根据医院发展规划和人才梯队建设需要，为合理配置人力资源，经医院研究，决定面向社会招聘非在编卫生专业技术人员数名，具体公告如下：

点击查看》》一、招聘计划

二、聘用性质

医院内聘。

三、招聘条件

报名人员除符合《遂宁市安居区人民医院专业技术人员招聘计划》所列的专业、学历、任职要求外，还须具备以下基本条件：

(一)具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，拥护中国共产党，热爱祖国，具有良好的社会公德，热爱医院工作;

(二)遵守宪法和法律，品行良好;

(三)具备正常履行岗位职责必备的身体条件;

(四)有以下情形之一者不具备应聘资格：

1.曾受过各类刑事处罚的;

2.有违法、违纪行为正在接受审查的;

3.尚未解除党纪、政纪处分的;

4.按照中共中央办公厅、国务院办公厅《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

5.法律法规和政策规定其他不得录用的情况。

四、应聘须知

(一)报名时间：长期有效(电话咨询：夏季：8:00-12:00、14:30-17:30，冬季：8:00-12:00、14:00-17:00，节假日除外)。

(二)报名方式：采取现场报名或电子邮件报名的方式，现场报名地点：遂宁市安居区人民医院行政办公楼四楼414人力资源科电子邮件报名：请将报名相关资料发送至遂宁市安居区人民医院人力资源科邮箱2479734684@qq.com，标题为“应聘类别+专业+姓名”(例:医生+临床医学+姓名)。

(三)现场报名请提供本人有效证件：身份证、毕业证、教育部学历证书电子注册备案表(自行在学信网注册并打印)、资格证、职称证、执业证原件及复印件，网络报名需提供上述证件的PDF扫描件。

(四)报考人员提供的个人信息必须真实有效、填写信息务必完整。报名资料提供不完整者，或提供虚假个人资料和信息者，将取消应聘资格。

五、资格审核进行现场审核

资格审查贯穿招聘全过程。报考者应保证报名材料真实可信，凡提供虚假材料的，或伪造、变造有关材料，骗取考试资格的，在任何环节一经查实，取消应聘资格。

六、考核规则

(一)采取试岗、笔试、面试等方式进行考核。

(二)考核时间、考核地点及其他事宜另行通知，请报考者保持通信畅通。未按规定要求参加考核的，视作自动放弃。

七、组织体检

由遂宁市安居区人民医院统一组织实施，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》和有关规定执行，体检费用由考生自行承担。体检具体时间、地点另行通知。

八、组织考察

由遂宁市安居区人民医院对体检合格人员采取实地考察、个别谈话、审核人事档案(学籍档案)、查询社会信用记录和犯罪记录、同本人面谈等方法，了解考察人选政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律情况以及是否具有应当回避的情形，身心健康状况，与招考岗位的匹配度等情况。考察人选达不到应当具备的条件或者不符合报考岗位要求的，不得确定为拟聘用人员。

九、公示及聘用

由遂宁市安居区人民医院人力资源科根据考察情况，提出拟聘用意见，报医院院长办公会、党委会研究确定拟聘用人员。拟聘用人员名单公示5天，无影响拟聘用情形的，按程序确定聘用人选，因公示结果影响聘用的，取消其聘用资格，且不作任何补偿。

聘用人选确定后，由遂宁市安居区人民医院与聘用人员签订聘用协议并办理聘用人员入职手续。

十、聘用待遇

不占人事编制，工资待遇按医院相关岗位待遇执行。

十一、纪律要求

招聘工作严格按照有关人事纪律规定进行，任何单位或个人不得弄虚作假、徇私舞弊，一经查实取消当事人招聘资格，并追究有关人员责任。

十二、联系方式

工作联系人：魏兰，联系电话：0825-8381853。