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2025重庆新智文旅有限公司招聘3人公告

2025-09-08 11:05来源:重庆市国有资产监督管理委员会

共招3人。

  • 1

    公告发布

    09月08日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

重庆新智文旅有限公司是重庆文化旅游集团有限公司为推动文旅创新活力整合组建的二级子公司,与集团文旅服务事业部“部司合一”,涵盖都市旅游、红色旅游、旅游规划、智慧旅游、营销推广、会展服务等文旅服务产业链。公司以服务打造世界山水都市为主责,重点支撑“大都市”旅游发展,定位为新质文旅领军企业、智旅融合创新标杆、都市文旅综合服务运营商,全力以赴打造文旅新质生产力。根据工作需要,按照公平、公正、公开的原则现面向社会公开招聘,现将有关事宜公告如下:

一、招聘岗位

运营管理部副部长1人

运营管理部企业管理岗1人

综合管理(风控)部风控法审岗1人

二、招聘要求

此次招聘的岗位职责及任职条件详见附件1。

三、报名方式及时间

(一)报名方式

1. 应聘者请通过国企优聘(https://www.cqrc.net/gzw/index/)进行报名。

2. 应聘者填写应聘登记表(详见附件2),将应聘登记表、个人业绩、免冠登记照、学历证明(证书扫描件、学信网证书认证报告,如涉及国外学历的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件)、相关资格证书(职称、专业成果及重要奖励等)、身份证扫描件(正反面)的电子文件打包发送至邮箱:598938183@qq.com,文件名称格式为:姓名+申请岗位。

(二)报名时间

2025年9月5日-2025年9月12日截止。

(三)报名咨询

董老师,手机号15826113671。

四、招聘流程

1. 简历筛选

新智文旅公司相关部门统一收集应聘简历,综合考量基本任职资格、拟聘岗位任职资格,筛选符合条件的应聘简历。

2. 综合测评

符合条件的应聘者将参加公司组织的综合素质测评(时间、地点待定),主要考核应聘者的专业水平、综合素质和岗位胜任能力,测评以笔试、面试等方式为主。

资格审查

由新智文旅公司相关部门对合适人选进行资格审查,并开展背景调查,确定最终拟录用人选。

结果公示

根据同一岗位应聘者的面试成绩排名确定拟录用人员及岗位,公司将进行结果公示,公示期5个工作日。

审批及录用

公司对公示无异议的拟录用人员名单进行审批。

体检及入职

由新智文旅公司相关部门通知录用结果及报到相关事项,完成入职体检并办理入职手续后,进入新的岗位开展工作。

五、注意事项

(一)应聘登记表投递前,请应聘者务必对个人报名材料内容进行确认,确保信息准确。应聘者需对应聘材料的真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。

(二)在招聘各个环节,公司将通过电话、短信或邮件方式通知应聘者,应聘者请随时关注、保持通信畅通。

(三)未尽事宜,公司具有最终解释权。

附件下载:

1.附件1:新智文旅公司公开招聘岗位任职资格表.docx

重庆新智文旅有限公司是重庆文化旅游集团有限公司为推动文旅创新活力整合组建的二级子公司,与集团文旅服务事业部“部司合一”,涵盖都市旅游、红色旅游、旅游规划、智慧旅游、营销推广、会展服务等文旅服务产业链。公司以服务打造世界山水都市为主责,重点支撑“大都市”旅游发展,定位为新质文旅领军企业、智旅融合创新标杆、都市文旅综合服务运营商,全力以赴打造文旅新质生产力。根据工作需要,按照公平、公正、公开的原则现面向社会公开招聘,现将有关事宜公告如下:

一、招聘岗位

运营管理部副部长1人

运营管理部企业管理岗1人

综合管理(风控)部风控法审岗1人

二、招聘要求

此次招聘的岗位职责及任职条件详见附件1。

三、报名方式及时间

(一)报名方式

1. 应聘者请通过国企优聘(https://www.cqrc.net/gzw/index/)进行报名。

2. 应聘者填写应聘登记表(详见附件2),将应聘登记表、个人业绩、免冠登记照、学历证明(证书扫描件、学信网证书认证报告,如涉及国外学历的还需提供教育部留学服务中心出具的认证报告扫描件)、相关资格证书(职称、专业成果及重要奖励等)、身份证扫描件(正反面)的电子文件打包发送至邮箱:598938183@qq.com,文件名称格式为:姓名+申请岗位。

(二)报名时间

2025年9月5日-2025年9月12日截止。

(三)报名咨询

董老师,手机号15826113671。

四、招聘流程

1. 简历筛选

新智文旅公司相关部门统一收集应聘简历,综合考量基本任职资格、拟聘岗位任职资格,筛选符合条件的应聘简历。

2. 综合测评

符合条件的应聘者将参加公司组织的综合素质测评(时间、地点待定),主要考核应聘者的专业水平、综合素质和岗位胜任能力,测评以笔试、面试等方式为主。

资格审查

由新智文旅公司相关部门对合适人选进行资格审查,并开展背景调查,确定最终拟录用人选。

结果公示

根据同一岗位应聘者的面试成绩排名确定拟录用人员及岗位,公司将进行结果公示,公示期5个工作日。

审批及录用

公司对公示无异议的拟录用人员名单进行审批。

体检及入职

由新智文旅公司相关部门通知录用结果及报到相关事项,完成入职体检并办理入职手续后,进入新的岗位开展工作。

五、注意事项

(一)应聘登记表投递前,请应聘者务必对个人报名材料内容进行确认,确保信息准确。应聘者需对应聘材料的真实性负责,如有不符将取消其应聘资格。

(二)在招聘各个环节,公司将通过电话、短信或邮件方式通知应聘者,应聘者请随时关注、保持通信畅通。

(三)未尽事宜,公司具有最终解释权。

附件下载:

1.附件1:新智文旅公司公开招聘岗位任职资格表.docx

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