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2025甘肃第三方医疗纠纷人民调解委员会招聘公告

2025-05-07 16:31来源:西北人才网公众号

共招0人。

  • 1

    公告发布

    05月07日

  • 2

    报名时间

    待发布

  • 3

    缴费确认

    待发布

  • 4

    准考证打印

    待发布

  • 5

    笔试时间

    待发布

  • 6

    成绩查询

    待发布

公告详情

甘肃第三方医疗纠纷人民调解委员会(简称:甘肃医调委)是在甘肃省委政法委及司法、卫健等多个机关支持、指导下成立的化解医疗纠纷的行业性、专业性人民调解组织。目前,甘肃医调委已在全省14个市、州设立了15个工作室(站),实现了医疗纠纷调解全省全覆盖、网络化。 当前,甘肃省大部分医疗纠纷案件是由甘肃医调委调解解决的。自2011年2月25日甘肃医调委运作以来,截至2023年12月31日,甘肃医调委累计接到报案11372起,受理9402起,经调解患方撤诉1138起,医调委调解结案8509起,结案率90.50%,医患满意度一直稳定在98%左右。 医疗纠纷的预防和处置,是医疗服务行业工作的重要一环。做好医疗纠纷的预防与处置、构建和谐医患关系,是全面推进健康甘肃建设的重要内容。近年来,江泰保险经纪甘肃省分公司不断创新医疗责任保险产品与服务,运用市场机制建立了“保、调、赔、防、管”相结合的五位一体医疗纠纷化解机制。建立健全以医疗责任险为主,医疗意外险、医师执业综合险为辅的医疗风险分担机制,将医疗责任保险与医疗纠纷预防和处置有机结合,为医疗机构提供全流程保险经纪服务、医疗纠纷化解、医疗安全管理与风险预防服务以及信息平台数据化服务。在“调赔结合”服务基础上,进一步优化形成“医疗责任保险+医疗纠纷人民调解+第三方见证服务+医疗意外险”生态服务模式,更好地为医疗机构提供医疗纠纷预防和处置服务,帮助医疗机构及时防范医疗风险,有效化解医患矛盾纠纷,推动全省医疗卫生健康行业高质量发展和医疗安全管理水平有效提升。 截止目前,江泰保险经纪甘肃分公司已服务全省各级医疗机构2000余家,完成3000余场第三方见证,有效处理医疗纠纷案件8000余件,为患者争取赔款4.64亿元。通过风险共担生态服务模式有效实现了化解医患矛盾,促进医患关系和谐,切实发挥了保险的风险转移与社会治理功能。

风险防控专员

一、岗位描述

(一)岗位要求:

1、年龄要求:35-55岁;

2、性别要求:女性优先;

3、学历要求:大专及以上;

4、专业要求:医学,保险,经济学专业优先,其他专业均可;

5、工作经历:有保险销售经验、其他针对C端销售、医疗相关工作经验优先;

6、能力特点:勤奋、善于沟通、新知识学习能力强、执行力强、有奉献精神、吃苦耐劳的毅力。

(二)晋升通道:

见证人员→院内小组长→区域组长→负责人助理→见证负责人。

(三)岗位福利:

员工午餐、法定节假日、周末双休、带薪年假、带薪病假、工龄工资、年终奖。

(四)薪资待遇:面议。

(五)工作地点:兰州、陇南、武威、酒泉。

医疗纠纷人民调解员

一、岗位要求:

1、有一定的医学、法学、心理学专业学科背景或有医疗机构、律师事务所、第三方医疗鉴定机构的工作经验;

2、具有较强的交流、沟通及逻辑思维能力;

3、具有耐心、细致、积极向上的进取之心;

4、具体长远的职业规划;

5、有驾照、40岁左右优先。

二、岗位职责:

1、接待来访投诉,必要时赶赴现场调解引导院外调解;

2、受理案件,收集相关案件资料,提交专家咨询申请;

3、协调调解时间、地点,组织医疗纠纷调解,做好调解笔录,起草调解协议书、写结案小结;

4、领导安排的其它调解相关工作。

三、福利待遇:

员工午餐、法定节假日、周末双休、带薪年假、带薪病假、六险一金、年终奖。

医疗卫生领域客户经理

一、岗位描述:

1、医疗机构保险咨询、保险事项变更解答;

2、医责险投续保办理;

3、医疗机构报案跟踪;

4、协助负责的工作站沟通案件医评、案件调解;

5、医疗机构案件赔款落实回访;

6、协助风险防范培训;

7、期内医疗机构上门拜访、回访;

8、各地市(州)卫生行政部门拜访、回访;

9、新开发医疗机构保险培训;

10、衍生险种开发;

11、其他工作安排。

市场开发人员(旅游、教育)

一、岗位描述:

市场开发人员(若干名)。

二、招聘方向:

安全生产、文旅、教育渠道。

三、岗位要求:

1、具有大学本科及以上学历;

2、市场营销、金融、保险等相关专业;

3、具有较强沟通能力及公关技巧;

4、有良好的团队协作精神和客户服务意识;

5、因业务需要,男性有驾照者优先。

四、岗位职责:

1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,为投保人拟订投保方案、协助索赔及其他保险经纪服务工作;

2、熟悉保险方案,解答客户提问并落实问题;

3、与相关部门紧密配合,协调沟通;

4、维护客户关系,并开发新客户;

5、领导交代的其他工作。

财务经理

一、岗位描述

(一)岗位要求:

1、本科及以上学历,财务管理或会计相关专业;取得中级会计职称3年以上;5年以上会计岗位工作经验,3年以上财务管理经验;

2、精通财务管理知识;全面掌握国家财务及税收政策;掌握常用财务软件的使用方法;

3、能够熟练使用WPS、OFFICE等办公软件;

4、工作细致、认真,具有原则性,沟通协调能力较强。

(二)岗位职责:

1、参与公司的经营管理与决策,贯彻落实总公司各项规章制度以及工作安排;

2、监督公司的各项财务管理制度的有效执行,合理筹措、调度和使用资金,保障公司的正常运行,并负责审核各种应付款项,保证资金支付的合规性,有效利用和管理好公司的各项资产;

3、完成上级领导交办的其他工作。

(三)福利待遇:

员工午餐、法定节假日、周末双休、带薪年假、带薪病假、六险一金、全勤奖、工龄工资、年终奖。

应聘方式

工作地点:

兰州市七里河区瓜州路1228号兰石豪布斯卡企业总部基地1号楼813

甘肃第三方医疗纠纷人民调解委员会(简称:甘肃医调委)是在甘肃省委政法委及司法、卫健等多个机关支持、指导下成立的化解医疗纠纷的行业性、专业性人民调解组织。目前,甘肃医调委已在全省14个市、州设立了15个工作室(站),实现了医疗纠纷调解全省全覆盖、网络化。 当前,甘肃省大部分医疗纠纷案件是由甘肃医调委调解解决的。自2011年2月25日甘肃医调委运作以来,截至2023年12月31日,甘肃医调委累计接到报案11372起,受理9402起,经调解患方撤诉1138起,医调委调解结案8509起,结案率90.50%,医患满意度一直稳定在98%左右。 医疗纠纷的预防和处置,是医疗服务行业工作的重要一环。做好医疗纠纷的预防与处置、构建和谐医患关系,是全面推进健康甘肃建设的重要内容。近年来,江泰保险经纪甘肃省分公司不断创新医疗责任保险产品与服务,运用市场机制建立了“保、调、赔、防、管”相结合的五位一体医疗纠纷化解机制。建立健全以医疗责任险为主,医疗意外险、医师执业综合险为辅的医疗风险分担机制,将医疗责任保险与医疗纠纷预防和处置有机结合,为医疗机构提供全流程保险经纪服务、医疗纠纷化解、医疗安全管理与风险预防服务以及信息平台数据化服务。在“调赔结合”服务基础上,进一步优化形成“医疗责任保险+医疗纠纷人民调解+第三方见证服务+医疗意外险”生态服务模式,更好地为医疗机构提供医疗纠纷预防和处置服务,帮助医疗机构及时防范医疗风险,有效化解医患矛盾纠纷,推动全省医疗卫生健康行业高质量发展和医疗安全管理水平有效提升。 截止目前,江泰保险经纪甘肃分公司已服务全省各级医疗机构2000余家,完成3000余场第三方见证,有效处理医疗纠纷案件8000余件,为患者争取赔款4.64亿元。通过风险共担生态服务模式有效实现了化解医患矛盾,促进医患关系和谐,切实发挥了保险的风险转移与社会治理功能。

风险防控专员

一、岗位描述

(一)岗位要求:

1、年龄要求:35-55岁;

2、性别要求:女性优先;

3、学历要求:大专及以上;

4、专业要求:医学,保险,经济学专业优先,其他专业均可;

5、工作经历:有保险销售经验、其他针对C端销售、医疗相关工作经验优先;

6、能力特点:勤奋、善于沟通、新知识学习能力强、执行力强、有奉献精神、吃苦耐劳的毅力。

(二)晋升通道:

见证人员→院内小组长→区域组长→负责人助理→见证负责人。

(三)岗位福利:

员工午餐、法定节假日、周末双休、带薪年假、带薪病假、工龄工资、年终奖。

(四)薪资待遇:面议。

(五)工作地点:兰州、陇南、武威、酒泉。

医疗纠纷人民调解员

一、岗位要求:

1、有一定的医学、法学、心理学专业学科背景或有医疗机构、律师事务所、第三方医疗鉴定机构的工作经验;

2、具有较强的交流、沟通及逻辑思维能力;

3、具有耐心、细致、积极向上的进取之心;

4、具体长远的职业规划;

5、有驾照、40岁左右优先。

二、岗位职责:

1、接待来访投诉,必要时赶赴现场调解引导院外调解;

2、受理案件,收集相关案件资料,提交专家咨询申请;

3、协调调解时间、地点,组织医疗纠纷调解,做好调解笔录,起草调解协议书、写结案小结;

4、领导安排的其它调解相关工作。

三、福利待遇:

员工午餐、法定节假日、周末双休、带薪年假、带薪病假、六险一金、年终奖。

医疗卫生领域客户经理

一、岗位描述:

1、医疗机构保险咨询、保险事项变更解答;

2、医责险投续保办理;

3、医疗机构报案跟踪;

4、协助负责的工作站沟通案件医评、案件调解;

5、医疗机构案件赔款落实回访;

6、协助风险防范培训;

7、期内医疗机构上门拜访、回访;

8、各地市(州)卫生行政部门拜访、回访;

9、新开发医疗机构保险培训;

10、衍生险种开发;

11、其他工作安排。

市场开发人员(旅游、教育)

一、岗位描述:

市场开发人员(若干名)。

二、招聘方向:

安全生产、文旅、教育渠道。

三、岗位要求:

1、具有大学本科及以上学历;

2、市场营销、金融、保险等相关专业;

3、具有较强沟通能力及公关技巧;

4、有良好的团队协作精神和客户服务意识;

5、因业务需要,男性有驾照者优先。

四、岗位职责:

1、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,为投保人拟订投保方案、协助索赔及其他保险经纪服务工作;

2、熟悉保险方案,解答客户提问并落实问题;

3、与相关部门紧密配合,协调沟通;

4、维护客户关系,并开发新客户;

5、领导交代的其他工作。

财务经理

一、岗位描述

(一)岗位要求:

1、本科及以上学历,财务管理或会计相关专业;取得中级会计职称3年以上;5年以上会计岗位工作经验,3年以上财务管理经验;

2、精通财务管理知识;全面掌握国家财务及税收政策;掌握常用财务软件的使用方法;

3、能够熟练使用WPS、OFFICE等办公软件;

4、工作细致、认真,具有原则性,沟通协调能力较强。

(二)岗位职责:

1、参与公司的经营管理与决策,贯彻落实总公司各项规章制度以及工作安排;

2、监督公司的各项财务管理制度的有效执行,合理筹措、调度和使用资金,保障公司的正常运行,并负责审核各种应付款项,保证资金支付的合规性,有效利用和管理好公司的各项资产;

3、完成上级领导交办的其他工作。

(三)福利待遇:

员工午餐、法定节假日、周末双休、带薪年假、带薪病假、六险一金、全勤奖、工龄工资、年终奖。

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工作地点:

兰州市七里河区瓜州路1228号兰石豪布斯卡企业总部基地1号楼813

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