四川文职小白学习包
文职小白学习包
| 工作单位 | 成都市新都区兴水投资有限责任公司 | 工作地点 | 成都市新都区 |
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| 省份 | 四川 |
| 职位名称 | 党群综合部人事管理岗 | 招录人数 | 1 |
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| 学历要求 | 本科及以上学历 | 其他条件 | 1.学历及专业:本科及以上学历;本科专业要求:工商管理类(1202)、公共管理类(1204)专业;研究生专业要求:公共管理(1252)、工商管理(1251)、会计(1253)专业。2.工作经验:具有3年及以上人事管理工作经验。3.年龄:40周岁及以下(截止至公告发布当日)。4.证书:具有初级及以上人事专业技术职称或三级及以上企业人力资源管理师职业资格证书。5.岗位其他要求:①具有国企、企事业单位人事管理相关工作经验优先,熟悉员工招录、用工管理、员工关系、档案管理等基础人事业务;②熟悉劳动法律法规及国企人事管理基础规范,熟练使用办公软件,具备较强的数据统计、资料整理、沟通协调及问题处置能力,工作严谨细致、条理清晰;③熟悉国企人员异动、干部管理、职称评审、人才申报工作。 |
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| 职位职责 | 1.负责公司人事基础管理工作,统筹人员需求摸排、人员招录、入职异动、岗位调配、离职手续办理等全流程人员管理工作,规范人事工作流程,完善人员信息台账;2.负责员工人事档案规范化管理、劳动合同签订、续签、备案及员工关系管理工作,妥善处理劳资相关事务,保障用工合规合法;3.统筹员工考勤管理、考勤数据统计核对、请销假制度落地管控,规范员工日常出勤管理,保障考勤工作有序开展;4.负责员工职称申报、人才信息统计、员工培训组织、人才队伍基础建设等工作,落实各类人才申报、评优评先人事材料汇总报送;5.开展干部管理相关基础工作,做好中层干部考核、后备干部台账维护、干部个人事项报备、出入境及请销假人事报备等工作;6.对接各部门及子公司人事管理相关业务,做好业务指导、数据汇总、问题整改督办,完成上级交办的各类人事专项工作;7.完成公司与部门交办的其他工作。 | 薪酬待遇 | 8万元-10万元/年 |
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