天津市渤海国资人力资源开发服务有限公司是天津市国资委下属的国有全资人力资源服务机构。成立于1996年，公司遵循“党建引领人才创新驱动产业高质量发展”的发展理念，发挥公司专业人才优势，在践行天津市国有企业人才队伍建设专业服务及智力支持的基础上，积极为社会提供一体化人力资源发展服务。2016年根据天津市推行职业经理人和市场化选聘经营管理者相关文件要求，在市委组织部、市国资委党委的指导下，独立打造面向天津市国有企业职业经理人市场服务体系，逐步推动国资系统人力资源工作市场化、专业化、数字化。目前已经形成党建专业培训、人才招聘、人事代理、人力资源服务外包、教育培训、管理咨询、档案管理、会议策划、广告会展服务等多元化业务格局。现因工作需要，招聘如下实习岗位：

一、某机关行政前台接待员(实习)

1、实习岗位职责

(一)、负责维护机关大厦前厅、后厅及相关区域的秩序，保持出入口畅通。

(二)、严格执行外来人员登记制度，负责与被访单位联系工作。

(三)、负责文件、邮件、报刊的收取记录工作。

(四)、负责接待上访人员联系工作。

(五)、负责巡查所管辖区域的治安消防工作。

(六)、负责责任区内地面干净整洁无纸屑、桌面整齐。

(七)、负责完成交办的其他临时工作。

2、实习工作时间

(一)、实习工作时间：常白班7:00-19:00，上一休一。

3、实习岗位要求

(一)、女性，身高165CM以上，身体健康，品行良好，五官端正有亲和力。

(二)、工作责任心强，认真负责、具备良好的独立工作能力。

(三)、具备较强的学习能力，良好的文字表达和语言沟通能力。

(四)、具备良好的职业道德和团队协作精神。

(五)、大专及以上学历，专业不限、党员优先，会议服务、酒店管理、旅游管理、文秘等专业优先。(实习结束后，公司将择优录取)。

4、实习期间待遇

(一)、实习期间正常出勤，薪资待遇视实习生自身条件100-120元/天。

(二)、实习期间，公司为实习人员购买“人身意外伤害保险”，具体以该保险产品所在保险公司规定的保险条款为准。

(三)、实习期满后，对于实习期间表现优异的实习人员优先录用，直接与公司签订劳动合同。

(四)、实习人员转为正式员工后，享受五险一金待遇。

5、实习报名要求

经公司面试合格人员，需在公司参加业务技术培训后方可上岗进行实习。

6、实习时间要求

实习期要求能在本岗位半年以上，日常工作时间按照公司排班进行轮替。

二、某机关会议服务员(实习)

1、实习岗位职责

会前

(一)、按要求定期查看OA会议系统，整理并打印当日会议明细。

(二)、按照会议明细，联系会议申请人沟通会议要求。

(三)、根据会议要求，布置会场，如准备茶叶、水杯等会议用品，并摆放在合适的位置。检查音响设备、灯光、投影设备、桌椅摆放、钟表校正时间等，确保会议设备正常运行。

(四)、会议开始前，热情接待参会人员，引导参会人员签到，并引导至指定的座位或休息区。

会中

会议进行期间，及时为参会者添水。保持会议室的整洁和舒适，做好会议设备保障工作。

会后

会议结束后，清理会场，包括收拾桌椅、清洁垃圾等，确保会场恢复原状。

2、实习工作时间

(一)、实习工作时间：8:00-17:30，周末双休。

3、实习岗位要求

(一)、女性，身高165CM以上，身体健康，品行良好，五官端正有亲和力。

(二)、工作责任心强，认真负责、具备良好的独立工作能力。

(三)、具备较强的学习能力和语言沟通能力。

(四)、具备良好的职业道德和团队协作精神。

(五)、大专及以上学历，专业不限、党员优先，会议服务、酒店管理、旅游管理、文秘等专业优先。(实习结束后，公司将择优录取)。

4、实习期间待遇

(一)、实习期间正常出勤，薪资待遇视实习生自身条件100-120元/天。

(二)、实习期间，公司为实习人员购买“人身意外伤害保险”，具体以该保险产品所在保险公司规定的保险条款为准。

(三)、实习期满后，对于实习期间表现优异的实习人员优先录用，直接与公司签订劳动合同。

(四)、实习人员转为正式员工后，享受五险一金待遇。

5、实习报名要求

经公司面试合格人员，需在公司参加业务技术培训后方可上岗进行实习。

6、实习时间要求

实习期要求能在本岗位半年以上，日常工作时间按照公司排班进行轮替。

三、某国企设计管理培训生(实习)

1、实习岗位要求

(一)、室内设计、建筑学等相关专业，大三、大四或研究生在读

(二)、可以在公司负责人指导下完成商业地产项目的施工图、效果图设计工作

(三)、熟练使用cad、su、Photoshop、Illustrator等主流设计软件，以及Skecth、Figma等辅助设计工具

(四)、熟悉国家设计规范

(五)、沟通表达能力佳，团队协作意识强(实习结束后，公司将择优录取)

(六)、请将您的室内设计作品与简历一并投递，有设计作品者优先考虑。

2、实习期间待遇

(一)、实习期间正常出勤，薪资待遇视实习生自身条件100-150元/天。

(二)、实习期间，公司为实习人员购买“人身意外伤害保险”，具体以该保险产品所在保险公司规定的保险条款为准。

(三)、实习期满后，对于实习期间表现优异的实习人员优先录用，直接与公司签订劳动合同。

(四)、实习人员转为正式员工后，享受五险一金待遇。

3、实习时间要求

实习期要求能在本岗位半年以上，每周至少保证四天在公司工作;工作时间：8:00-17:30，周末双休。

四、某国企商业地产策划管理培训生(实习)

1、实习岗位要求

(一)、工程管理、土木工程、建筑学等相关专业，大三、大四或研究生在读

(二)、在项目负责人指导下进行市场调研及数据整理，分析工作

(三)、协助团队整理、制作、更新部门相关数据、文件等资料，完成分析报告、制作报告展示PPT

(四)、与部门同事实地接触客户，收集市场信息，与客户进行沟通

(五)、协助部门同事操作服务企业落户选址流程，包括收集选项、业主/政府的合同谈判等

(六)、协助部门内部相关协调工作。(实习结束后，公司将择优录取)。

2、实习期间待遇

(一)、实习期间正常出勤，薪资待遇视实习生自身条件100-150元/天。

(二)、实习期间，公司为实习人员购买“人身意外伤害保险”，具体以该保险产品所在保险公司规定的保险条款为准。

(三)、实习期满后，对于实习期间表现优异的实习人员优先录用，直接与公司签订劳动合同。

(四)、实习人员转为正式员工后，享受五险一金待遇。

3、实习时间要求

实习期要求能在本岗位半年以上，每周至少保证四天在公司工作;工作时间：8:00-17:30，周末双休。

五、报名方式

个人简历及相关材料打包发送至邮箱(zhaopin_scb@126.com)，邮件主题及文件名统一格式为“xx职位+姓名”。