一、公司简介

包头墨川人力资源有限公司成立于2023年，致力于为各行各业的客户提供专业的人力资源解决方案。作为一家领先的人力资源公司，我们致力于为客户打造高效、精准、优质的人力资源生态系统。我们的服务涵盖了人力资源管理的各个方面。无论是招聘流程、面试筛选，还是薪资福利待遇，我们都能为客户提供全方位的专业服务。同时，我们还提供人力资源战略规划、员工培训与发展、员工福利设计与管理等一站式服务，帮助客户实现可持续发展。墨川人力资源有限公司的特色在于我们专业的团队和优质的服务。我们的团队由一批拥有丰富行业经验和人力资源管理技能的专业人士组成，我们始终坚持以客户为中心的服务理念，通过专业知识和创新思维，为客户提供最优质的服务。墨川人力资源有限公司的服务包括但不限于：招聘流程设计、面试选拔、薪资福利规划、员工培训与发展、人力资源战略规划等。我们始终坚持为客户提供高效、精准、优质的服务，帮助客户提升人力资源管理水平，实现企业目标。

二、招聘原则

坚持“面向社会、公开招聘、公平竞争、择优聘用”的原则，按照德才兼备的用人标准、采取公开招聘的方式，择优聘用。

三、招聘计划及要求

(一)招聘岗位：项目储备人员(辅助岗)

(二)招聘人数：14人(其中地表水处理运行人员岗1人、机电技术人员岗1人，会计岗1人，水质检测岗1人，综合管理岗1人，招商服务岗4人，财务核算岗2人，工程管理岗2人，合规管理岗1人。)

(三)工作地点：包头市土默特右旗美岱召镇和包头市土默特右旗新型工业园区(沟门镇110国道纳太村)

(四)岗位要求：

报名者应同时具备以下条件：

1.政治坚定，拥护中国共产党的领导;

2.品行端正，热爱党的教育培训事业;

3.具有招聘岗位要求的专业、学历学位、技能条件，服从组织安排(详见招聘岗位表具体要求);

4.具有正确的业绩观，勇担当、善作为，勤奋敬业、真抓实干，进取意识强。

5.遵纪守法，具有良好的职责操守和个人品行。

6.具有正常履行职责的身心条件和心理素质。

7.具有良好的职业道德，遵纪守法，廉洁自律;

8.身体健康、五官端正、具备履行岗位职责所需的身体条件;

9.男女不限;

10.具备应聘岗位所要求的其他资格条件。

有下列情况之一者，不得报名：

1.现役军人;

2.国家机关事业单位在编在岗工作人员(含机关事业单位试用期内正式录用/聘用的工作人员);

3.近5年因行政处分被国家机关、国有企事业单位辞退的;

4受过刑事处罚、行政处罚或涉嫌违法犯罪尚未查清的，接受强制戒毒、社区戒毒、社区康复或有吸毒史的;

5.曾因违法违纪被国家机关、企事业单位开除公职、辞退或解除聘用关系的;

6.在高中、普通中专及以上学历的全日制学校在读的;

7.参加国家各类考试被认定为有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期内的;

8.有较为严重个人不良信用记录的;

9.其它不适合报考岗位的。

四、岗位性质

本次招聘岗位为包头墨川人力资源有限公司项目储备型人才，录用后与本公司签订项目制劳动合同，在合作项目单位开展外包服务工作。

五、招聘方式

本次招聘采用线下笔试+面试考试的形式面向社会进行公开招聘。

六、招聘程序

招聘工作按发布招聘信息、报名与资格审核、笔试、面试、公示、体检、考察、聘用等程序进行。相关信息均在“西部人才集团”官方微信公众平台发布，请考生及时关注。

(一)报名与资格审查

1.报名时间：2026年5月25日9:00至2026年5月29日17:00，报考人员须在规定时间内报名。

2.报名方式：报名统一采取网上报名的方式进行。根据公告要求登录“包头墨川人力资源有限公司评价考试系统”(网址：http://39.107.244.10:36915/zp2026/)，查找包头墨川人力资源有限公司面向社会公开招聘服务项目储备人员的报名窗口进行网上报名。

3.报考人员应在网上按照岗位要求填写真实报考信息，并上传本人近期正面免冠白色背景数码彩照(jpg格式，大小为20KB以下)。报名序号是考生确认是否报名成功、打印准考证和查询成绩等事项的重要依据，请务必牢记,报名与参加笔试、面试所使用的证件必须一致。

4.报名应提交材料：

(1)有效期内的身份证扫描件(要求正反面在一页上);

(2)户口本户主页与本人页扫描件;

(3)《毕业证》和《学位证》扫描件;

(4)中国高等教育学生信息网打印学历电子备案注册表扫描件;

(5)无犯罪证明;

(6)《诚信承诺书》手写签字扫描件(附件)。

5.报考人员在报名时提供的个人联系方式要在整个招考聘用过程中务必保持畅通，以便于重要事项的通知，如在整个招考聘用过程中联系不到报考人员，无法通知，后果由报考人员自行承担。

6.报考人员要认真阅读招聘公告。仔细鉴别个人是否符合应聘条件;报考人员须对在网上所提交材料的真实性、准确性和完整性负责，在填写个人简历时，须填写本人就读大学专科、本科和研究生的学习经历(填写起止年月、就读学校、院系、专业即可)、工作经历(填写起止年月、工作单位和所从事的主要工作即可)，否则不予审查通过。

7.报名人员因所提交材料不真实、不准确和不完整而影响报名、考试或聘用资格的，责任自负。对于故意隐瞒个人信息，恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，查实后取消本次报名资格，并记入个人诚信档案。

8.报考资格初审，将对照招聘岗位报名要求，对报考人员填报的信息进行网上资格初审，凡资格初审不合格的，取消进入下一个环节资格。如因不符合招聘条件被取消报考资格的，责任由报考人员自负。报考人员可随时登录报名系统，查询资格初审结果(如对资格初审结果有疑问，可电话咨询)。如因填报信息错误而未通过审核的，可在2026年5月29日17:00前进行修改，将重新进行资格初审。报考人员应慎重选择招聘岗位，一经资格初审通过，不能更改。

(二)打印笔试准考证

2026年6月1日9:00至2026年6月2日9:00，报名成功的考生务必登录(http://39.107.244.10:36915/zp2026/)，查找包头墨川人力资源有限公司面向社会公开招聘服务项目储备人员的报名窗口自行打印笔试准考证。

(三)考试

1.笔试

按照招聘计划数与实际报考人数比例不低于1:2方能开考，达不到开考比例，根据实际情况，经领导小组研究后，将通过适当调整开考比例等方式确定。

(1)笔试时间：2026年6月2日(星期二)，考生须8：30入场进行签到，9:00后不予确认身份和签到。

(2)笔试地点：内蒙古包头市昆都仑区阿尔丁大街41号人和大厦副楼人才交流大厅二楼(人和大厦副楼)

(3)笔试考试为公共基础知识，满分为100分;笔试统一用通用语言作答;

(4)考试当日考生须凭本人有效居民身份证(或护照)、准考证按要求参加笔试考试。

2.面试

按照笔试成绩从高到低的顺序，根椐招聘计划数与面试人数1:2的比例确定进入面试考试人员;笔试末位成绩并列的考生一并进入面试考试;达不到开考比例，根据实际情况，经领导小组研究后，将通过适当调整开考比例等方式确定。

(1)面试时间：2026年6月5日(星期五)，考生须8：30入场进行签到，9:00后不予确认身份和签到。

(2)面试地点：内蒙古包头市昆都仑区阿尔丁大街41号人和大厦副楼人才交流大厅三楼(人和大厦副楼)

(2)考生凭《面试通知书》和有效期内居民身份证、临时身份证(或社保卡、护照)按规定时间到指定地点参加面试，未按规定时间到指定地点报到的考生视为自动放弃面试资格;

(3)面试时使用国家通用语言作答。

3.考试综合成绩的计算

考试综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。综合成绩按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。总成绩并列时，查阅小数点后第三位小数区分，成绩达到70分以上为合格。

(四)公示

1.公示：根据综合成绩结果，确定拟聘用人员名单并在发布招聘信息范围内进行公示，公示期为5个工作日。因拟聘人员公示期内不符合聘用要求的以及自愿放弃聘用导致岗位出现空缺的，按面试成绩由高到低顺序依次递补。

(五)体检与考察

1.体检：综合成绩结果公示后，以综合成绩由高分到低分排序，按照聘用人数1:1的比例确定体检人员。体检费由考生自行承担。体检项目或标准参照《公务员录用通用体检标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)和《关于对〈关于明确公务员录用体检中肝脏生化标准的请示〉答复的函》(国公考录函〔2010〕13号)等相关规定执行。体检在县级以上综合医院进行，考生需在规定时间内将体检报告报送指定地点。考生在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况致使体检结果失真的，取消其聘用资格。因考生本人体检不合格、自动放弃或非因组织原因不参加体检等原因产生职位空缺时，按照面试成绩由高分到低分依次递补。

2.考察：考察工作在综合成绩公示及体检完成后进行。按照德才兼备的标准，全面了解被考察者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、工作表现以及需要回避等情况。考察不合格的不予聘用，按照面试成绩由高分到低分依次递补。

3.聘用：本次招录人员实行项目制管理，考核期满考核合格的，予以正式聘用;考核期间考核不合格的，取消聘用。

4.待遇：地表水处理运行人员岗、机电技术人员岗，会计岗，水质检测岗、综合管理岗，招商服务岗，财务核算岗，工程管理岗，合规管理岗招聘录用薪资2000-5500元，缴纳五险。

七、纪律和监督

(一)实行回避制度。招聘工作人员在招聘工作中涉及与考生有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或近姻亲关系以及其他可能影响招聘工作公正性的，应当提出回避。

(二)对考生的资格审查贯穿招聘工作全过程，任何阶段发现考生与应聘条件不符或弄虚作假的，一经查实，即取消其相应资格;对违反规定的已受聘人员，一经查实，解除聘用合同，予以清退。

(三)严格遵守组织纪律。

八、其他

(一)本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。社会上出现的假借各种名义举办的辅导班、辅导网站或他人代办报名、考试等现象，均与本次考试无关，报考人员谨防上当受骗。

(二)公告中未尽事宜及考试其他相关信息，“西部人才集团”官方微信公众平台发布公告为准，不以其他方式告知，请考生及时关注。

(三)咨询和监督举报电话

咨询电话：0472-5221822

监督电话：0472-5221832

(注：咨询电话仅在工作时间开放，工作日9:00-12:00，15:00-17:00)。

(五)本公告由包头墨川人力资源有限公司负责解释。

附件1：1.1岗位表.xlsx

附件2：1.2诚信承诺书(1).doc

包头墨川人力资源有限公司

2026年5月19日