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2025广西来宾市忻城县住房和城乡建设局招聘编外人员2人公告

2025-07-07 14:58来源:广西来宾忻城县人民政府

共招2人。

  • 1

    公告发布

    07月07日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

因工作需要,根据忻城县聘用编外人员相关文件精神,我局决定面向社会公开招聘编外工作人员2名。具体公告如下:

一、招聘原则

按照公开、公平、竞争、择优的原则,采取自愿报名,面试、考核相结合的办法择优聘用。

二、招聘岗位

忻城县城市管理综合行政执法大队协管员1名(财务岗)、忻城县房产管理所工作人员1名(财务岗)。

三、招聘条件

1.作风优良、政治可靠,无违法犯罪前科、无参加非法团体经历;能吃苦耐劳、服从安排。

2.全日制大专以上学历,具有初级会计专业技术资格证、有财务经验者优先,能熟练运用电脑。

3.年龄20周岁以上40周岁以下,五官端正、身体健康。

四、招聘程序和办法

(一)报名时间和要求

1.报名时间:2025年7月7日至7月11日,上午8:00-12:00,下午3:00-6:00。

2.报名地点:忻城县住房和城乡建设局办公室(忻城县城关镇芝州一路114号)。

3.报名方式:现场报名、网上报名(报名材料电子版发送至县住建局邮箱:jsj5512353@126.com。邮件命名:姓名+报名登记表)。

4.报名材料。现场报名需要提供个人有效身份证、毕业证、学位证原件,同时交以上证件复印件1份、近期两寸免冠彩照3张;网上报名需提交身份证、毕业证、学位证扫描件及电子照片。

(二)资格审查。招聘工作领导小组对报名人员进行资格审查,通过资格审查后,报名人员需自行填写好报名登记表(一式三份)。

(三)面试采取现场答辩的方式进行,主要了解应聘人员的语言表达、相关财务工作等综合能力。

(四)面试时间、地点另行通知。

(五)聘用:通过面试、考核、体检(应聘人员提供近期县级(含县级)以上医院的体检证明,费用自理)后,签订聘用合同。

五、公示、聘用及待遇

经县住房和城乡建设局招聘领导小组同意,将面试、考核和体检均合格者确定为拟聘用人员,拟聘用人员在用人单位工作区域内张榜公示,公示期为3天。经公示无异议后,按有关规定办理聘用手续,签订聘用合同,聘用期限1年(试用期为1个月),试用期满后,经县住房和城乡建设局招聘领导小组综合考核不合格的不予聘用。聘用期间的工资待遇每月2500元,社会保险费(简称“五险”)含个人承担部分由县财政承担,用人单位负责代扣代缴。聘用期满后,视单位工作需要和本人工作表现续聘或解聘。

六、附则

(一)凡在报名、面试和体检、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的,一经查实取消聘用资格,责任自负。  

(二)应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话,因无法与应聘人员联系所造成的后果,由应聘人员自行承担。  

(三)本简章由忻城县住房和城乡建设局负责解释。

未尽事宜请与忻城县住房和城乡建设局办公室联系, 联系电话:0772-5512353。

点击查看>>>

忻城县住房和城乡建设局招聘工作人员报名登记表 

忻城县住房和城乡建设局

                2025年7月4日

因工作需要,根据忻城县聘用编外人员相关文件精神,我局决定面向社会公开招聘编外工作人员2名。具体公告如下:

一、招聘原则

按照公开、公平、竞争、择优的原则,采取自愿报名,面试、考核相结合的办法择优聘用。

二、招聘岗位

忻城县城市管理综合行政执法大队协管员1名(财务岗)、忻城县房产管理所工作人员1名(财务岗)。

三、招聘条件

1.作风优良、政治可靠,无违法犯罪前科、无参加非法团体经历;能吃苦耐劳、服从安排。

2.全日制大专以上学历,具有初级会计专业技术资格证、有财务经验者优先,能熟练运用电脑。

3.年龄20周岁以上40周岁以下,五官端正、身体健康。

四、招聘程序和办法

(一)报名时间和要求

1.报名时间:2025年7月7日至7月11日,上午8:00-12:00,下午3:00-6:00。

2.报名地点:忻城县住房和城乡建设局办公室(忻城县城关镇芝州一路114号)。

3.报名方式:现场报名、网上报名(报名材料电子版发送至县住建局邮箱:jsj5512353@126.com。邮件命名:姓名+报名登记表)。

4.报名材料。现场报名需要提供个人有效身份证、毕业证、学位证原件,同时交以上证件复印件1份、近期两寸免冠彩照3张;网上报名需提交身份证、毕业证、学位证扫描件及电子照片。

(二)资格审查。招聘工作领导小组对报名人员进行资格审查,通过资格审查后,报名人员需自行填写好报名登记表(一式三份)。

(三)面试采取现场答辩的方式进行,主要了解应聘人员的语言表达、相关财务工作等综合能力。

(四)面试时间、地点另行通知。

(五)聘用:通过面试、考核、体检(应聘人员提供近期县级(含县级)以上医院的体检证明,费用自理)后,签订聘用合同。

五、公示、聘用及待遇

经县住房和城乡建设局招聘领导小组同意,将面试、考核和体检均合格者确定为拟聘用人员,拟聘用人员在用人单位工作区域内张榜公示,公示期为3天。经公示无异议后,按有关规定办理聘用手续,签订聘用合同,聘用期限1年(试用期为1个月),试用期满后,经县住房和城乡建设局招聘领导小组综合考核不合格的不予聘用。聘用期间的工资待遇每月2500元,社会保险费(简称“五险”)含个人承担部分由县财政承担,用人单位负责代扣代缴。聘用期满后,视单位工作需要和本人工作表现续聘或解聘。

六、附则

(一)凡在报名、面试和体检、考核政审过程中弄虚作假或隐瞒个人真实情况的,一经查实取消聘用资格,责任自负。  

(二)应聘人员必须提交准确、畅通的联系电话,因无法与应聘人员联系所造成的后果,由应聘人员自行承担。  

(三)本简章由忻城县住房和城乡建设局负责解释。

未尽事宜请与忻城县住房和城乡建设局办公室联系, 联系电话:0772-5512353。

点击查看>>>

忻城县住房和城乡建设局招聘工作人员报名登记表 

忻城县住房和城乡建设局

                2025年7月4日

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