关于我们

广发银行成立于 1988 年，是全国首批股份制商业银行，2016 年起成为中国人寿集团成员单位。在大湾区 “9 + 2” 城市实现机构全覆盖，2021 年成为首批国内系统重要性银行，2022 年起国家及国有法人持股比例超 95%。2025 年位列《银行家》全球银行 1000 强第 60 位，连续 14 年获评全国最佳雇主。现于全国 27 个省(自治区、直辖市)116 个地级及以上城市和香港、澳门特别行政区设有 1 家理财子公司、2 个专营机构、49 家分行及近千家网点。

广发银行博士后科研工作站(2010 年经国家批准设立)现面向社会公开招聘研究人员。工作站依托总行科研力量，联合中央财经大学、华南理工大学、暨南大学等高校博士后流动站，聚焦金融领域战略研究与创新实践，培养高层次金融人才。诚邀优秀博士加入，共同推动银行业高质量发展。

招聘条件

基本要求：政治素质高、道德修养好、身心健康，遵纪守法，无不良记录。

学历要求：2024 年 1 月至 2026 年 8 月毕业的博士研究生，年龄 35(含)周岁以下(以进站日期为准)，需在入职前取得学历学位证书及教育部认证(海外博士)。

专业方向：计算机、人工智能、软件工程、大数据、数学、统计、量化金融、金融工程、金融数学等相关专业，重点招聘理工与经济金融等复合专业背景的人才，持有专业资格证书优先。

工作要求：全脱产进站。

能力要求：科研能力突出，文字功底扎实，能高效完成研究任务;具备团队协作精神及行内跟岗实践能力。

其他：符合中国人寿集团及本行回避制度规定。

研究方向

申请人选择以下 19 个方向之一申报：

(一)聚焦党建引领和战略发展：党建引领强基理论与实践研究;推动党的领导与公司治理深度融合研究;金融干部人才队伍与中国特色金融文化建设研究;强化 “十五五” 战略规划的体系化设计研究。

(二)聚焦价值创造：人工智能提升 FICC 客户交易服务创新的研究;全球债券与外汇投资组合构建与优化研究;深耕湾区特色提升总部市场竞争力研究;商业银行零售业务穿越经济周期的国际经验及发展路径研究;国家产业结构调整背景下行业信贷政策适配性研究;低息差背景下优化资产负债管理与资源配置、推动降本增效研究;零售、对公、金市、理财业务创新轻型发展、提升专业服务能力策略研究。

(三)聚焦安全发展：强化数字化风控体系建设、有效防范化解重点领域风险研究;虚拟货币交易风险监测研究;稳定币在商业银行跨境支付的机制设计与风险管理研究;商业银行风险管理架构的设计与优化研究。

(四)聚焦服务大局：推动养老金融跨越式发展研究;新型城镇化趋势下居民消费模式转变及金融服务优化研究;推进普惠金融可持续发展研究;深入推进数字金融建设、提升科技引领能力研究。

招聘流程

提交申请：2025 年 10 月 31 日前。

PC 端报名方式：

登录中国人寿招聘官网www.chinalife.com.cn/chinalife/zhaopin，进入校园招聘 - 广发银行，搜索 “博士后” 投递。

登录广发银行官网www.cgbchina.com.cn，进入人才招聘 - 校园招聘，搜索 “博士后” 投递。

移动端报名方式：

关注 “广发银行招聘官微” 微信公众号。

点击 “校园招聘” 菜单进入 “广发银行”，搜索 “博士后” 投递。

初筛与面试：2025 年 9 - 10 月，线上进行初次与二次面试、金融基础等测试。

笔试与评审：2025 年 11 月，现场进行笔试及进站评审面试。

体检与录用：预计 2025 年 12 月，通过考核后签订协议并发放录用通知。

报名材料

《博士后申请表》(附表 1)。

《专家推荐信》(附表 2，2 位推荐人分别为申请人的博士生导师和具有博导资格的专家)。

《博士后申请人研究计划》(附表 3)。

学历学位证明(或 2026 年 8 月底前毕业证明)。

2 篇学术代表作扫描件。

身份证、免冠大一寸照片。

提交要求：按顺序编号，以 “博士毕业学校 + 姓名.zip” 命名，通过招聘申请渠道上传并同步发送至下述邮箱。

联系方式

地址：广州市越秀区东风东路 713 号广发银行大厦 30 楼。

联系人：樊老师(020 - 38321266)。

邮箱：postdoc@cgbchina.com.cn。

附件：

博士后申请表(博管办要求)。

专家推荐信(博管办要求)。

广发银行博士后申请人研究计划，附件请点击 “阅读原文” 下载。

更多一手招聘资讯，敬请关注 “广发银行招聘官微” 微信公众号(可扫描二维码，二维码略)。

点击查看》》广发银行2026年博士后研究人员招聘公告