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2025北京汽车集团有限公司信息中心副主任招聘2人公告

2025-10-20 15:52来源:北汽集团公众号

共招2人。

  • 1

    公告发布

    10月20日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

一、招聘职位

北汽集团信息中心副主任 2 名,其中业务与流程方向 1 名、数字化专业方向 1 名。

二、岗位职责

(一)业务与流程方向副主任

聚焦数字化技术与主营业务深度结合,推动流程变革,提升集团整体运营效率和协同能力;

参与集团级业务战略制定与数字化解码,负责推动集团数字化与业务的深度融合,拉动资源、推动问题解决;

负责打造业务 - 技术协同的数字化项目机制,提升项目落地成效与业务满意度,建设企业级流程治理与数字化运营体系。

(二)数字化专业方向副主任

聚焦打造业界领先的数据智能能力和智能化算力底座,推动业务智能化升级和创新应用;

负责统一规划、建设和管理集团核心数字化基础设施,构建并运营集团数据治理体系,推动数据资源共享、共用与价值挖掘;

负责 AI 等智能技术的落地实施,管理数字化战略合作伙伴,整合数字化内外部资源,构建数字化生态,推动业务智能化升级。

三、任职资格条件

(一)基本条件

具有坚定的理想信念和政治立场,认同北汽企业文化,具有良好的职业操守和职业信誉,自觉维护企业利益;

具有强烈的创新意识和创新自信,勇于变革、开拓进取;

具有正确的业绩观,勤奋敬业,真抓实干;

具有良好的职业操守和个人品行,诚实守信,廉洁从业;

具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

曾受过刑事、行政处罚的人员,尚在党纪政务处分和组织处理影响期内人员不接受报名。

(二)任职资格

业务与流程方向副主任(1)具有大学本科及以上学历,计算机、电子信息工程类、汽车工程相关专业优先;(2)具备 15 年以上从业经验,具有经营管理或战略管理相关业务管理经验,深刻理解汽车行业发展战略及经营管理要求;(3)具有 8 年以上整车企业价值链业务工作经验,主导或核心参与过组织架构及业务流程设计,具备跨业务链条、跨单位解决问题经验;(4)具备卓越的集团化协同能力和项目管理能力,能够有效推动跨部门、跨企业的战略合作和资源整合。

数字化专业方向副主任(1)具有大学本科及以上学历,计算机、信息技术、人工智能等相关专业优先;(2)具备 10 年以上数字化领域工作经验,具有互联网企业或大型汽车集团数字化管理工作经历,拥有推进大型企业数字化变革及牵头卓越项目开发经历者优先;(3)在企业级数据治理应用或智能化规划建设等领域有深厚的专业积累和成功的实战经验;(4)具备卓越的团队领导、资源整合和生态构建能力,对前沿技术有敏锐的洞察力和强烈的创新意识。

四、工作地点:北京

一、招聘职位

北汽集团信息中心副主任 2 名,其中业务与流程方向 1 名、数字化专业方向 1 名。

二、岗位职责

(一)业务与流程方向副主任

聚焦数字化技术与主营业务深度结合,推动流程变革,提升集团整体运营效率和协同能力;

参与集团级业务战略制定与数字化解码,负责推动集团数字化与业务的深度融合,拉动资源、推动问题解决;

负责打造业务 - 技术协同的数字化项目机制,提升项目落地成效与业务满意度,建设企业级流程治理与数字化运营体系。

(二)数字化专业方向副主任

聚焦打造业界领先的数据智能能力和智能化算力底座,推动业务智能化升级和创新应用;

负责统一规划、建设和管理集团核心数字化基础设施,构建并运营集团数据治理体系,推动数据资源共享、共用与价值挖掘;

负责 AI 等智能技术的落地实施,管理数字化战略合作伙伴,整合数字化内外部资源,构建数字化生态,推动业务智能化升级。

三、任职资格条件

(一)基本条件

具有坚定的理想信念和政治立场,认同北汽企业文化,具有良好的职业操守和职业信誉,自觉维护企业利益;

具有强烈的创新意识和创新自信,勇于变革、开拓进取;

具有正确的业绩观,勤奋敬业,真抓实干;

具有良好的职业操守和个人品行,诚实守信,廉洁从业;

具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。

曾受过刑事、行政处罚的人员,尚在党纪政务处分和组织处理影响期内人员不接受报名。

(二)任职资格

业务与流程方向副主任(1)具有大学本科及以上学历,计算机、电子信息工程类、汽车工程相关专业优先;(2)具备 15 年以上从业经验,具有经营管理或战略管理相关业务管理经验,深刻理解汽车行业发展战略及经营管理要求;(3)具有 8 年以上整车企业价值链业务工作经验,主导或核心参与过组织架构及业务流程设计,具备跨业务链条、跨单位解决问题经验;(4)具备卓越的集团化协同能力和项目管理能力,能够有效推动跨部门、跨企业的战略合作和资源整合。

数字化专业方向副主任(1)具有大学本科及以上学历,计算机、信息技术、人工智能等相关专业优先;(2)具备 10 年以上数字化领域工作经验,具有互联网企业或大型汽车集团数字化管理工作经历,拥有推进大型企业数字化变革及牵头卓越项目开发经历者优先;(3)在企业级数据治理应用或智能化规划建设等领域有深厚的专业积累和成功的实战经验;(4)具备卓越的团队领导、资源整合和生态构建能力,对前沿技术有敏锐的洞察力和强烈的创新意识。

四、工作地点:北京

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