实性负责。凡弄虚作假者,取消其应聘或录用资格,已聘任者予以解聘。
3.应聘材料严禁涉及国家秘密或所在单位敏感信息。
4.应聘者有关情况将保密,应聘材料恕不退回。
(四)招聘工作联系人及电话
火箭公司人力资源部:
宋女士:027-59393574
郭女士:027-59393538
免责声明:中公教育提示广大考生,请报考前仔细阅读对应职位招录要求或联系招录单位确认,本职位检索系统提供内容仅供参考!