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2026中国信达浙江分公司社会招聘公告

2026-06-02 14:06来源:中国信达公众号

共招0人。

  • 1

    公告发布

    06月02日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

招聘职位及任职资格

(一)前台业务拓展岗

岗位描述

主要从事不良资产收购、处置及经营管理工作;参与开拓客户资源,维护客户关系,深挖客户价值;开展项目尽职调查,交易结构设计,交易谈判,项目方案制作、实施和后续管理等工作;综合运用各类金融工具为目标客户提供专业化、个性化的综合金融服务。

(二)中后台业务岗

岗位描述

从事中后台法律事务、评估审核、财务、党务、纪检、人事薪酬等相关工作。

(三)任职资格

1.硕士研究生及以上学历,法律、经济金融、财务会计等相关专业,具有注册会计师、注册评估师、注册税务师、法律职业资格等执(职)业资格者优先。

2.年龄不超过35周岁,具备2年以上招聘岗位相关从业经历,党政机关、事业单位、大型国企、金融机构、知名律所或会计师事务所等相关行业从业经验者优先。

3.具有良好的学习能力和较强的语言表达能力,文字功底扎实;有较强责任心、合作精神和创新意识,良好的沟通协调和应变能力,能够承担工作压力。

4.有良好职业道德操守,遵纪守法,诚实守信,无违法违规违纪行为。

5.身体健康,能较好适应岗位工作。

报名时间、方式及要求

(一)报名时间

自公告发布之日起至2026年6月15日止。

(二)报名方式

请登录智联招聘网站,按要求将填写完备的《求职申请表》(电子版及签字扫描版)、个人简历、身份证、毕业证书、学位证书及职(执)业资格证、近年工作业绩(主要成果)等扫描件(PDF版)上传至网站。

联系人

李女士、周女士

联系电话

0571-85774712、0571-85774675

智联招聘网站

https://zgxdzcgl.zhaopin.com/

应聘程序

本次招聘包括网上报名、资格审查、笔面试、体检、背景调查等环节,具体请以通知为准。

其他事项

1.应聘者需提供本人真实、完整的应聘信息,对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格,应聘者自行承担由此导致的全部后果。

2.应聘者应如实说明与中国信达在职员工有无亲属关系,包括:夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲关系,符合中国信达履职回避有关规定。

3.应聘者应确保提交的联系方式(包括电子邮箱、手机等)正确无误,保持通讯畅通。

4.我公司承诺对应聘者信息予以保密,报名材料恕不退还,谢绝未经邀请者登门拜访。

5.我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等,调整相关岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

招聘职位及任职资格

(一)前台业务拓展岗

岗位描述

主要从事不良资产收购、处置及经营管理工作;参与开拓客户资源,维护客户关系,深挖客户价值;开展项目尽职调查,交易结构设计,交易谈判,项目方案制作、实施和后续管理等工作;综合运用各类金融工具为目标客户提供专业化、个性化的综合金融服务。

(二)中后台业务岗

岗位描述

从事中后台法律事务、评估审核、财务、党务、纪检、人事薪酬等相关工作。

(三)任职资格

1.硕士研究生及以上学历,法律、经济金融、财务会计等相关专业,具有注册会计师、注册评估师、注册税务师、法律职业资格等执(职)业资格者优先。

2.年龄不超过35周岁,具备2年以上招聘岗位相关从业经历,党政机关、事业单位、大型国企、金融机构、知名律所或会计师事务所等相关行业从业经验者优先。

3.具有良好的学习能力和较强的语言表达能力,文字功底扎实;有较强责任心、合作精神和创新意识,良好的沟通协调和应变能力,能够承担工作压力。

4.有良好职业道德操守,遵纪守法,诚实守信,无违法违规违纪行为。

5.身体健康,能较好适应岗位工作。

报名时间、方式及要求

(一)报名时间

自公告发布之日起至2026年6月15日止。

(二)报名方式

请登录智联招聘网站,按要求将填写完备的《求职申请表》(电子版及签字扫描版)、个人简历、身份证、毕业证书、学位证书及职(执)业资格证、近年工作业绩(主要成果)等扫描件(PDF版)上传至网站。

联系人

李女士、周女士

联系电话

0571-85774712、0571-85774675

智联招聘网站

https://zgxdzcgl.zhaopin.com/

应聘程序

本次招聘包括网上报名、资格审查、笔面试、体检、背景调查等环节,具体请以通知为准。

其他事项

1.应聘者需提供本人真实、完整的应聘信息,对所提交材料的真实性负责。凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘资格,应聘者自行承担由此导致的全部后果。

2.应聘者应如实说明与中国信达在职员工有无亲属关系,包括:夫妻、直系血亲、三代以内旁系血亲及近姻亲关系,符合中国信达履职回避有关规定。

3.应聘者应确保提交的联系方式(包括电子邮箱、手机等)正确无误,保持通讯畅通。

4.我公司承诺对应聘者信息予以保密,报名材料恕不退还,谢绝未经邀请者登门拜访。

5.我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等,调整相关岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。

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