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2025江苏徐州市鼓楼区招聘公益性岗位人员16人公告

2025-05-16 17:24来源:徐州市鼓楼区人民政府

共招16人。

  • 1

    公告发布

    05月16日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

为进一步提升政府公共服务效能,更好帮扶就业困难人员实现就业,根据《江苏省公益性岗位开发管理办法》(苏人社规〔2021〕3号),结合我区实际,现面向社会招聘公益性岗位人员16人,有关事项公告如下:

一、开发公益性岗位情况

开发的公益性岗位为城乡社会管理岗位,主要从事街道办事处辖区内劳动就业、社会保障事务相关工作。

二、岗位要求

1.遵纪守法,品行端正,拥护党的路线方针政策,无不良记录,具有较强的事业心和责任感;

2.身心健康,具有正常履行职责的身体条件和心理素质,有劳动能力且有就业愿望;

3.本市户籍且在鼓楼区进行失业登记,符合《江苏省就业困难人员认定管理办法》(苏人社规〔2020〕2号)经鼓楼区认定的就业困难人员;

4.应聘者应具有适应所聘用岗位的其他条件。

三、报名事项

1.报名人员登陆鼓楼区人民政府网(www.xzgl.gov.cn),下载打印报名表并填写(附件1)。

2.报名采取现场报名的方式进行,不得委托他人代办,每人只可选择一个岗位报名。

3.报名时间:2025年5月29日—5月30日,上午9:00-11:30,下午13:30-17:00。

4.报名地点:详见《鼓楼区公开招聘公益性岗位人员岗位明细表》(附件2)。

5.报名时需提供如下材料:本人有效期内二代身份证、户口本原件及复印件,报名表1份(附件1),同时提交本人近期1寸免冠照片1张。

四、考试与聘用

1.考试:考试采取面试和基础办公软件操作的方式进行,由区人力资源和社会保障局组织实施。面试时间和地点另行通知。

2.聘用:确定拟聘用人员后进行聘用公示,公示期为7个工作日,公示期间接受社会各界监督,公示无异议后,由用人单位办理入职手续。

五、合同期限及工资待遇

公益性岗位人员的管理由用人单位负责,签订公益性岗位劳动合同,聘用期限为三年,期满后自动退出岗位。聘用人员接受用人单位统一管理和考核。聘用期间岗位工资不低于当地月最低工资标准,并按规定缴纳社会保险。

六、招聘纪律

坚持“公开、公正、公平”的原则,严格执行招聘政策规定。对弄虚作假的拟聘人员,取消其聘用资格。对徇私舞弊的工作人员严肃处理。

本公告由鼓楼区人力资源和社会保障局负责解释。

鼓楼区公共就业和人力资源管理中心公共就业科 咨询电话:87636113 鼓楼区纪委监委派驻第三纪检监察组 监督电话:85885297

点击查看>>>

1.公益性岗位报名表

2.鼓楼区公开招聘公益性岗位人员岗位明细表

鼓楼区人力资源和社会保障局

2025年5月16日

为进一步提升政府公共服务效能,更好帮扶就业困难人员实现就业,根据《江苏省公益性岗位开发管理办法》(苏人社规〔2021〕3号),结合我区实际,现面向社会招聘公益性岗位人员16人,有关事项公告如下:

一、开发公益性岗位情况

开发的公益性岗位为城乡社会管理岗位,主要从事街道办事处辖区内劳动就业、社会保障事务相关工作。

二、岗位要求

1.遵纪守法,品行端正,拥护党的路线方针政策,无不良记录,具有较强的事业心和责任感;

2.身心健康,具有正常履行职责的身体条件和心理素质,有劳动能力且有就业愿望;

3.本市户籍且在鼓楼区进行失业登记,符合《江苏省就业困难人员认定管理办法》(苏人社规〔2020〕2号)经鼓楼区认定的就业困难人员;

4.应聘者应具有适应所聘用岗位的其他条件。

三、报名事项

1.报名人员登陆鼓楼区人民政府网(www.xzgl.gov.cn),下载打印报名表并填写(附件1)。

2.报名采取现场报名的方式进行,不得委托他人代办,每人只可选择一个岗位报名。

3.报名时间:2025年5月29日—5月30日,上午9:00-11:30,下午13:30-17:00。

4.报名地点:详见《鼓楼区公开招聘公益性岗位人员岗位明细表》(附件2)。

5.报名时需提供如下材料:本人有效期内二代身份证、户口本原件及复印件,报名表1份(附件1),同时提交本人近期1寸免冠照片1张。

四、考试与聘用

1.考试:考试采取面试和基础办公软件操作的方式进行,由区人力资源和社会保障局组织实施。面试时间和地点另行通知。

2.聘用:确定拟聘用人员后进行聘用公示,公示期为7个工作日,公示期间接受社会各界监督,公示无异议后,由用人单位办理入职手续。

五、合同期限及工资待遇

公益性岗位人员的管理由用人单位负责,签订公益性岗位劳动合同,聘用期限为三年,期满后自动退出岗位。聘用人员接受用人单位统一管理和考核。聘用期间岗位工资不低于当地月最低工资标准,并按规定缴纳社会保险。

六、招聘纪律

坚持“公开、公正、公平”的原则,严格执行招聘政策规定。对弄虚作假的拟聘人员,取消其聘用资格。对徇私舞弊的工作人员严肃处理。

本公告由鼓楼区人力资源和社会保障局负责解释。

鼓楼区公共就业和人力资源管理中心公共就业科 咨询电话:87636113 鼓楼区纪委监委派驻第三纪检监察组 监督电话:85885297

点击查看>>>

1.公益性岗位报名表

2.鼓楼区公开招聘公益性岗位人员岗位明细表

鼓楼区人力资源和社会保障局

2025年5月16日

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