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每日推荐备考江苏江苏卫健委招聘500题历年试题
江苏卫健委招聘500题历年试题
医疗卫生招聘 8.8元
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2025-09-10 10:31来源：江苏省人民医院
共招2人。
09月10日
待发布
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待发布
因科室科研项目需要，现招聘科研助理1名，基础实验技术员1名，相关事宜如下：
一、招聘条件
(一)科研助理
1. 遵纪守法、品行端正、身体健康、满足岗位要求;
2. 工作细致，责任心强，具备较强的沟通协调与团队合作能力;
3. 学历要求：全日制本科及以上;专业要求：生理学、生物学、药学、临床医学等相关专业;
4. 年龄在30周岁以下(1995年9月9日以后出生)，有临床试验相关工作经验者优先。
(二)基础实验技术员
1. 遵纪守法、品行端正、身体健康、责任心强、具备良好的沟通能力和团队协作精神;
2. 工作积极主动、办事踏实，能适应根据项目进度安排的灵活工作时间;
3. 学历要求：硕士研究生及以上学历，分子生物学、临床医学、生物学等相关专业背景;
4. 具有扎实的基础研究经验，熟练掌握WB、PCR、动物造模等关键实验技术。以第一作者(含共同第一作者)身份发表过中文核心及以上水平学术论文者优先;
5.年龄原则上30周岁以下(1995年9月9日以后出生)，条件优秀者可适当放宽。
二、岗位及职责
(一)科研助理
岗位职责：协助研究者开展临床研究的全流程组织与协调工作
1. 协助研究者进行临床试验的组织与协调;负责跟进研究进度，确保项目按计划推进;
2. 配合完成伦理资料、病例记录表填写、受试者随访等研究环节;
3. 协助整理归档研究文件、撰写进展报告及相关科研文件;
4. 参与科研团队日常管理事务，包括会议支持、物资采购及日常报销等。
(二)基础实验技术员
1. 独立或协助完成课题组相关基础实验研究任务;
2. 负责实验室日常运行管理，包括规章制度、标准操作规程(SOP)、生物安全手册、应急预案的建立与完善;
3. 负责课题组耗材、试剂的采购计划、验收与库存管理;
4. 协助指导课题组研究生基础实验技术与操作。
三、薪酬福利
缴纳五险一金，基本工资不低于南京市最低工资标准，科室根据实际工作量给予相应绩效补贴。
四、报名方式及有效期
有意者请登录网址“江苏省人民医院人力资源管理系统 ”，选择“计划外信息填报”入口，注册账号后选择“心血管内科科研辅助人员招聘”进行报名信息填写。有效期至2025年9月15日，请随时关注审核结果及后续考核通知。
五、考核形式
综合考核。
六、其他事宜
本次招聘为社会招聘，岗位类型为科聘派遣制科研辅助岗位。
咨询电话：025-68305001;联系人：李老师
2025年9月9日
因科室科研项目需要，现招聘科研助理1名，基础实验技术员1名，相关事宜如下：
一、招聘条件
(一)科研助理
1. 遵纪守法、品行端正、身体健康、满足岗位要求;
2. 工作细致，责任心强，具备较强的沟通协调与团队合作能力;
3. 学历要求：全日制本科及以上;专业要求：生理学、生物学、药学、临床医学等相关专业;
4. 年龄在30周岁以下(1995年9月9日以后出生)，有临床试验相关工作经验者优先。
(二)基础实验技术员
1. 遵纪守法、品行端正、身体健康、责任心强、具备良好的沟通能力和团队协作精神;
2. 工作积极主动、办事踏实，能适应根据项目进度安排的灵活工作时间;
3. 学历要求：硕士研究生及以上学历，分子生物学、临床医学、生物学等相关专业背景;
4. 具有扎实的基础研究经验，熟练掌握WB、PCR、动物造模等关键实验技术。以第一作者(含共同第一作者)身份发表过中文核心及以上水平学术论文者优先;
5.年龄原则上30周岁以下(1995年9月9日以后出生)，条件优秀者可适当放宽。
二、岗位及职责
(一)科研助理
岗位职责：协助研究者开展临床研究的全流程组织与协调工作
1. 协助研究者进行临床试验的组织与协调;负责跟进研究进度，确保项目按计划推进;
2. 配合完成伦理资料、病例记录表填写、受试者随访等研究环节;
3. 协助整理归档研究文件、撰写进展报告及相关科研文件;
4. 参与科研团队日常管理事务，包括会议支持、物资采购及日常报销等。
(二)基础实验技术员
1. 独立或协助完成课题组相关基础实验研究任务;
2. 负责实验室日常运行管理，包括规章制度、标准操作规程(SOP)、生物安全手册、应急预案的建立与完善;
3. 负责课题组耗材、试剂的采购计划、验收与库存管理;
4. 协助指导课题组研究生基础实验技术与操作。
三、薪酬福利
缴纳五险一金，基本工资不低于南京市最低工资标准，科室根据实际工作量给予相应绩效补贴。
四、报名方式及有效期
有意者请登录网址“江苏省人民医院人力资源管理系统 ”，选择“计划外信息填报”入口，注册账号后选择“心血管内科科研辅助人员招聘”进行报名信息填写。有效期至2025年9月15日，请随时关注审核结果及后续考核通知。
五、考核形式
综合考核。
六、其他事宜
本次招聘为社会招聘，岗位类型为科聘派遣制科研辅助岗位。
咨询电话：025-68305001;联系人：李老师
2025年9月9日
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