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银行历年考试题目（考生回忆版）
银行招聘 0.36元
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2026-03-11 16:04来源：江西省人才测评中心
共招0人。
03月11日
待发布
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一、招聘需求(附件)
二、岗位职责
(一)社区银行见习岗(劳务派遣)岗位职责：
1.熟悉银行业务，协助社区银行负责人推介本行销售产品，提供产品和服务咨询。
2.根据客户需求，协助社区银行负责人做好客户的服务、开拓和维护。
3.协助做好网点秩序的维护，协助处理并报告突发事件。
(二)信用卡销售代表(劳务派遣)岗位职责：
1、负责根据分行营销方案，开展信用卡及其他业务拓展工作;
2、对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作;
3、实时更新信用卡及其他业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议;
4、合法合规开展信用卡及其他业务营销工作，认真履行各项尽职调查职责;
5、其他相关工作。
三、岗位要求
1.本科及以上学历。
2.综合素质良好，工作态度认真负责，积极主动。
3.岗位需对接客户，要求性格开朗，有较好的表达能力、沟通能力和亲和力，具有营销工作经验者优先。
4.有一定办公软件基础。
5.能接受出差安排。
6.符合浦发银行亲属回避要求。
四、报名须知
1、有社区银行见习岗(劳务派遣)应聘意向的人员可将个人简历按“姓名_浦发银行网点名称_应聘岗位”格式投递至邮箱：wanxl1@spdb.com.cn。
2、有信用卡销售代表(劳务派遣)应聘意向的人员可将个人简历按“姓名_浦发银行网点名称_应聘岗位”格式投递至邮箱：jing.qiu@spdbccc.com.cn。
3、面试情况：通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定面试名单，面试具体时间通过电话或者短信、邮件等形式另行通知。
4、报名者须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者取消应聘及录用资格。
5、请严格按照简历模版(详见附件)投递简历，否则视为无效投递。
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一、招聘需求(附件)
二、岗位职责
(一)社区银行见习岗(劳务派遣)岗位职责：
1.熟悉银行业务，协助社区银行负责人推介本行销售产品，提供产品和服务咨询。
2.根据客户需求，协助社区银行负责人做好客户的服务、开拓和维护。
3.协助做好网点秩序的维护，协助处理并报告突发事件。
(二)信用卡销售代表(劳务派遣)岗位职责：
1、负责根据分行营销方案，开展信用卡及其他业务拓展工作;
2、对新户及存量客户开展相关产品权益的营销推广工作;
3、实时更新信用卡及其他业务相关知识，结合日常展业情况对一线营销策略提出优化建议;
4、合法合规开展信用卡及其他业务营销工作，认真履行各项尽职调查职责;
5、其他相关工作。
三、岗位要求
1.本科及以上学历。
2.综合素质良好，工作态度认真负责，积极主动。
3.岗位需对接客户，要求性格开朗，有较好的表达能力、沟通能力和亲和力，具有营销工作经验者优先。
4.有一定办公软件基础。
5.能接受出差安排。
6.符合浦发银行亲属回避要求。
四、报名须知
1、有社区银行见习岗(劳务派遣)应聘意向的人员可将个人简历按“姓名_浦发银行网点名称_应聘岗位”格式投递至邮箱：wanxl1@spdb.com.cn。
2、有信用卡销售代表(劳务派遣)应聘意向的人员可将个人简历按“姓名_浦发银行网点名称_应聘岗位”格式投递至邮箱：jing.qiu@spdbccc.com.cn。
3、面试情况：通过简历筛选，根据招聘职数，按照一定比例，择优确定面试名单，面试具体时间通过电话或者短信、邮件等形式另行通知。
4、报名者须对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者取消应聘及录用资格。
5、请严格按照简历模版(详见附件)投递简历，否则视为无效投递。
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