因工作需要，防城港市图书馆拟向社会公开招聘2名编制外聘用工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位基本情况

岗位一：办公室工作人员

(一)性别不限，年龄35岁及以下(1990年1月以后出生)，本科及以上学历，中文、文秘、图书馆学、新闻学、档案学等相关专业，有办公室工作经验优先考虑;

(二)熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具有较强的写作能力和文字功底，熟练运用OFFICE等办公软件及文件档案管理;

(三)具有良好的职业操守，工作认真负责，有强烈的责任心和服务意识，承压能力强，善于沟通、协调，有较强的团队协作精神;

岗位二：活动推广部工作人员

(一)性别不限，年龄35岁及以下(1990年1月以后出生)，大专及以上学历，中文、新闻、广播电视编导、新媒体、文化创意与策划、传播与策划、信息管理学等相关专业优先;

(二)熟练使用(包括但不限于)AI、PS、CDR等设计软件，具备娴熟的图片处理能力，设计作品富有美感和创意;

(三)具备良好的组织、策划、文字功底与采编能力，能出色地撰写各类信息文字材料;

(四)熟悉微信公众号、视频号、抖音号等新媒体运营、网站发布系统;

(五)熟悉图片、视频的拍摄、剪辑与制作;

(六)具有良好的职业操守，工作认真负责，有强烈的责任心和服务意识，承压能力强，善于沟通、协调，有较强的团队协作精神。

二、招聘对象基本条件

(一)报考人员应当具备以下条件：

1.具有中华人民共和国国籍;

2.拥护中国共产党领导，遵守国家法律、法规;

3.热爱工作，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;

4.具有正常履行职责的身体条件;

5.具有符合职位要求的工作能力。

(二)有下列情形之一的人员不予聘用：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

2.曾被开除公职的;

3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;

4.受处分期间的或未满影响期限的;

5.法律、法规规定其他不适宜从事行政工作的。

三、招聘程序及办法

按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，经发布公告、报名、资格审查、面试、体检、试用、聘用等程序进行。

(一)报名时间：自公告日至2025年6月19日24:00

(二)报名方式：本次招聘采用网上报名方式，报名者可将相关证件材料扫描打包发送至防城港市图书馆邮箱fcgstsg2021@163.com，联系人：齐老师，电话：0770-3235299。

(三)报名需要提供的材料：1.《防城港市图书馆招聘工作人员登记表》(附件);2.身份证、毕业证、学位证、专业技术资格证、工作经历证明等以及学信网相关证明材料扫描件。

(四)联系地点：防城港市行政中心马正开路防城港市图书馆四楼办公室。报名提交的所有材料必须真实、准确。因网上报名提交的材料不真实、不完整或错误填写报名信息，造成资格审查不通过等后果，由报考者自行承担责任。应聘人员提供虚假材料，伪造、变造有关证件、材料、信息的，取消应聘资格并按有关规定处理。

四、资格审核

防城港市图书馆对报名者提供的材料进行初审，经初审合格后，电话通知报名者参加面试。

五、面试

资格审核通过人员参加面试，面试时间和地点另行通知。

六、体检、考察与公示

(一)根据面试成绩确定体检对象;

(二)体检合格者列入考察对象，出现体检或考察不合格者，从入围面试人员中按面试成绩从高分到低分依次递补;

(三)根据考察情况，研究确定拟聘人选。拟聘人选名单在防城港市图书馆官网上进行公示，公示时间为5天。公示结果不影响聘用的，办理相关手续。

七、待遇与保障

对拟聘人员进行为期2个月的试用期，试用期间月工资按基本学历工资发放(不含五险一金)。试用期满经考核达到岗位要求的，与市政府统一指定劳务派遣公司签订劳动合同，并享受五险一金，工会福利等。

八、其他

本次公开招聘工作由防城港市图书馆组织实施。

附件1：防城港市图书馆招聘工作人员登记表.docx