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盘点省考选岗6大技巧，选岗避坑这些坑！
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2025-10-29 17:36来源：松阳县人民政府
共招2人。
10月29日
待发布
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根据工作需要，松阳县国盛人力资源有限公司公开招聘服务工作人员，以购买服务方式，派驻到丽水农林技师学院从事工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和数量
丽水农林技师学院宿舍生活指导师2名(1男1女)。
三、招聘资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。
(二)遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，没有受过治安处罚、刑事处分和党政纪律处分，没有参加过任何邪教组织，工作认真，吃苦耐劳。
(三)宿舍生活指导师要求高中以上学历，岗位年龄为25岁-45岁。校医(执业医师或执业护士)要求具有卫生专业全日制及以上学历，并持有相关执业资格证书(如执业医师证、护士执业证)，岗位年龄为35周岁(含)以下。
(四)身体健康，无传染性疾病、慢性疾病，(无隐患性疾病)，具备良好的个人素养，有工作责任心，能以身示范，具备一定的工作抗压能力。体检标准参照公务员录用体检通用标准。
四、招录程序和办法
按照公开、平等、竞争、择优的原则，通过报名、考试、体检、考察、聘用等程序进行。
(一)报名方式
报名时间及地点：于2025年11月4 日下午17：30前，到松阳县国盛人力资源有限公司(松阳县江滨东路147号)二楼211办公室报名。符合报考条件人员，持报名表、本人身份证、最高学历毕业证、户口簿、无违法犯罪记录证明(松阳县行政服务中心公安窗口开具)等相关证件原件及复印件、一寸免冠彩色近照二张;报名和咨询联系人：包丽萍，电话： 8819108。
报名所需提供以下材料：(1)本人身份证、学历证书、专业技术资格证书、执业资格证书原件及复印件等相关技术证书;(2)报名表(附件1);(3)近期一寸免冠证件照;(4)退伍军人需退役证(5)其他能证明个人能力的材料。经资格审查，符合报考条件的人员由包丽萍负责通知参加考试。
(二)考试
考试采用面试方式进行，主要考察专业知识、业务能力及综合素质。具体时间、地点另行通知。应聘人员不按规定时间和地点参加考试的，视作放弃资格。
(三)体检
根据招聘计划数1:1的比例，按考试成绩在合格人员中从高分到低分确定体检对象。
体检工作参考公务员考录体检的办法进行。
体检不合格或被取消资格情形的，根据总成绩名次依次递补。
(四)公示、聘用
体检、考察后，根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象向社会公示7个工作日，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按有关人事聘用规定办理相关手续。
实行2个月岗前培训期(试用期)，试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
五、其他
报考人员在接到聘用通知书后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期又不能说明情况的取消聘用资格。报考人员弄虚作假或提供虚假材料的，一经发现取消考试或聘用资格。
本次招聘设置最低服务期限，服务期为3年。
拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，以及自本公告发布之日起一年内招聘岗位出现缺员的，用工单位可以根据需要在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分予以递补。
根据工作需要，松阳县国盛人力资源有限公司公开招聘服务工作人员，以购买服务方式，派驻到丽水农林技师学院从事工作，现将有关事项公告如下：
一、招聘岗位和数量
丽水农林技师学院宿舍生活指导师2名(1男1女)。
三、招聘资格条件
(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。
(二)遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，没有受过治安处罚、刑事处分和党政纪律处分，没有参加过任何邪教组织，工作认真，吃苦耐劳。
(三)宿舍生活指导师要求高中以上学历，岗位年龄为25岁-45岁。校医(执业医师或执业护士)要求具有卫生专业全日制及以上学历，并持有相关执业资格证书(如执业医师证、护士执业证)，岗位年龄为35周岁(含)以下。
(四)身体健康，无传染性疾病、慢性疾病，(无隐患性疾病)，具备良好的个人素养，有工作责任心，能以身示范，具备一定的工作抗压能力。体检标准参照公务员录用体检通用标准。
四、招录程序和办法
按照公开、平等、竞争、择优的原则，通过报名、考试、体检、考察、聘用等程序进行。
(一)报名方式
报名时间及地点：于2025年11月4 日下午17：30前，到松阳县国盛人力资源有限公司(松阳县江滨东路147号)二楼211办公室报名。符合报考条件人员，持报名表、本人身份证、最高学历毕业证、户口簿、无违法犯罪记录证明(松阳县行政服务中心公安窗口开具)等相关证件原件及复印件、一寸免冠彩色近照二张;报名和咨询联系人：包丽萍，电话： 8819108。
报名所需提供以下材料：(1)本人身份证、学历证书、专业技术资格证书、执业资格证书原件及复印件等相关技术证书;(2)报名表(附件1);(3)近期一寸免冠证件照;(4)退伍军人需退役证(5)其他能证明个人能力的材料。经资格审查，符合报考条件的人员由包丽萍负责通知参加考试。
(二)考试
考试采用面试方式进行，主要考察专业知识、业务能力及综合素质。具体时间、地点另行通知。应聘人员不按规定时间和地点参加考试的，视作放弃资格。
(三)体检
根据招聘计划数1:1的比例，按考试成绩在合格人员中从高分到低分确定体检对象。
体检工作参考公务员考录体检的办法进行。
体检不合格或被取消资格情形的，根据总成绩名次依次递补。
(四)公示、聘用
体检、考察后，根据体检、考察情况确定拟聘用对象，拟聘用对象向社会公示7个工作日，对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的，按有关人事聘用规定办理相关手续。
实行2个月岗前培训期(试用期)，试用期满后，考核合格者，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
五、其他
报考人员在接到聘用通知书后，必须在规定时间内报到，无正当理由逾期又不能说明情况的取消聘用资格。报考人员弄虚作假或提供虚假材料的，一经发现取消考试或聘用资格。
本次招聘设置最低服务期限，服务期为3年。
拟聘用人员放弃或被取消聘用资格，以及自本公告发布之日起一年内招聘岗位出现缺员的，用工单位可以根据需要在该岗位面试合格人员中按总成绩从高分到低分予以递补。
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