新网银行成立于2016年12月28日，是由新希望集团、小米科技、红旗连锁等优秀企业共同发起的四川首家民营银行、全国第三家数字银行，拥有全网、全国展业资质，总部位于成都高新区，注册资本30亿元人民币。新网银行以建设“新一代数字原生银行”为愿景，以“普存小贷、移动互联、普惠补位、线上线下”为经营方针，专注普惠金融服务，致力于成为普惠金融的践行者、长尾市场的服务者、大中型主流银行的补位者，打造具有“中国特色、国际视野、创新精神、包容思想”的精品银行。

新网银行团队成员年轻化，富有创造力和实干精神，科技投入较大。IT工程师和数据科学家占比70%(其中研发人员占比47%)。广泛运用移动互联、云计算、大数据风控、机器学习等技术实现了银行服务全线上数字化运营，是国内第1家把机器学习技术全面应用到信贷全流程实战的银行，第2家获得高新技术企业认定的银行，第3家取得线上信贷业务备案许可的数字银行。开业以来，累计提交330余项技术专利申请，在全球银行发明专利排行榜中排名第13位。

新网银行运用新理念、新技术搭建了敏捷的信息科技系统和精准的在线实时风控体系，普惠信贷业务实时响应、秒批秒贷，平均审批时长20秒，提高了效率、降低了成本，有效解决了具有“小额、短融、高频”特征的普惠金融业务的经济可行性和技术可行性问题，提高了普惠金融服务的可得性，客群广泛覆盖草根小B、创新创业者、城市蓝领、农村绿领人群等主流金融机构难以覆盖的群体。

新网银行数字普惠业务发展态势良好，日放款峰值超过30万笔，目前业务已覆盖全国，截止2021年5月，客户总数超过5000万，累计发放贷款超过14000万笔、金额超过5300亿元;资产质量良好，盈利能力排名全国民营银行前列，2021年上半年ROE16.68%。

招聘岗位：

(一)资产保全岗(法诉方向)

职责描述：

1、负责制订资产保全中法诉处置的相关制度和流程;

2、针对不同资产类型制定专属的法诉处置方案，提高资产清收的质效;

3、负责合作律师事务所及机构的选聘及对接工作，丰富法诉处置手段与资源。

4、负责对清收处置方案实施情况进行监测与分析，持续提升方案效能;

5、负责领导交办的其他事宜。

任职要求：

1、本科及以上学历，金融机构、法院及法诉相关机构工作经验;

3、熟悉金融业资产处置相关法律法规及政策;

4、具备较强的主观能动性与计划执行力，具有较高的协调公关能力、抗压能力。

(二)资产保全岗(运营方向)

岗位职责：

1、负责贷后公众号页面、活动等需求的搭建，以及埋点需求的整理及推进，并持续监控迭代;

2、负责分析和挖掘产品运营数据，逾期客户行为数据等重要价值信息，出具分析报告，为产品优化提供依据;

3、负责跟进和收集产品问题反馈，协同产品经理提出产品迭代方案;

4、负责配合贷后策略做数据报送、报表搭建及数据应用等;

5、负责贷后微信公众号页面运营相关工作;

岗位要求：

1、本科及以上学历，3年及以上产品运营相关工作经验;

2、具备数据敏感，较强的分析和提炼能力;

3、具备良好的学习沟通能力，较强的推动能力和执行力，良好的团队合作精神。

(三)结构化投融资岗

岗位职责：

1、参与信托产品的设计与创新，信托非标项目投资，管理信托项目的风险，确保项目顺利实施;

2、负责信托项目承做工作，完成项目尽调报告撰写，项目审批、合同签署等相关工作;

3、负责信托项目存续期管理工作;

4、跟踪信托市场变化及发展趋势;

5、完成领导交办其他工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，985及国内主要财经类院校毕业生优先;

2、具有3年以上信托总部、证券总部、银行总行或分行金融市场、资管部等金融机构工作经历，熟悉互联网消金行业结构化融资业务;

3、熟悉金融法规政策及业务操作规则，熟悉信托市场及相关行业情况;

4、对工作有足够热情，具有独立信托项目运作能力，良好沟通协调能力，较强抗压能力及自驱力。

(四)业务运营岗

岗位职责：

1. 负责电商场景的业务拓展，包括但不限于电商商户的信贷和支付结算业务，推动项目上线，制定业务运营策略与业务增长目标。

2. 负责业务数据分析，定期收集、整理和分析业务相关数据，通过数据分析业务潜在问题，优化业务运营策略和产品功能。

3. 负责内外部沟通与协作，确保业务运营过程中的各项工作顺利开展。

岗位要求：

1. 拥有 3-5 年以上金融类产品业务管理与运营经验，熟悉金融监管政策，对小微信贷、保理业务、支付结算等领域有深入理解，熟悉金融产品设计、运营及风险管理流程。

2. 能够独立完成业务尽职调查、交易结构设计，熟悉电商保理产品、电商支付结算产品运营流程者优先考虑。

(五)反欺诈策略岗

岗位职责：

1、负责组织对业务模式、产品流程、营销合作方及客户的欺诈风险进行识别、评估，牵头提出欺诈风险防控需求，并推动落实。

2、制定、监控欺诈风险管理策略，并持续优化。

3、推动自有数据、三方数据的特征挖掘与模型研究，优化策略应用效能。

4、持续监控、分析研究外部欺诈及攻击等新型欺诈手法、技术和特征，提升欺诈风险管理水平。

岗位要求：

1.211或985研究生以及学历，金融、经济、数据、统计、计算机等相关专业优先。

2.1年以上银行、消费金融、互联网金融或交易支付等反欺诈相关工作经验。

3.熟练掌握python、sql，具备数据分析能力。

4.逻辑性强，具有良好的团队合作精神及沟通能力。

(六)系统管理岗

岗位职责:

1. 负责操作系统、中间件的选型引入、基线管理、日常维护、故障处置、服务支持等工作;

2. 负责各类中间件的权限管理、容量管理、接入管理、安全管理、分析运营等工作;

3. 参与服务器、操作系统、中间件等软硬件的采购验收、部署调试、供应商管理、资产管理等工作;

4. 协助对虚拟化平台、应用系统等进行问题排查。

岗位要求：

1. 本科及以上学历，2年以上相关岗位工作经验，有大规模环境的运维工作经验优先;

2. 熟练掌握Linux操作系统，具备Windows、国产操作系统经验者优先;

3. 熟练掌握Nginx、Tomcat、RocketMQ等常用中间件，具备Weblogic、SOFA、IBMMQ、国产中间件等经验者优先;

4. 熟练掌握Shell、Python等脚本语言，具备中小型项目开发经验者优先;

5. 了解常见的服务器存储设备和虚拟化平台，具备硬件管理经验者优先。

6. 责任心强，认真细致，乐于沟通，较好的学习能力，有较强的文档能力者优先。

(七)供应链业务经理

岗位职责

1.负责为B2B供应链平台提供账户和支付结算解决方案，结合动产质押、信用贷款等产品形成综合金融服务方案;

2.牵头供应链业务系统的需求收集和整理，负责内部沟通和资源协调，持续进行产品与服务创新，完善系统功能;

3.定期提交项目运营分析报告，对客户线上体验、转化、留存结果负责，能预测和分析结果，提供决策建议。

任职要求

1.熟悉账户和支付结算领域监管政策，丰富的支付行业经验;

2.具有敏锐的商业触觉，有供应链系统流程建设或风控经验，主导过线上供应链金融项目的落地与实施的优先;

3.有较强的数据处理和分析能力，较强沟通能力和抗压能力，思维敏捷清晰，内驱力和责任感强，能接受经常出差。

(八)风险经理(零售)

职责描述：

1、牵头负责零售信贷项目的全生命周期风险管理，贷前贷中贷后各环节对项目风险进行全程跟进、评估和监控;

2、根据不同信贷项目(包括个人消费贷、个人经营贷等)的情况，制定相应风险策略，管控项目风险;

3、监控信贷策略执行情况及风险状况，对业务运行及风险情况进行分析，根据数据分析情况，及时进行策略迭代和优化;

4、与业务部门、产品部门、技术部门沟通信贷周期各个环节的风险管控要点，确保各项风险措施的有效实施。

任职要求：

1、本科及以上学历，金融、经济、数学、统计学、计量经济学相关专业;

2、3年及以上银行、信用卡、消费金融公司、金融科技公司等具有风险策略、数据分析、模型等工作经验;

3、熟练使用SAS、SPSS、R、SQL等专业数据分析软件，具备基本的数据分析能力。

(九)同业投资岗

【岗位职责】

1、负责公募基金等固定收益品种的投资管理;

2、挖掘投资品种、捕捉交易机会;

3、协助推进投后管理工作，完成相关报表、报告的编制、复核、报送等;

4、完善投研体系，负责市场研判分析、跟踪监管政策。

【岗位要求】

1、具备3年及以上金融机构相关从业经历，熟悉国内固收市场，有银行、基金、证券、保险等金融机构固收领域投资、研究经验;

2、具备较强的分析研究能力和沟通协调能力，工作踏实尽责，细致严谨;

3、具备经济、金融、管理、数学、统计等相关专业本科及以上学历;

4、具备较强的抗压能力，可以适应高强度的工作节奏和出差;

5、持有CFA、CPA、ACCA、FRM等专业资格证书者优先。