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2026天津宏达投资控股有限公司校园招聘18人公告

2025-09-28 16:13来源:智联招聘天津公司公众号

共招18人。

  • 1

    公告发布

    09月28日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

 

公司简介

天津宏达投资控股有限公司成立于 2024 年 8 月,注册资本金 1 亿元,是天津市国资委直接监管的一级国有企业。公司聚焦三大核心业务领域精准发力:赋能科技创新高地建设,深度参与天开高教科创园的建设与发展,为天津市建设具有全国影响力的科技创新策源地提供坚实支撑;激活存量资产价值潜能,系统推进土地、房产等存量资源的优化配置与价值提升,通过专业化、市场化运作,将资源优势高效转化为企业发展动能与核心竞争力;持续提升资本运营能力与效能,紧密围绕公司战略规划与主责主业,积极探索以基金投资为引擎、优质项目为牵引、精细化管理为基石的国有资本运营新模式,有效服务区域经济高质量发展。

资格条件

面向国内外高校,招聘 2026 年应届毕业生和 2025 年、2024 年未就业应届毕业生。

政治素质好,坚持党的领导,坚持国有企业社会主义方向,坚决贯彻党和国家路线方针政策,政治立场坚定。

具有强烈的事业心和责任感,致力于与公司共同成长、为公司发展和深化国企改革服务。

具备与职位相匹配的学习经历和专业素养,职业操守、职业信用和个人品行良好。

具有正常履行职责的身体条件。

符合有关法律法规规定的其他资格要求。

年龄要求:一般不超过 30 周岁,毕业生年龄计算的截止时间为 2026 年 7 月 31 日。

招聘岗位及要求

综合管理岗:专业要求为中国语言文学、新闻传播学、马克思主义理论、中共党史党建学、工商管理等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 2 人。

财务会计岗:专业要求为会计学、财务管理、税务、金融学、经济学等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 3 人。

资产管理岗:专业要求为资产评估、房地产开发与管理、物业管理、土地资源管理、统计学等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 3 人。

工程管理岗:专业要求为工程管理、土木工程、安全工程、建筑学、房地产开发与管理等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 5 人。

合约造价岗:专业要求为工程造价、土木工程、工程管理、建筑学等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 5 人。

薪酬及职业发展

提供有竞争力的薪酬福利,包括五险一金、补充医疗、补充公积金。

搭建完善的职业发展体系,有系统的能力培养、清晰的晋升渠道、全面的成长支持。

应聘程序

组织报名→资格审查→简历筛选→笔试→面试→薪酬谈判→背景调查→体检→集体决策→公示→正式录用

时间安排

网上报名时间:报名自 2025 年 9 月 26 日起,贯穿 2026 学年。

点击查看》》扫描二维码投递简历

点击查看》》2026天津宏达投资控股有限公司校园招聘18人公告

 

公司简介

天津宏达投资控股有限公司成立于 2024 年 8 月,注册资本金 1 亿元,是天津市国资委直接监管的一级国有企业。公司聚焦三大核心业务领域精准发力:赋能科技创新高地建设,深度参与天开高教科创园的建设与发展,为天津市建设具有全国影响力的科技创新策源地提供坚实支撑;激活存量资产价值潜能,系统推进土地、房产等存量资源的优化配置与价值提升,通过专业化、市场化运作,将资源优势高效转化为企业发展动能与核心竞争力;持续提升资本运营能力与效能,紧密围绕公司战略规划与主责主业,积极探索以基金投资为引擎、优质项目为牵引、精细化管理为基石的国有资本运营新模式,有效服务区域经济高质量发展。

资格条件

面向国内外高校,招聘 2026 年应届毕业生和 2025 年、2024 年未就业应届毕业生。

政治素质好,坚持党的领导,坚持国有企业社会主义方向,坚决贯彻党和国家路线方针政策,政治立场坚定。

具有强烈的事业心和责任感,致力于与公司共同成长、为公司发展和深化国企改革服务。

具备与职位相匹配的学习经历和专业素养,职业操守、职业信用和个人品行良好。

具有正常履行职责的身体条件。

符合有关法律法规规定的其他资格要求。

年龄要求:一般不超过 30 周岁,毕业生年龄计算的截止时间为 2026 年 7 月 31 日。

招聘岗位及要求

综合管理岗:专业要求为中国语言文学、新闻传播学、马克思主义理论、中共党史党建学、工商管理等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 2 人。

财务会计岗:专业要求为会计学、财务管理、税务、金融学、经济学等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 3 人。

资产管理岗:专业要求为资产评估、房地产开发与管理、物业管理、土地资源管理、统计学等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 3 人。

工程管理岗:专业要求为工程管理、土木工程、安全工程、建筑学、房地产开发与管理等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 5 人。

合约造价岗:专业要求为工程造价、土木工程、工程管理、建筑学等相关专业;用人单位为宏达控股本部及所属企业;数量为 5 人。

薪酬及职业发展

提供有竞争力的薪酬福利,包括五险一金、补充医疗、补充公积金。

搭建完善的职业发展体系,有系统的能力培养、清晰的晋升渠道、全面的成长支持。

应聘程序

组织报名→资格审查→简历筛选→笔试→面试→薪酬谈判→背景调查→体检→集体决策→公示→正式录用

时间安排

网上报名时间:报名自 2025 年 9 月 26 日起,贯穿 2026 学年。

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