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2026中粮到家•重庆哈鑫康业食品有限公司人力资源部部长招聘1人公告

2026-06-10 15:45来源:重庆飞驶特人力资源管理有限公司公众号

共招1人。

  • 1

    公告发布

    06月10日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

一、企业简介

中粮到家是由中粮集团战略主导、以品牌授权模式打造的全品类多品牌集合营销平台,是集团深化民生服务、践行国家粮食安全战略的重要布局。深耕社区生活服务赛道,依托中粮集团完整的粮油食品全产业链资源优势,聚焦大众民生需求,为广大消费者提供安全、优质、健康的食品供应链服务及一站式社区生活配套服务。公司始终秉持“央企品质、健康到家”的核心宗旨,坚守匠心品质与社会责任,致力于打造国民信赖、口碑过硬的现代化社区综合服务,现因公司业务发展工作需要,面向社会公开招聘优秀人才,诚邀有志之士携手共赢。

二、招聘岗位

人力资源部部长

三、岗位职责

1、统筹公司人力资源全面工作,搭建、优化人力资源管理体系,涵盖招聘配置、薪酬绩效、培训发展、员工关系、行政人事制度落地等模块,保障公司人力工作规范化、高效化运转;

2、根据公司战略发展及业务需求,制定年度、季度人力资源规划,统筹人员招聘、人才储备、团队搭建工作,精准匹配各岗位人才需求,助力业务稳步发展;

3、负责完善绩效考核、薪酬福利体系,组织开展绩效考核实施、复盘优化工作,有效激励员工积极性,提升团队整体效能;

4、统筹员工培训、团建、企业文化建设等工作,搭建良性企业文化氛围,增强员工归属感、凝聚力与团队稳定性;

5、负责对内对外沟通协调,妥善处理员工劳动关系、人事纠纷等问题,落实劳动法律法规,规避企业用工风险;

6、完成公司领导交办的其他人力资源及团队管理相关工作。

四、任职要求

1、全日制本科以上学历,政治素养好,中共党员(含预备党员)优先录用,认同企业文化与发展理念,品行端正、责任心强、作风严谨,无违法违纪行为;

2、具备3年及以上人力资源管理工作经验,熟悉人力资源各大模块工作流程,具有企业、特别是具有民生服务行业从业经验者优先;

3、具备较强的文字功底,能够独立完成人事制度、工作总结、汇报材料、企业文化文案等各类文书撰写工作;

4、具备较强的沟通协调、统筹规划及问题解决能力,具备良好的团队管理、组织执行能力;

5、年龄40周岁及以下,身体健康,心理素质好;

6、熟练掌握办公软件及人力资源管理相关工具,熟悉劳动法律法规及地方用工政策。

五、薪资福利与工作地点

1、薪资待遇:综合月薪5000-20000元,根据个人工作经验、能力资质面议;

2、福利保障:享有完善的福利体系,保障员工合法权益,包含社保、意外险、团建活动、定期培训、晋升通道等;

3、工作地点:重庆市两江新区兰桂大道169号附28号。

六、联系方式

咨询电话:辛老师13075499928

点击查看》》》报名二维码

一、企业简介

中粮到家是由中粮集团战略主导、以品牌授权模式打造的全品类多品牌集合营销平台,是集团深化民生服务、践行国家粮食安全战略的重要布局。深耕社区生活服务赛道,依托中粮集团完整的粮油食品全产业链资源优势,聚焦大众民生需求,为广大消费者提供安全、优质、健康的食品供应链服务及一站式社区生活配套服务。公司始终秉持“央企品质、健康到家”的核心宗旨,坚守匠心品质与社会责任,致力于打造国民信赖、口碑过硬的现代化社区综合服务,现因公司业务发展工作需要,面向社会公开招聘优秀人才,诚邀有志之士携手共赢。

二、招聘岗位

人力资源部部长

三、岗位职责

1、统筹公司人力资源全面工作,搭建、优化人力资源管理体系,涵盖招聘配置、薪酬绩效、培训发展、员工关系、行政人事制度落地等模块,保障公司人力工作规范化、高效化运转;

2、根据公司战略发展及业务需求,制定年度、季度人力资源规划,统筹人员招聘、人才储备、团队搭建工作,精准匹配各岗位人才需求,助力业务稳步发展;

3、负责完善绩效考核、薪酬福利体系,组织开展绩效考核实施、复盘优化工作,有效激励员工积极性,提升团队整体效能;

4、统筹员工培训、团建、企业文化建设等工作,搭建良性企业文化氛围,增强员工归属感、凝聚力与团队稳定性;

5、负责对内对外沟通协调,妥善处理员工劳动关系、人事纠纷等问题,落实劳动法律法规,规避企业用工风险;

6、完成公司领导交办的其他人力资源及团队管理相关工作。

四、任职要求

1、全日制本科以上学历,政治素养好,中共党员(含预备党员)优先录用,认同企业文化与发展理念,品行端正、责任心强、作风严谨,无违法违纪行为;

2、具备3年及以上人力资源管理工作经验,熟悉人力资源各大模块工作流程,具有企业、特别是具有民生服务行业从业经验者优先;

3、具备较强的文字功底,能够独立完成人事制度、工作总结、汇报材料、企业文化文案等各类文书撰写工作;

4、具备较强的沟通协调、统筹规划及问题解决能力,具备良好的团队管理、组织执行能力;

5、年龄40周岁及以下,身体健康,心理素质好;

6、熟练掌握办公软件及人力资源管理相关工具,熟悉劳动法律法规及地方用工政策。

五、薪资福利与工作地点

1、薪资待遇:综合月薪5000-20000元,根据个人工作经验、能力资质面议;

2、福利保障:享有完善的福利体系,保障员工合法权益,包含社保、意外险、团建活动、定期培训、晋升通道等;

3、工作地点:重庆市两江新区兰桂大道169号附28号。

六、联系方式

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